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文檔簡介

《北京農(nóng)村商業(yè)銀行國際業(yè)務(wù)內(nèi)部控制過程評價表》,,,,

序號,評價內(nèi)容,評價要點和評價方法,評價結(jié)果,備注

1,內(nèi)部控制環(huán)境,,,

2,一、內(nèi)部控制政策,1、是否制定國際業(yè)務(wù)管理辦法和操作規(guī)程等內(nèi)部控制政策?(查閱書面資料),"1、國際業(yè)務(wù)部分制度存在與現(xiàn)行監(jiān)管要求規(guī)定不一致、未及時更新內(nèi)部制度等情形

存在問題:國際業(yè)務(wù)部部分外匯業(yè)務(wù)管理制度存在不完善、更新不及時等問題,如《江蘇北京農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司對外金融資產(chǎn)負債及交易統(tǒng)計申報管理制度》是2016年制定,國家外匯管理局2019年修訂《對外金融資產(chǎn)負債及交易統(tǒng)計業(yè)務(wù)指引》,但國際業(yè)務(wù)部管理制度未及時更新。

2、國際業(yè)務(wù)制度未傳達至所有國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員并為其所熟悉

存在問題:國際業(yè)務(wù)部直接投資外匯業(yè)務(wù),該制度第七條規(guī)定總行風險管理部負責直接投資外匯業(yè)務(wù)的風險審查工作。第八條規(guī)定總行法律合規(guī)部負責相關(guān)管理辦法與協(xié)議文本的合規(guī)性審查。但實際業(yè)務(wù)中國際業(yè)務(wù)部未按照制度辦理。部門從業(yè)人員存在對制度未熟悉情形。

3、國際業(yè)務(wù)政策是否定期進行評審,并根據(jù)經(jīng)營環(huán)境、監(jiān)管要求等進行適時調(diào)整。

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未對國際業(yè)務(wù)政策定期開展評估,存在部分制度缺失現(xiàn)象:如國際業(yè)務(wù)授權(quán)辦法、外匯同業(yè)業(yè)務(wù)管理辦法、外匯賬戶開戶管理辦法、國際業(yè)務(wù)績效考核辦法等。",

3,,2、國際業(yè)務(wù)政策是否符合現(xiàn)行法律法規(guī)和監(jiān)管要求?(查閱書面資料),,

4,,3、國際業(yè)務(wù)管理辦法和操作規(guī)程是否側(cè)重控制風險,并對不同地區(qū)、行業(yè)、產(chǎn)品的風險提出不同的控制要求?(查閱書面資料),,

5,,4、國際業(yè)務(wù)政策是否傳達至所有國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員并為其所熟悉?(查閱書面資料),,

6,,5、國際業(yè)務(wù)政策實際執(zhí)行情況如何?(抽樣,可結(jié)合后面的抽樣同時進行),,

7,,6、國際業(yè)務(wù)政策是否定期進行評審,并根據(jù)經(jīng)營環(huán)境、監(jiān)管要求等進行適時調(diào)整?(詢問并查閱書面資料),,

8,二、內(nèi)部控制目標,1、國際業(yè)務(wù)是否建立具體內(nèi)部控制目標?,"1、內(nèi)部控制目標方面存在問題:

2018年9月30日,國際業(yè)務(wù)部向國家外匯管理局蘇州市中心支局上報《2018年北京農(nóng)村商業(yè)銀行內(nèi)控制度考核執(zhí)行情況報告》。報告中寫明:根據(jù)《銀行執(zhí)行外匯管理規(guī)定情況考核內(nèi)容及評分標準(2018年)》的要求,總行法律合規(guī)部和人力資源部-人力資源管理咨詢項目組在8-9月對收付匯、貿(mào)易融資、國際收支、數(shù)據(jù)報送等外匯業(yè)務(wù)相關(guān)制度、系統(tǒng)、崗位設(shè)置、工作流程建立健全情況開展了進行了檢查。但實際法律合規(guī)部未參加國際業(yè)務(wù)部內(nèi)控制度評價和檢查工作。",

9,,2、目標考慮了哪些要求?是否體現(xiàn)了全行內(nèi)控政策的總體要求?(詢問并查閱書面資料),,

10,,3、國際業(yè)務(wù)內(nèi)控目標是否進行分解?如何進行監(jiān)測和考核?(詢問并查詢書面資料),,

11,,4、通過實現(xiàn)內(nèi)控目標是否對風險控制起到了應(yīng)有的作用?如何提高授信工作和資產(chǎn)質(zhì)量?(詢問),,

12,三、組織結(jié)構(gòu),1、是否建立清晰的國際業(yè)務(wù)組織體系?(詢問并查詢書面材料),"1、國際業(yè)務(wù)組織體系的有關(guān)規(guī)定如授權(quán)、職責分離等在實際操作中是否得到遵循?

存在問題:國際業(yè)務(wù)審批、授權(quán)管理不到位,僅外匯拆借等業(yè)務(wù)做了轉(zhuǎn)授權(quán),未對代客結(jié)售匯、市場平盤交易等,沒有按照業(yè)務(wù)金額及崗位權(quán)限等全面對各個層級業(yè)務(wù)人員做出明確規(guī)的轉(zhuǎn)授權(quán)規(guī)定,部分業(yè)務(wù)(如直接投資外匯業(yè)務(wù))沒有履行審批手續(xù)。",

13,,2、是否建立嚴格的國際業(yè)務(wù)風險垂直管理體系,對國際業(yè)務(wù)進行統(tǒng)一管理?(詢問并查閱書面材料),,

14,,3、是否設(shè)立獨立的授信風險管理部門,將國際業(yè)務(wù)納入統(tǒng)一授信管理?(詢問并查閱書面材料),,

15,,4、國際業(yè)務(wù)崗位設(shè)置是否做到分工合理、職責明確?崗位之間是否相互配合、相互制約?是否做到操作和管理部門分離、業(yè)務(wù)經(jīng)辦與會計帳務(wù)處理分離?(詢問并查閱書面材料),,

16,,5、是否對國際業(yè)務(wù)實行統(tǒng)一的法人授權(quán)制度,上級機構(gòu)是否根據(jù)下級機構(gòu)的風險管理水平、資產(chǎn)質(zhì)量、所處地區(qū)經(jīng)濟環(huán)境等因素,合理確定辦理國際業(yè)務(wù)的授信審批權(quán)限?(詢問并查閱書面資料),,

17,,6、國際業(yè)務(wù)組織體系的有關(guān)規(guī)定如授權(quán)、職責分離等在實際操作中是否得到遵循?(抽樣,結(jié)合第二十條的業(yè)務(wù)抽樣),,

18,,7、國際業(yè)務(wù)組織是否適宜并發(fā)揮作用?(結(jié)合內(nèi)控目標和實際抽樣結(jié)果進行評價),,

19,四、企業(yè)文化,1、是否有成文的規(guī)定對企業(yè)文化的內(nèi)涵、組織機制、傳播機制、評估機制以及活動機制做出明確的規(guī)定,并涵蓋國際業(yè)務(wù),上述規(guī)定的執(zhí)行有效性如何?(詢問并查閱書面材料)是否有明確的國際業(yè)務(wù)授信文化?(詢問并查閱書面材料),,

20,,2、是否形成了有利于國際業(yè)務(wù)風險控制的企業(yè)文化?是否體現(xiàn)風險控制的理念?(詢問并查閱書面材料)國際業(yè)務(wù)授信文化是否體現(xiàn)風險控制的理念?(詢問并查閱書面材料),,

21,,3、企業(yè)文化授信文化在引導授信人員形成風險意識、規(guī)范行為方面是否發(fā)揮作用?(詢問和觀察,評價員工風險意識),,

22,五、人力資源,1、是否建立國際業(yè)務(wù)人員管理的政策和程序?(查閱資料),"1、對國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員如何進行考核、激勵?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部制定部門KPI績效考核,尚未針對部門內(nèi)具體崗位(如貿(mào)易融資崗、國際結(jié)算崗、外匯會計崗、進口單證崗、出口單證崗、匯款經(jīng)辦崗等)制定崗位考核、激烈等措施。

2、上述與國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員有關(guān)的管理政策和程序是否得到遵循?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部眾多崗位人員,幾乎全部都未實行過輪崗。如貿(mào)易融資崗、外匯會計經(jīng)辦崗、國際結(jié)算經(jīng)辦崗等均未開展輪崗。未制定對上述重要崗位人員的輪崗強制休假計劃。

3、上述與國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員有關(guān)的管理政策和程序是否得到遵循?

存在問題:總行對信貸條線等重要條線工作人員開展審計稽核工作,但國際業(yè)務(wù)部重要從業(yè)人員(如總經(jīng)理崗、貿(mào)易融資崗等)均未開展審計稽核。未見個人崗位審計稽核報告。",

23,,2、有關(guān)對國際業(yè)務(wù)授信從業(yè)人員(尤其是客戶經(jīng)理、授信審批人員)的職責、權(quán)限和人員的適任條件是否有明確的書面規(guī)定?(詢問并查閱書面材料,可結(jié)合對人力資源部門的評價進行),,

24,,3、現(xiàn)有國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員是否能夠達到適任要求?若達不到,如何解決?(詢問并查詢書面材料,可結(jié)合對人力資源部門的評價進行),,

25,,4、對國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員的培訓如何開展?對新業(yè)務(wù)是否及時進行培訓?(詢問并查詢書面材料,可結(jié)合對人力資源部門的評價進行),,

26,,5、對國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員如何進行考核、激勵?(詢問并查詢書面材料,可結(jié)合對人力資源部門的評價進行),,

27,,6、是否建立國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員的問責制盡職要求?是否建立授信工作盡職問責制,明確規(guī)定各個授信崗位的職責?(詢問并查閱書面資料),,

28,,7、上述與國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員有關(guān)的管理政策和程序是否得到遵循?(詢問、抽樣),,

29,,8、國際業(yè)務(wù)人員管理政策是否適時調(diào)整?(詢問和書面文檔檢查),,

30,風險識別與評估,,,

31,六、經(jīng)營管理活動風險識別與評估,1、是否制定識別、計量、評估、監(jiān)測和管理國際業(yè)務(wù)授信風險的程序和方法?(詢問和書面文檔檢查),"1、是否對國際業(yè)務(wù)中包括國際結(jié)算、貿(mào)易融資和結(jié)售匯業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營管理中存在的風險點逐一進行識別和控制?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未對國際業(yè)務(wù)中(如國際結(jié)算、貿(mào)易融資和結(jié)售匯業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營管理)中存在的風險點逐一識別和制定風險防控措施。",

32,,2、是否及時更新風險管理評估文件、并及時傳達到相關(guān)人員?有關(guān)員工是否理解和熟悉這些程序和方法?(詢問和書面文檔檢查),,

33,,3、是否對國際業(yè)務(wù)中包括國際結(jié)算、貿(mào)易融資和結(jié)售匯業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營管理中存在的風險點逐一進行識別和控制?(詢問和書面文檔檢查),,

34,,4、是否有效識別和控制外資金融機構(gòu)間代理行關(guān)系和賬戶行關(guān)系中存在的風險點?(詢問和書面文檔檢查),,

35,,5、是否根據(jù)外資金融機構(gòu)客戶的資信分析、風險評級及國家風險評價擬定金融機構(gòu)客戶授信額度,授信方案中存在哪些風險點,是否有效控制?(詢問和書面文檔檢查),,

36,,6、是否對全行外匯業(yè)務(wù)有權(quán)簽字人簽字樣本制作、使用中存在的潛在風險實施有效控制?(詢問有關(guān)人員),,

37,七、法律法規(guī)、監(jiān)管要求和其他要求的識別,1、是否對國際業(yè)務(wù)其他法律法規(guī)、國際慣例和監(jiān)管要求加以識別和控制?(詢問和書面文檔檢查),,

38,,2、這些要求是否傳達給國際業(yè)務(wù)人員?國際業(yè)務(wù)人員是否熟悉?,,

39,八、內(nèi)部控制方案,1、是否針對不可接受風險制定了國際業(yè)務(wù)的控制方案?制定了哪些控制方案?(詢問和書面文檔檢查),,

40,,2、工商客戶和金融機構(gòu)授信過度集中的風險如何控制?(詢問和抽樣,結(jié)合后面抽樣進行),,

41,,3、是否針對國外代理行、賬戶行所在國的國家風險、法律風險和政策風險制定控制方案?詢問和抽樣,結(jié)合后面抽樣進行),,

42,,4、未按照國際銀行操作實務(wù)和慣例導致的銀行操作風險如何控制?(詢問和抽樣,結(jié)合后面抽樣進行),,

43,,5、控制方案是否有效?(詢問和抽樣,結(jié)合后面抽樣進行),,

44,,6、控制方案如何進行改進?(詢問和抽樣,結(jié)合后面抽樣進行),,

45,內(nèi)部控制措施,,,

46,九、運行控制,1、是否制定國際業(yè)務(wù)程序并定期檢討更新?(詢問并查閱書面材料),"1、是否嚴格遵從授權(quán)內(nèi)的業(yè)務(wù)操作?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未制定授權(quán)管理辦法,未有制度依據(jù)作為國際業(yè)務(wù)行內(nèi)授權(quán)依據(jù)。

2、是否嚴格執(zhí)行與國際業(yè)務(wù)相關(guān)的各類管理辦法操作承訓?

存在問題:部分業(yè)務(wù)未嚴格執(zhí)行國際業(yè)務(wù)管理辦法進行操作,如保函開立后管理不到位、未收回保函正本需注銷業(yè)務(wù)的按原業(yè)務(wù)流程報有權(quán)人(機構(gòu))審批。

外匯業(yè)務(wù)開戶:未有制度規(guī)定,在人民幣賬戶卡戶后再進行開戶。

3、是否制定國際業(yè)務(wù)程序并定期檢討更新?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部上午對本部門內(nèi)業(yè)務(wù)程序開展定期梳理和檢討更新工作。",

47,,2、國際業(yè)務(wù)程序是否覆蓋所有業(yè)務(wù)品種和全過程并符合法律法規(guī)、監(jiān)管要求和國際慣例?(詢問并查閱書面材料),,

48,,3、是否建立和落實安全有效的崗位責任制,按照前、中、后臺相分離的要求、規(guī)范業(yè)務(wù)管理及操作流程?(詢問并查閱書面材料),,

49,,4、是否嚴格執(zhí)行與國際業(yè)務(wù)相關(guān)的各類管理辦法操作承訓?,,

50,,5、是否嚴格遵從授權(quán)內(nèi)的業(yè)務(wù)操作?(查閱書面材料),,

51,十、計算機系統(tǒng)環(huán)境下的控制,1、是否建立國際業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng),持續(xù)監(jiān)控業(yè)務(wù)全過程?(詢問并查閱書面材料),,

52,,2、是否建立完善的工商客戶和金融機構(gòu)管理信息系統(tǒng),全面和集中工商客戶和金融機構(gòu)的資信水平、經(jīng)營財務(wù)狀況、償債能力等信息,以對客戶進行分類管理,對已列入“黑名單“、有逃廢債、無理拒付等行為的資信不良的客戶實施授信禁入?(詢問并查閱書面材料),,

53,,3、是否建立嚴格的SWIFT、TELEX等電訊設(shè)備使用管理規(guī)定,并實施用戶管理,防止非用戶進入上述系統(tǒng)操作?(詢問并查閱書面材料),,

54,,4、是否按日對電訊設(shè)備的使用情況進行有效備份?(查閱紀錄),,

55,十一、應(yīng)急準備與響應(yīng),1、是否能夠識別國際業(yè)務(wù)中可能存在導致發(fā)生重大損失的緊急情況?,"1、針對可能存在的緊急情況是否制定應(yīng)急預案?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未對國際業(yè)務(wù)中可能存在的緊急情況制定應(yīng)急預案。

2、在發(fā)生緊急情況時是否啟動應(yīng)急預案?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未制定應(yīng)急預案,無法在緊急情況下啟動應(yīng)急預案。

3、是否對應(yīng)急預案進行定期評審?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未對應(yīng)急預案進行定期評審。

4、應(yīng)急預案是否能有效減少與消除緊急情況帶來的不良影響?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未制定國際業(yè)務(wù)類應(yīng)急預案,由于預案缺失,無法有效減少與消除緊急情況帶來的不良影響。",

56,,2、針對可能存在的緊急情況是否制定應(yīng)急預案?,,

57,,3、在發(fā)生緊急情況時是否啟動應(yīng)急預案?,,

58,,4、應(yīng)急預案是否能有效減少與消除緊急情況帶來的不良影響?,,

59,,5、是否對應(yīng)急預案進行定期評審?,,

60,監(jiān)督評價與糾正,,,

61,十二、內(nèi)部控制績效的監(jiān)測,1、是否建立國際結(jié)算和貿(mào)易融資資產(chǎn)質(zhì)量檢測體系,定期檢測資產(chǎn)質(zhì)量的變化?(詢問并查閱書面材料),,

62,,2、是否建立國際結(jié)算和貿(mào)易融資資產(chǎn)質(zhì)量風險分類制度,規(guī)范資產(chǎn)質(zhì)量的認定標準和程序?(詢問并查閱書面材料),,

63,,3、是否建立業(yè)務(wù)部門檢查制度、風險管理部門監(jiān)控制度、審計部門審計監(jiān)督制度?(詢問并查閱書面材料),,

64,,4、是否建立授信盡職調(diào)查崗,以對國際業(yè)務(wù)流程的各項活動進行盡職調(diào)查,評價國際業(yè)務(wù)從業(yè)人員是否勤勉盡責,確定授信工作人員是否免責?(詢問并查閱書面材料),,

65,,5、是否按照監(jiān)測的要求實施監(jiān)測或檢查盡職調(diào)查?(詢問并查閱書面材料),,

66,,6、監(jiān)測和檢查制度執(zhí)行是否有效?(詢問并查閱書面材料),,

67,十三、違規(guī)、險情、事故處置和糾正與預防措施,1、是否建立違規(guī)、險情、事故等情況的處置、糾正和預防機制?(詢問并查閱書面材料),"1、是否建立違規(guī)、險情、事故等情況的處置、糾正和預防機制?

存在問題:國際業(yè)務(wù)部尚未建立險情、事故等情況的處置、糾正和預防機制。如國際業(yè)務(wù)部遇到監(jiān)測系統(tǒng)無法正常登錄的情況,應(yīng)及時報告所在地外匯局,并及時關(guān)注國家外匯管理局銀行信息門戶或所在地外匯局信息互聯(lián)系統(tǒng)發(fā)布的相關(guān)信息。

",

68,,2、對國際業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題(違規(guī)、險情和事故)是否及時報告?是否經(jīng)過適當程序確認,并責成相關(guān)授信工作人員及時進行糾正?(詢問并查閱書面材料),,

69,,3、是否對違規(guī)造成的授信風險和損失逐筆進行責任認定,并按規(guī)定對有關(guān)責任人進行處理?(詢問并查閱書面材料),,

70,,4、是否對糾正措施進行跟蹤檢查,驗證其糾正的有效性?(詢問并查閱書面材料),,

71,十四、內(nèi)部控制體系的評價,本條不作為單項評價的內(nèi)容,,

72,十五、管理評審,本條不作為單項評價的內(nèi)容,,

73,十六、持續(xù)改進,是否能夠提供證據(jù)證明國際業(yè)務(wù)的內(nèi)部控制進行過改進?,"1、是否能夠提供證據(jù)證明國際業(yè)務(wù)的內(nèi)部控制進行過改進?

存在問題:《2018年北京農(nóng)村商業(yè)銀行內(nèi)控制度考核執(zhí)行情況報告》中所提及問題主要為一些管理辦法和操作規(guī)程制定時間比較早,未及時進行修訂

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