市市場監(jiān)督管理局“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動實(shí)施方案

?“市市場監(jiān)督管理局‘我為群眾辦實(shí)事’實(shí)踐活動實(shí)施方案”嘿，各位看官，今兒個給大家?guī)硪环莶灰粯拥姆桨?，絕對讓你耳目一新！咱們就直接進(jìn)入主題，談?wù)勈惺袌霰O(jiān)督管理局如何開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。準(zhǔn)備好了嗎？那就開始吧！一、實(shí)踐活動背景話說這“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，可是貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于開展黨史學(xué)習(xí)教育的重大決策部署，旨在深化市場監(jiān)管領(lǐng)域“放管服”改革，優(yōu)化營商環(huán)境，提升群眾滿意度。咱們市場監(jiān)管部門，就是要以實(shí)際行動踐行初心使命，為群眾辦實(shí)事、解難事、辦好事。二、實(shí)踐活動目標(biāo)1.提升服務(wù)質(zhì)量，讓群眾辦事更便捷。2.優(yōu)化監(jiān)管效能，讓企業(yè)守法經(jīng)營更有信心。3.增強(qiáng)群眾獲得感、幸福感、安全感。三、實(shí)踐活動內(nèi)容1.開展“便民辦稅春風(fēng)行動”。簡化辦稅流程，壓縮辦稅時限，提高辦稅效率，讓納稅人少跑腿、數(shù)據(jù)多跑路。2.實(shí)施企業(yè)開辦“一窗受理、一網(wǎng)通辦、一次辦好”。推進(jìn)企業(yè)開辦全流程電子化，實(shí)現(xiàn)企業(yè)開辦“零跑腿”。3.深化“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管。完善監(jiān)管機(jī)制，提高監(jiān)管效能，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，讓企業(yè)守法經(jīng)營更有信心。4.加強(qiáng)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)。嚴(yán)厲打擊侵犯消費(fèi)者權(quán)益行為，營造安全放心的消費(fèi)環(huán)境。5.推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”。運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù)手段，提高監(jiān)管精準(zhǔn)度，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管效能最大化。6.開展“質(zhì)量提升行動”。引導(dǎo)企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升產(chǎn)品競爭力，助力高質(zhì)量發(fā)展。四、實(shí)踐活動步驟1.調(diào)查研究。深入了解群眾需求，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，制定切實(shí)可行的措施。2.制定方案。結(jié)合實(shí)際情況，明確實(shí)踐活動具體內(nèi)容、時間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任主體。3.組織實(shí)施。各部門協(xié)同配合，確保實(shí)踐活動有序推進(jìn)。4.督促檢查。對實(shí)踐活動開展情況進(jìn)行跟蹤問效，確保取得實(shí)效。五、實(shí)踐活動保障1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任分工，確保實(shí)踐活動順利開展。2.落實(shí)工作責(zé)任。各部門要切實(shí)履行職責(zé)，確保實(shí)踐活動各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。3.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳實(shí)踐活動成果，營造良好輿論氛圍。4.強(qiáng)化考核評價。將實(shí)踐活動納入年度考核，確保實(shí)踐活動取得實(shí)效。1.注意事項(xiàng)：避免形式主義。別讓實(shí)踐活動變成一場“走過場”的戲碼，每個環(huán)節(jié)都要落到實(shí)處，真正解決群眾的實(shí)際問題。保證信息對稱。別讓信息在傳遞過程中失真，確保各部門之間、上下級之間的溝通暢通無阻。防止資源浪費(fèi)。別讓有限的資源打了水漂，每項(xiàng)活動都要精心策劃，確保每一分錢都花在刀刃上。解決辦法：對于形式主義，咱們要樹立正確的政績觀，注重活動的實(shí)際效果，設(shè)立專門的監(jiān)督小組，對活動成效進(jìn)行評估，確保每一項(xiàng)措施都能得到群眾認(rèn)可。信息對稱這事兒，咱們可以通過建立信息共享平臺，定期召開協(xié)調(diào)會，確保信息及時準(zhǔn)確地傳遞到每個人手中。防止資源浪費(fèi)，咱們得做好預(yù)算管理，實(shí)行項(xiàng)目責(zé)任制，每個項(xiàng)目都要有明確的責(zé)任人，確保資源的合理分配和有效利用。2.注意事項(xiàng)：防止活動流于表面。別只是擺擺樣子，要深入基層，了解群眾真正需要什么。避免重復(fù)勞動。別讓不同的部門做同樣的事情，造成資源浪費(fèi)和效率低下。解決辦法：深入基層，咱們可以采取“走下去、請上來”的方式，讓干部走下去調(diào)研，把群眾請上來座談，確?；顒淤N近群眾需求。避免重復(fù)勞動，咱們得做好工作分工，明確各部門職責(zé)，實(shí)行項(xiàng)目化管理，確保每個環(huán)節(jié)都有人負(fù)責(zé)，不出現(xiàn)工作盲區(qū)。3.注意事項(xiàng)：防止效果反彈。別讓活動結(jié)束后問題又回來了，要確保措施能夠持續(xù)發(fā)揮作用。保持活動的連貫性。別讓實(shí)踐活動變成“一陣風(fēng)”，要形成長效機(jī)制，持續(xù)推動工作。解決辦法：防止效果反彈，咱們要在活動結(jié)束后進(jìn)行效果評估，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，同時建立長效監(jiān)管機(jī)制，確保活動效果得以持續(xù)。保持連貫性，咱們需要將實(shí)踐活動納入日常工作，形成制度化的安排，定期檢查，確?；顒硬粫?yàn)闀r間的流逝而淡化。強(qiáng)化責(zé)任意識。每個參與活動的同志都要明確自己的責(zé)任田，不能有任何推諉扯皮的現(xiàn)象。激勵機(jī)制得跟上。獎勵那些真正為群眾辦實(shí)事的干部，讓大家都看到干事兒有奔頭。及時反饋收集信息。得有專門的渠道讓群眾能及時提出意見和建議，我們才能不斷調(diào)整優(yōu)化方案。確保透明度?；顒舆M(jìn)展和成果得讓大家看得到，這樣才能贏得群眾的信任和支持。具體來說：責(zé)任到人，咱們可以設(shè)立責(zé)任清單，明確每個人的職責(zé)范圍，出了問題直接找負(fù)責(zé)人，這樣大家才會更加重視。獎懲分明，對那些在實(shí)踐活動中表現(xiàn)突出的同志，給予物質(zhì)和精神上的獎勵，而對于不作為、慢作為的，也得有相應(yīng)的處罰措施。信息反饋，可以設(shè)立電話、在線問卷等多種方式，讓群眾有問題就能找