勞工住宿合同模板

勞工住宿合同模板合同編號：__________

勞工住宿合同模板

甲方：__________

乙方：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲方為乙方提供住宿設施及服務事宜，達成如下協(xié)議：

第一條住宿地點及設施

1.1甲方提供給乙方的住宿地點為：__________（詳細地址）。

1.2甲方應保證住宿設施的安全、衛(wèi)生及舒適，符合國家關于住宿條件的有關規(guī)定。住宿設施包括：__________（具體設施列表）。

第二條住宿費用

2.1乙方的住宿費用為每月人民幣__________元整（大寫：_______________________元整）。

2.2乙方應按照甲方規(guī)定的繳費周期按時繳納住宿費用。

第三條住宿紀律

3.1乙方應遵守甲方的住宿管理規(guī)定，合理使用住宿設施，愛護公共財物。

3.2乙方不得在宿舍內(nèi)進行違法亂紀活動，不得損害他人合法權益。

3.3乙方應遵守宿舍消防安全規(guī)定，禁止使用大功率電器，禁止私拉亂接電源線路。

第四條甲方義務

4.1甲方應保證住宿設施的正常運行，確保乙方的住宿安全。

4.2甲方應對乙方進行住宿管理及安全教育，定期進行安全檢查。

4.3甲方應及時處理乙方反映的住宿問題，確保乙方的住宿舒適。

第五條乙方義務

5.1乙方應按時繳納住宿費用，遵守甲方的住宿管理規(guī)定。

5.2乙方應合理使用住宿設施，不得損害他人合法權益。

5.3乙方應自覺維護宿舍的整潔與衛(wèi)生，共同營造良好的居住環(huán)境。

第六條合同的變更、解除與終止

6.1甲乙雙方同意，合同的變更、解除與終止應書面簽署，并經(jīng)雙方確認。

6.2在合同有效期內(nèi)，如甲乙雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條違約責任

7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

7.2甲乙雙方應承擔因違約產(chǎn)生的其他損失賠償責任。

第八條爭議解決

8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

8.2甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計算。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

附件：住宿設施清單

第一篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

勞工住宿合同模板（甲方權益主導版）

甲方：__________

乙方：__________

第三方：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲方為乙方提供住宿設施及服務事宜，達成如下協(xié)議：

第一條第三方主體介紹

1.1第三方為專業(yè)住宿服務提供商，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和服務實力。

1.2第三方承諾按照甲方的要求，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的住宿服務。

第二條住宿地點及設施

2.1甲方提供給乙方的住宿地點為：__________（詳細地址）。

2.2甲方應保證住宿設施的安全、衛(wèi)生及舒適，符合國家關于住宿條件的有關規(guī)定。住宿設施包括：__________（具體設施列表）。

第三條住宿費用

3.1乙方的住宿費用為每月人民幣__________元整（大寫：_______________________元整）。

3.2乙方應按照甲方規(guī)定的繳費周期按時繳納住宿費用。

第四條甲方權益保障

4.1甲方作為乙方的雇主，有權要求第三方提供符合約定標準的住宿服務。

4.2甲方有權對第三方的服務進行監(jiān)督，確保乙方的住宿權益得到保障。

4.3甲方在合同期內(nèi)有權要求第三方進行服務質(zhì)量改進，以滿足乙方的合理需求。

第五條乙方義務

5.1乙方應按時繳納住宿費用，遵守甲方的住宿管理規(guī)定。

5.2乙方應合理使用住宿設施，不得損害他人合法權益。

5.3乙方應自覺維護宿舍的整潔與衛(wèi)生，共同營造良好的居住環(huán)境。

第六條第三方義務

6.1第三方應按照甲方的要求，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的住宿服務。

6.2第三方應確保住宿設施的安全、衛(wèi)生及舒適，符合國家關于住宿條件的有關規(guī)定。

6.3第三方應遵守甲方的住宿管理規(guī)定，協(xié)助甲方進行住宿管理及安全教育。

第七條違約責任

7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

7.2甲乙雙方應承擔因違約產(chǎn)生的其他損失賠償責任。

7.3第三方未能按照甲方要求提供住宿服務，應承擔相應的違約責任。

第八條爭議解決

8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

8.2甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持一份。

9.2本合同自甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計算。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________

第三方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

附件：住宿設施清單

第三方介入的意義和目的：

第三方作為專業(yè)住宿服務提供商，介入勞工住宿合同，旨在為乙方提供安全、衛(wèi)生、舒適的住宿環(huán)境，確保乙方的住宿權益得到保障。第三方的主體介入，有利于提高住宿服務質(zhì)量，滿足乙方的生活需求，促進甲方與乙方之間的和諧關系。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為乙方的雇主，主導勞工住宿合同的簽訂，旨在為乙方提供合適的住宿條件，保障乙方的基本生活需求，提高員工的工作積極性和滿意度。通過引入第三方主體，甲方可以更好地專注于自身的核心業(yè)務，降低管理成本，提高管理效率。同時，甲方通過合同條款的設定，確保乙方的權益得到充分保障，體現(xiàn)了甲方對乙方的人文關懷和責任擔當。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

勞工住宿合同模板（乙方權益主導版）

甲方：__________

乙方：__________

第三方：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲方為乙方提供住宿設施及服務事宜，達成如下協(xié)議：

第一條第三方主體介紹

1.1第三方為專業(yè)住宿服務提供商，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和服務實力。

1.2第三方承諾按照甲方的要求，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的住宿服務。

第二條住宿地點及設施

2.1甲方提供給乙方的住宿地點為：__________（詳細地址）。

2.2甲方應保證住宿設施的安全、衛(wèi)生及舒適，符合國家關于住宿條件的有關規(guī)定。住宿設施包括：__________（具體設施列表）。

第三條住宿費用

3.1乙方的住宿費用為每月人民幣__________元整（大寫：_______________________元整）。

3.2乙方應按照甲方規(guī)定的繳費周期按時繳納住宿費用。

第四條乙方權益保障

4.1乙方作為勞動者，有權要求甲方提供符合約定標準的住宿服務。

4.2乙方有權對第三方的服務進行監(jiān)督，確保住宿權益得到保障。

4.3乙方在合同期內(nèi)有權要求第三方進行服務質(zhì)量改進，以滿足合理需求。

第五條甲方義務

5.1甲方應按時支付乙方工資，保障乙方的勞動權益。

5.2甲方應協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題，提供必要的工作支持。

5.3甲方應對第三方提供的住宿服務進行監(jiān)督，確保乙方的住宿質(zhì)量。

第六條第三方義務

6.1第三方應按照甲方的要求，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的住宿服務。

6.2第三方應確保住宿設施的安全、衛(wèi)生及舒適，符合國家關于住宿條件的有關規(guī)定。

6.3第三方應遵守甲方的住宿管理規(guī)定，協(xié)助甲方進行住宿管理及安全教育。

第七條違約責任

7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

7.2甲乙雙方應承擔因違約產(chǎn)生的其他損失賠償責任。

7.3第三方未能按照甲方要求提供住宿服務，應承擔相應的違約責任。

第八條爭議解決

8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

8.2甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持一份。

9.2本合同自甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計算。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________

第三方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

附件：住宿設施清單

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為勞動者，主導勞工住宿合同的簽訂，旨在為自己爭取到安全、衛(wèi)生、舒適的住宿環(huán)境，確保自己的基本生活需求得到滿足。通過引入第