年度企業(yè)員工技能提升外訓協(xié)議范本版

年度企業(yè)員工技能提升外訓協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（企業(yè)）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方（外訓機構(gòu)）名稱、地址及聯(lián)系方式第二條外訓目的和內(nèi)容2.1外訓目的2.2外訓內(nèi)容2.3外訓課程安排第三條外訓時間和地點3.1外訓時間3.2外訓地點第四條外訓師資4.1乙方應(yīng)提供具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的講師4.2講師的更換及調(diào)整第五條培訓費用5.1培訓費用總額5.2費用支付方式5.3費用包含內(nèi)容第六條甲方權(quán)益6.1甲方對乙方提供的培訓服務(wù)享有監(jiān)督權(quán)6.2甲方對培訓成果享有使用權(quán)第七條乙方權(quán)益7.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付培訓費用7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的配合和支持第八條違約責任8.1甲方未按約定支付培訓費用的違約責任8.2乙方未按約定提供培訓服務(wù)的違約責任第九條爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十條合同的生效、變更和解除10.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效10.2合同的變更10.3合同的解除第十一條保密條款11.1雙方對在合同執(zhí)行過程中獲得的對方商業(yè)秘密和機密信息承擔保密義務(wù)第十二條法律適用和合同簽訂地12.1本合同適用中華人民共和國法律12.2本合同簽訂地為甲方所在地第十三條其他約定13.1雙方認為需要約定的其他事項第十四條合同附件14.1附件一：外訓課程大綱14.2附件二：培訓費用明細表14.3附件三：甲方員工名單及相關(guān)信息14.4附件四：乙方講師資質(zhì)證明文件第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（企業(yè)）名稱：×××有限公司地址：××省××市××區(qū)××路××號聯(lián)系方式：電話：××××××××××，郵箱：×××××××××××1.2乙方（外訓機構(gòu)）名稱：×××培訓有限公司地址：××省××市××區(qū)××路××號聯(lián)系方式：電話：××××××××××，郵箱：×××××××××××第二條外訓目的和內(nèi)容2.1外訓目的：為了提高甲方員工的職業(yè)技能水平，提升企業(yè)整體競爭力，促進甲方業(yè)務(wù)發(fā)展。（1）專業(yè)技能培訓：包括產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶服務(wù)等方面的培訓；（2）團隊建設(shè)培訓：通過團隊拓展、溝通協(xié)作等課程，提升員工團隊精神和協(xié)作能力；（3）管理技能培訓：針對中高層管理人員，提供領(lǐng)導力、團隊管理、決策能力等方面的培訓。2.3外訓課程安排：具體課程安排由乙方根據(jù)甲方的需求和實際情況制定，并在培訓前向甲方確認。第三條外訓時間和地點3.1外訓時間：根據(jù)甲方的需求和實際情況，由乙方制定具體的培訓時間表，并在培訓前向甲方確認。3.2外訓地點：××省××市××區(qū)××路××號（乙方培訓基地）第四條外訓師資4.1乙方應(yīng)提供具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的講師，確保培訓質(zhì)量和效果。4.2講師的更換及調(diào)整：如乙方講師因特殊情況無法參加培訓，乙方應(yīng)提前通知甲方，并安排同等水平的其他講師代替。第五條培訓費用5.1培訓費用總額：人民幣××萬元整（大寫：人民幣玖拾玖萬捌仟元整）5.2費用支付方式：甲方分期向乙方支付培訓費用，具體支付方式如下：（1）合同簽訂后七個工作日內(nèi)，甲方支付培訓費用的50%；（2）培訓開始前一個月，甲方支付培訓費用的30%；（3）培訓結(jié)束后七個工作日內(nèi)，甲方支付培訓費用的剩余20%。5.3費用包含內(nèi)容：培訓課程費、講師費、培訓材料費、場地費、交通費、住宿費等。不包括參訓人員個人餐飲費用。第六條甲方權(quán)益6.1甲方對乙方提供的培訓服務(wù)享有監(jiān)督權(quán)，有權(quán)對培訓質(zhì)量和效果進行評估。6.2甲方對培訓成果享有使用權(quán)，乙方不得將培訓成果用于其他企業(yè)或個人。第七條乙方權(quán)益7.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付培訓費用。7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的配合和支持，確保培訓的順利進行。第八條違約責任8.1甲方未按約定支付培訓費用的，應(yīng)支付違約金，違約金為培訓費用的10%。8.2乙方未按約定提供培訓服務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金為培訓費用的10%。第九條爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、變更和解除10.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的變更：雙方同意，可以通過書面形式變更或補充合同內(nèi)容。10.3合同的解除：在合同執(zhí)行過程中，如因不可抗力等因素導致合同無法履行，雙方協(xié)商一致可以解除合同。第八條違約責任8.1甲方未按約定支付培訓費用的，應(yīng)支付違約金，違約金為培訓費用的10%。甲方延遲支付培訓費用超過三個月的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付培訓費用的20%作為違約金。8.2乙方未按約定提供培訓服務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金為培訓費用的10%。乙方延遲提供培訓服務(wù)超過三個月的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付培訓費用的20%作為違約金。8.3雙方未按約定履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償對方因此造成的損失。第九條爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2訴訟期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。第十條合同的生效、變更和解除10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的變更：雙方同意，可以通過書面形式變更或補充合同內(nèi)容。變更或補充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。10.3合同的解除：在合同執(zhí)行過程中，如因不可抗力等因素導致合同無法履行，雙方協(xié)商一致可以解除合同。解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理已支付的培訓費用和相關(guān)事宜。第十一條保密條款11.1雙方對在合同執(zhí)行過程中獲得的對方商業(yè)秘密和機密信息承擔保密義務(wù)。未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。11.2雙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效，延續(xù)時間為兩年。第十二條法律適用和合同簽訂地12.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2本合同簽訂地為甲方所在地。第十三條其他約定13.1雙方認為需要約定的其他事項。第十四條合同附件14.1附件一：外訓課程大綱14.2附件二：培訓費用明細表14.3附件三：甲方員工名單及相關(guān)信息14.4附件四：乙方講師資質(zhì)證明文件第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：外訓課程大綱詳細要求和說明：本附件應(yīng)詳細列出乙方為甲方提供的所有培訓課程的內(nèi)容、課時、培訓方式等信息。課程大綱需經(jīng)過甲方確認后方可執(zhí)行。附件二：培訓費用明細表詳細要求和說明：本附件應(yīng)詳細列出培訓費用的各項明細，包括課程費、講師費、培訓材料費、場地費、交通費、住宿費等。費用明細表需經(jīng)過甲方確認后方可執(zhí)行。附件三：甲方員工名單及相關(guān)信息詳細要求和說明：本附件應(yīng)列出參與外訓的甲方員工的基本信息，包括姓名、職位、聯(lián)系方式等。乙方應(yīng)根據(jù)此名單安排培訓課程和講師。附件四：乙方講師資質(zhì)證明文件詳細要求和說明：本附件應(yīng)提供乙方面向甲方提供培訓服務(wù)的講師的資質(zhì)證明文件，包括學歷證書、職業(yè)資格證書等。資質(zhì)證明文件需經(jīng)過甲方確認后方可有效。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按約定支付培訓費用；2.乙方未按約定提供培訓服務(wù)；3.甲方未按約定提供必要的配合和支持；4.乙方未按約定提供講師資質(zhì)證明文件。責任認定標準：1.甲方未按約定支付培訓費用的，應(yīng)支付違約金，違約金為培訓費用的10%。甲方延遲支付培訓費用超過三個月的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付培訓費用的20%作為違約金。2.乙方未按約定提供培訓服務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金為培訓費用的10%。乙方延遲提供培訓服務(wù)超過三個月的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付培訓費用的20%作為違約金。3.甲方未按約定提供必要的配合和支持的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)，并有權(quán)要求甲方支付因此造成的損失。4.乙方未按約定提供講師資質(zhì)證明文件的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付培訓費用的20%作為違約金。示例說明：假設(shè)甲方未按約定支付培訓費用，甲方應(yīng)支付違約金，違約金計算方式為培訓費用的10%，即人民幣10,000元。如果甲方延遲支付培訓費用超過三個月，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付培訓費用的20%作為違約金，即人民幣20,000元。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合