2024年合同樣本 外聘教師聘請合同樣本

?2024年合同樣本外聘教師聘請合同樣本合同編號：____________甲方（聘請單位）：_______乙方（受聘人員）：_______一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為____年。二、工作職責（1）教授_______課程；（2）負責所任教課程的教學大綱、教案的編寫及教學進度的安排；（3）參加甲方組織的教師培訓、教研活動及教育教學評估。三、工作時間3.乙方每周工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，保證按時完成教學任務。四、勞動報酬4.甲方根據(jù)乙方的教學能力、課時數(shù)及教學質量，按月支付乙方勞動報酬。具體標準如下：（1）基本工資：____元/月；（2）課時費：____元/課時；（3）獎金：根據(jù)乙方教學成果及表現(xiàn)，甲方有權給予適當獎勵。五、社會保險及福利5.甲方按照國家及地方相關規(guī)定，為乙方繳納社會保險，具體包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.乙方在合同期內享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日福利等。六、保密條款7.乙方在合同期內及合同終止后，應對甲方的教學資源、商業(yè)秘密及內部事務保密，不得向第三方泄露。八、合同的變更、解除和終止（1）雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本合同；（2）乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權單方面解除合同；（3）合同期限屆滿，本合同自然終止。九、違約責任9.雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。十、爭議解決10.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____年__月__日附件1：教學大綱附件2：課程表附件3：教師職責及考核標準附件4：社會保險繳納憑證附件5：其他相關文件注意事項：1.合同期限的明確：合同中應明確雙方約定的合同期限，以避免因期限不明導致的糾紛。解決辦法：在合同中明確填寫起始和終止日期，確保雙方對合同期限有清晰的認識。法律名詞解釋：1.合同期限：指合同雙方約定的合同有效期間，從合同生效之日起至合同終止之日止。勞動報酬：指雇主根據(jù)勞動者的勞動成果支付的物質報酬，包括工資、獎金等。社會保險：指國家通過法律強制實施，為勞動者提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育等風險保障的一種社會保障制度。保密條款：指合同中規(guī)定的當事人對合同內容、商業(yè)秘密等負有保密義務的條款。違約責任：指合同當事人因違反合同義務所應承擔的民事責任。爭議解決：指在合同履行過程中發(fā)生糾紛時，雙方采取的解決糾紛的方式，包括協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等。在咱們日常的工作中，有些特殊的情況可能需要咱們的合同來點特別的“照顧”。下面是一些可能會遇到的場合，以及針對這些場合可以添加的補充條款。場合1：如果乙方老師需要在校外進行特別輔導或者參與學校的一些特殊項目。補充條款：特別工作安排：乙方同意根據(jù)甲方需要，參與甲方指定的校外輔導或特殊項目，甲方將根據(jù)實際工作量支付額外報酬。場合2：乙方老師可能因為個人原因需要臨時請假。補充條款：請假安排：乙方如需請假，應提前____天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后，按甲方規(guī)定處理請假期間的工資及課時安排。1.教學大綱：這個就是乙方老師教學內容的“路線圖”，確保咱們教的東西都是按照計劃來的。2.課程表：這個是乙方老師的時間表，什么時候上課，什么時候休息，一目了然。3.特別項目協(xié)議：如果參與特殊項目，這個文件會詳細說明項目的具體要求和乙方的責任。4.請假申請表：乙方老師如果需要請假，得填這個表，上面會有請假的原因和時間的詳細說明。場合與