2024年度固定期限勞動(dòng)協(xié)議細(xì)則版

2024年度固定期限勞動(dòng)協(xié)議細(xì)則版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議主體與雙方權(quán)利1.1甲方權(quán)利與義務(wù)1.2乙方權(quán)利與義務(wù)2.勞動(dòng)合同期限2.1固定期限2.2試用期3.工作內(nèi)容與地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2培訓(xùn)與發(fā)展7.合同的變更、解除和終止7.1變更7.2解除7.3終止8.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約責(zé)任8.2爭(zhēng)議解決9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.合同的生效、履行與終止10.1生效條件10.2履行方式10.3終止后的事宜11.其他約定11.1通知與送達(dá)11.2合同的修改與補(bǔ)充12.爭(zhēng)議解釋13.法律適用14.合同的附件第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體與雙方權(quán)利1.1甲方權(quán)利與義務(wù)1.1.1甲方按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利。1.1.2甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全及身體健康。1.1.3甲方按國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。1.1.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。1.1.5甲方不得侵犯乙方的人身權(quán)利和合法權(quán)益。1.2乙方權(quán)利與義務(wù)1.2.1乙方應(yīng)按時(shí)到崗，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。1.2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。1.2.4乙方在合同期內(nèi)應(yīng)不得以同一時(shí)間在另一家公司兼職。1.2.5乙方在合同期內(nèi)應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自身能力。第二條勞動(dòng)合同期限2.1固定期限本合同期限為2024年1月1日至2024年12月31日。2.2試用期乙方在合同簽訂后的前60天內(nèi)為試用期。試用期工資為基本工資的80%。第三條工作內(nèi)容與地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容乙方在甲方擔(dān)任職位，主要工作職責(zé)為X（具體工作職責(zé)）。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。4.2休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元。5.2獎(jiǎng)金與提成乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)可享有相應(yīng)的獎(jiǎng)金與提成。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利第六條勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)6.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。6.2培訓(xùn)與發(fā)展甲方為乙方提供定期的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身能力。第七條合同的變更、解除和終止7.1變更合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意，可以書面形式變更合同內(nèi)容。7.2解除合同期內(nèi)，甲方解除合同的，應(yīng)提前30天通知乙方；乙方解除合同的，應(yīng)提前30天書面通知甲方。7.3終止合同期滿或者甲乙雙方同意終止合同的，合同即行終止。合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。第八條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約責(zé)任雙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2爭(zhēng)議解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)造的成果，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、作品等，屬于甲方所有。第十條合同的生效、履行與終止10.1生效條件本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。10.2履行方式雙方按照合同約定的條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。10.3終止后的事宜合同終止后，乙方應(yīng)歸還甲方的財(cái)產(chǎn)，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條其他約定11.1通知與送達(dá)雙方通過(guò)書面形式互相通知和送達(dá)，通知和送達(dá)地址為合同中約定的地址。11.2合同的修改與補(bǔ)充合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第十二條爭(zhēng)議解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十三條法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十四條合同的附件本合同附件包括：1.乙方簡(jiǎn)歷2.乙方提供的相關(guān)證件復(fù)印件3.甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃4.甲方提供的職位描述第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷附件要求：提供完整的個(gè)人身份信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說(shuō)明：乙方簡(jiǎn)歷用于確認(rèn)乙方的個(gè)人信息及工作背景，以便甲方了解乙方的資格和能力。2.乙方提供的相關(guān)證件復(fù)印件附件要求：提供身份證、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等。說(shuō)明：乙方提供的相關(guān)證件復(fù)印件用于核實(shí)乙方的身份和相關(guān)資格，確保乙方符合甲方招聘條件。3.甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃附件要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)信息。說(shuō)明：甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃用于告知乙方甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以便乙方了解并參加培訓(xùn)。4.甲方提供的職位描述附件要求：詳細(xì)描述職位的工作職責(zé)、任職要求、薪資待遇等。說(shuō)明：甲方提供的職位描述用于明確乙方的崗位職責(zé)和甲方對(duì)乙方的期望，以便乙方了解甲方對(duì)職位的要求。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利：按照合同約定支付乙方違約金。未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境：承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。未按國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定泄露甲方商業(yè)秘密給第三方：按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在合同期內(nèi)以同一時(shí)間在另一家公司兼職：承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的20%。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位簽訂的，確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同期限。3.試用期：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為考察其是否符合職位要求而設(shè)立的期限。4.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位從事有償勞動(dòng)的時(shí)間。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、提成等。6.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本