2024年公司內(nèi)部人員保密協(xié)議書

?2024年公司內(nèi)部人員保密協(xié)議書合同編號(hào)：________________名稱：________________地址：________________聯(lián)系方式：________________姓名：________________性別：________________身份證號(hào)：________________住址：________________聯(lián)系方式：________________一、定義1.1“商業(yè)秘密”指不為公眾所知悉，能為公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性，并且公司已采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。1.2“保密信息”包括但不限于公司的客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)渠道、技術(shù)資料、研發(fā)成果、管理方法等。二、保密義務(wù)2.1乙方在任職期間及離職后兩年內(nèi)，應(yīng)對(duì)其在公司任職期間所接觸到的商業(yè)秘密和保密信息嚴(yán)格保密。2.2乙方不得以任何方式披露、使用或允許他人使用商業(yè)秘密和保密信息，除非得到公司的書面同意。三、保密期限3.1本協(xié)議自乙方簽署之日起生效，至乙方離職后兩年內(nèi)繼續(xù)有效。四、保密范圍（1）公司的內(nèi)部文件、資料、報(bào)表等；（2）公司的客戶信息、供應(yīng)商信息等；（3）公司的技術(shù)資料、研發(fā)成果等；（4）公司其他認(rèn)為需要保密的信息。五、權(quán)利與義務(wù)5.1乙方同意按照公司的要求，簽訂本保密協(xié)議，并嚴(yán)格遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。5.2乙方在離職時(shí)，應(yīng)將所有涉及商業(yè)秘密和保密信息的文件、資料等歸還公司。六、違約責(zé)任6.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向公司支付違約金，違約金數(shù)額為乙方在職期間年薪的______倍。6.2如乙方的違約行為給公司造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向公司所在地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：________________注意事項(xiàng)：1.確保商業(yè)秘密和保密信息的定義清晰明確，以避免歧義。1.法律名詞解釋：商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。注意事項(xiàng)：注意保密范圍的界定，確保所有需要保護(hù)的信息都被包含。解決辦法：明確列舉保密信息的具體類型，如客戶名單、技術(shù)資料等。保密義務(wù)：指乙方對(duì)所掌握的商業(yè)秘密和保密信息負(fù)有的不泄露、不使用、不許可他人使用的責(zé)任。確保違約責(zé)任明確，包括違約金和賠償責(zé)任。2.注意事項(xiàng)：確保爭(zhēng)議解決條款的合法性，選擇適當(dāng)?shù)乃痉ü茌?。?guī)定雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)再依法訴訟。注意事項(xiàng)：簽訂日期和雙方簽字（或蓋章）是合同生效的關(guān)鍵。解決辦法：確保合同在雙方均認(rèn)可的情況下簽署，并留存有效的簽署記錄。違約責(zé)任：指合同一方未履行合同義務(wù)或履行不符合約定時(shí)，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭(zhēng)議解決：指在合同執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方采取的解決爭(zhēng)議的方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等。場(chǎng)景1：?jiǎn)T工參與的項(xiàng)目特別重要補(bǔ)充條款：如果乙方參與的是公司的一項(xiàng)特別重要的項(xiàng)目，那么在合同中可以補(bǔ)充：“乙方在此項(xiàng)目中的保密義務(wù)將在項(xiàng)目完成后額外延長(zhǎng)__年?！眻?chǎng)景2：?jiǎn)T工離職后加入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手補(bǔ)充條款：如果擔(dān)心員工離職后加入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，可以添加：“乙方離職后__年內(nèi)不得加入與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)，否則視為違約?！?.員工外派培訓(xùn)場(chǎng)合：?jiǎn)T工可能會(huì)去外部的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者參加一些研討會(huì)，這時(shí)候他們可能會(huì)接觸到更多的敏感信息。補(bǔ)充條款：咱們得加一條，如果乙方去外面培訓(xùn)，那些學(xué)到的秘密也得保密哦。1.附件列表附件A：公司保密信息詳細(xì)清單附件B：?jiǎn)T工保密培訓(xùn)記錄附件C：項(xiàng)目特別保密協(xié)