低保人員用工協(xié)議書范文范本

低保人員用工協(xié)議書范文范本

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_________________________

鑒于甲方需要招聘勞動者，乙方愿意提供勞動服務，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方充分協(xié)商，簽訂本協(xié)議書。

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在_________崗位上工作。

2.乙方的工作地點為_________。

第三條工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

2.甲方應保證乙方每周至少休息一日。

3.乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年休假。

第四條勞動報酬

1.甲方應按月支付乙方工資，工資標準為每月人民幣_________元。

2.乙方工資支付時間為每月的第_________日。

3.甲方應依法為乙方繳納社會保險費。

第五條社會保險和福利待遇

甲方應按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險登記，并按時足額繳納社會保險費。

第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

2.甲方應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康檔案。

第七條勞動紀律

乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導和管理，按時完成工作任務。

第八條協(xié)議的變更、解除和終止

1.本協(xié)議的變更或解除應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-被依法追究刑事責任的；

-法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：

-未按照協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；

-未及時足額支付勞動報酬的；

-未依法為乙方繳納社會保險費的；

-法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第九條違約責任

違反本協(xié)議約定的一方，應承擔違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。

第十條爭議解決

因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，雙方應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。

第十一條其他

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_________________________