員工合規(guī)承諾保證書樣本

員工合規(guī)承諾保證書樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方任職期間遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，作出如下承諾：第一條合規(guī)承諾1.1乙方承諾，在甲方任職期間，將嚴格遵守國家的法律法規(guī)，包括但不限于《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等。1.2乙方承諾，在甲方任職期間，將遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、財務制度等。第二條保密承諾2.1乙方承諾，在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，將保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、業(yè)務策略、技術秘密等。2.2乙方承諾，除非經(jīng)甲方書面同意，否則不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。第三條競業(yè)限制3.1乙方承諾，在雙方解除或終止勞動合同后，未經(jīng)甲方書面同意，不得在甲方所在行業(yè)從事與甲方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動，期限為兩年。3.2乙方承諾，在競業(yè)限制期間，不得利用在甲方任職期間所掌握的客戶資源、技術資料等從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。第四條違約責任4.1若乙方違反本承諾書的任何條款，乙方應承擔相應的違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。4.2甲方有權根據(jù)實際情況，要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第五條其他5.1本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本承諾書自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方離職后兩年止。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業(yè)資格證明復印件4.甲方公司規(guī)章制度文檔5.甲方商業(yè)秘密資料文檔6.競業(yè)限制協(xié)議文檔7.保密協(xié)議文檔二、違約行為及認定：2.違反甲方規(guī)章制度的行為：包括但不限于不按照規(guī)定辦理離職手續(xù)、泄露公司商業(yè)秘密、未按照保密協(xié)議規(guī)定使用公司資料等。3.違反保密協(xié)議的行為：包括但不限于泄露公司客戶信息、技術資料、商業(yè)計劃等。4.違反競業(yè)限制協(xié)議的行為：包括但不限于在競業(yè)限制期間從事與甲方業(yè)務相競爭的活動、利用甲方資源開展競爭性業(yè)務等。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。3.競業(yè)限制：用人單位與勞動者約定，在勞動合同解除或終止后一定期限內(nèi)，勞動者不得在從事與用人單位相同的業(yè)務活動。4.違約金：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方忘記填寫某些合同信息。解決辦法：提醒乙方仔細閱讀合同條款，逐項填寫完整信息。2.問題：乙方不理解某項條款的含義。解決辦法：由甲方對條款進行解釋說明，確保乙方充分理解。3.問題：乙方在競業(yè)限制期間從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。解決辦法：甲方收集證據(jù)，向乙方提出違約責任，要求乙方停止違約行為并賠償損失。五、所有應用場景：1.乙方為新入職員工，需要簽署合規(guī)承諾保證書。2.乙方為即將離