2024年制造企業(yè)隱患治理制度（二篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)2024年制造企業(yè)隱患治理制度一、整改的目標(biāo)與任務(wù)（一）明確整改的具體目標(biāo)和所需達(dá)成的任務(wù)，確保整改工作具有明確的方向性和可操作性。（二）制定詳細(xì)的方法和措施，以確保整改工作的有效實(shí)施。（三）確保經(jīng)費(fèi)和物資的及時(shí)到位，為整改工作提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障。（四）明確負(fù)責(zé)整改的機(jī)構(gòu)和人員，落實(shí)責(zé)任主體，確保整改工作的順利推進(jìn)。（五）設(shè)定整改的時(shí)限和要求，確保整改工作按時(shí)完成并達(dá)到預(yù)定標(biāo)準(zhǔn)。（六）制定安全措施和應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對(duì)整改過(guò)程中可能出現(xiàn)的各種風(fēng)險(xiǎn)和突發(fā)事件。二、驗(yàn)收程序第二十條重大事故隱患責(zé)任單位在整改工作完成后，應(yīng)及時(shí)向公司提交驗(yàn)收申請(qǐng)。公司將對(duì)事故隱患治理情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收，并在驗(yàn)收合格后向上級(jí)主管部門提出驗(yàn)收申請(qǐng)。第二十一條對(duì)于暫時(shí)無(wú)法整改的事故隱患，必須采取有效措施加強(qiáng)控制。若無(wú)法保證安全，應(yīng)在停產(chǎn)或停止使用的情況下進(jìn)行整改。同時(shí)，根據(jù)其級(jí)別，由相應(yīng)級(jí)別的負(fù)責(zé)人或分管部門進(jìn)行檢查。三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰第二十二條為鼓勵(lì)員工積極參與事故隱患的發(fā)現(xiàn)和排除工作，建立事故隱患報(bào)告和獎(jiǎng)勵(lì)制度。對(duì)發(fā)現(xiàn)、排除事故隱患的有功人員，經(jīng)單位申報(bào)、部門審核、公司批準(zhǔn)后，將給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十三條對(duì)于未按規(guī)定進(jìn)行事故隱患排查、整改或上報(bào)的責(zé)任單位及責(zé)任人，將進(jìn)行嚴(yán)格考核并給予相應(yīng)處罰。第二十四條本辦法若與上級(jí)下發(fā)的相關(guān)管理規(guī)定存在沖突，以上級(jí)下發(fā)文件為準(zhǔn)。四、隱患排查治理制度為進(jìn)一步踐行安全發(fā)展理念，嚴(yán)格落實(shí)《國(guó)家安全XX第16XX》關(guān)于安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的暫行規(guī)定，推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任制和檢查責(zé)任制的落實(shí)，特制定本制度。1.目的與內(nèi)容1.1為建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。1.2本制度明確了事故隱患的分類、排查、報(bào)告、整改及獎(jiǎng)勵(lì)辦法等具體內(nèi)容。2.適用范圍本制度適用于麗舍(煙臺(tái))木業(yè)有限公司。3.職責(zé)劃分3.1公司總經(jīng)理對(duì)事故隱患排查和整改工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)建立健全公司事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制，并保障安全資金的投入。3.2按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，生產(chǎn)部廠長(zhǎng)為分管安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)本項(xiàng)目部事故隱患的排查和整改工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各車間主任、班組長(zhǎng)對(duì)所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負(fù)責(zé)。每個(gè)職工都有責(zé)任對(duì)本崗位的事故隱患進(jìn)行排查和整改，并有權(quán)向廠長(zhǎng)、車間主任或公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的事故隱患。3.3公司管理科負(fù)責(zé)事故隱患的登記、分類、建立信息檔案以及監(jiān)督、檢查、考核等工作；同時(shí)負(fù)責(zé)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金的匯總和發(fā)放。3.4各車間、班組負(fù)責(zé)各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患排查、監(jiān)控和治理工作。3.5公司財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金和治理資金的落實(shí)工作。3.6公司技術(shù)支援部負(fù)責(zé)對(duì)隱患整改措施的可行性和合理性進(jìn)行評(píng)估和確認(rèn)。4.事故隱患的定義與分類4.1事故隱患是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。4.2事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患兩類。一般事故隱患危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除；而重大事故隱患則危害和整改難度較大，需要全部或局部停產(chǎn)停業(yè)并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間整改治理方能排除。5.工作程序5.1組織機(jī)構(gòu)：安全隱患排查工作機(jī)構(gòu)設(shè)在生產(chǎn)部辦公室，負(fù)責(zé)隱患排查治理活動(dòng)的日常管理工作。5.2隱患排查與報(bào)告：各部門、車間按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則和《安全檢查制度》的規(guī)定進(jìn)行隱患排查工作，并及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)的事故隱患。5.3隱患整改與驗(yàn)收：能夠自行解決的隱患應(yīng)立即整改；需其他單位協(xié)助解決的隱患應(yīng)及時(shí)上報(bào)公司并移交相關(guān)職能部門進(jìn)行整改。整改過(guò)程中應(yīng)采取安全措施防止事故發(fā)生并由公司進(jìn)行監(jiān)控。整改完成后進(jìn)行驗(yàn)收并建立檔案記錄。2024年制造企業(yè)隱患治理制度（二）一、整改工作的核心要素：（一）明確整改的目標(biāo)與任務(wù)，確保方向清晰；（二）制定并實(shí)施科學(xué)的方法和措施，以達(dá)成整改目標(biāo)；（三）確保經(jīng)費(fèi)與物資的充足與合理配置，為整改工作提供堅(jiān)實(shí)保障；（四）指定專門的整改機(jī)構(gòu)和人員，明確職責(zé)分工；（五）設(shè)定合理的整改時(shí)限與要求，確保工作有序推進(jìn)；（六）制定完善的安全措施與應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對(duì)可能的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)。二、驗(yàn)收與后續(xù)處理：第二十條重大事故隱患責(zé)任單位在整改工作完成后，應(yīng)及時(shí)向公司提交驗(yàn)收申請(qǐng)。公司將組織現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收，確認(rèn)事故隱患治理情況，并隨后向上級(jí)主管部門提出驗(yàn)收申請(qǐng)。第二十一條對(duì)于暫時(shí)無(wú)法整改的事故隱患，必須采取切實(shí)有效的控制措施，加強(qiáng)監(jiān)管。若無(wú)法保證安全，應(yīng)果斷采取停產(chǎn)或停止使用的措施，并立即進(jìn)行隱患治理整改。同時(shí)，根據(jù)隱患的級(jí)別，由相應(yīng)級(jí)別的負(fù)責(zé)人或分管部門進(jìn)行檢查與監(jiān)督。三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰機(jī)制：第二十二條為鼓勵(lì)員工積極參與事故隱患的發(fā)現(xiàn)與排除工作，特建立事故隱患報(bào)告及獎(jiǎng)勵(lì)制度。對(duì)于在發(fā)現(xiàn)、排除事故隱患中表現(xiàn)突出的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)，經(jīng)單位申報(bào)、部門審核、公司批準(zhǔn)后，將給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十三條對(duì)于未按規(guī)定進(jìn)行事故隱患排查、整改或上報(bào)的責(zé)任單位及責(zé)任人，公司將進(jìn)行嚴(yán)格考核，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處罰。第二十四條本辦法在執(zhí)行過(guò)程中，若與上級(jí)下發(fā)的相關(guān)管理規(guī)定存在沖突，以上級(jí)文件為準(zhǔn)。四、隱患排查治理制度概述：為深入踐行安全發(fā)展理念，嚴(yán)格落實(shí)《國(guó)家安全法》及相關(guān)規(guī)定中關(guān)于安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的暫行規(guī)定，特制定本制度。本制度旨在推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任制與檢查責(zé)任制的落實(shí)，全面排查并整治事故隱患與薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)解決存在的突出問(wèn)題，逐步建立健全隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制，以有效防范和遏制安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。1.目的與內(nèi)容：1.1為建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)事故隱患的監(jiān)督管理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。1.2本制度明確了事故隱患的分類、排查、報(bào)告、整改及獎(jiǎng)勵(lì)辦法等關(guān)鍵內(nèi)容。2.適用范圍：麗舍(煙臺(tái))木業(yè)有限公司全體員工及各部門。3.職責(zé)劃分：3.1公司總經(jīng)理對(duì)事故隱患排查和整改工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)建立健全公司事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制，并確保安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。3.2按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，生產(chǎn)部廠長(zhǎng)作為分管安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)本項(xiàng)目部的事故隱患排查和整改工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各車間主任、班組長(zhǎng)對(duì)所轄范圍內(nèi)的事故隱患排查和整改工作負(fù)責(zé)。每個(gè)職工都應(yīng)積極參與本崗位的事故隱患排查和整改工作，并有權(quán)向廠長(zhǎng)、車間主任或公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的事故隱患。3.3公司管理科負(fù)責(zé)事故隱患的登記、分類、建立信息檔案及監(jiān)督、檢查、考核等工作；同時(shí)負(fù)責(zé)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金的匯總與發(fā)放。3.4各車間、班組應(yīng)切實(shí)履行各自職責(zé)，對(duì)管轄范圍內(nèi)的事故隱患進(jìn)行認(rèn)真排查并監(jiān)控治理。3.5公司財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)確保事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金和治理資金的及時(shí)到位。3.6公司技術(shù)支援部應(yīng)對(duì)隱患整改措施的可行性與合理性進(jìn)行專業(yè)評(píng)估與指導(dǎo)。4.事故隱患的定義與分類：4.1事