2024年培訓(xùn)班管理制度（五篇）

第2頁共2頁2024年培訓(xùn)班管理制度為有效管理中青年骨干培訓(xùn)班（第二期）的日常運(yùn)作，確保培訓(xùn)任務(wù)的順利執(zhí)行，同時(shí)構(gòu)建一個(gè)“求知、團(tuán)結(jié)、安全、和諧”的班級(jí)環(huán)境，依據(jù)培訓(xùn)工作實(shí)際狀況，特此制定以下詳細(xì)規(guī)定：一、例會(huì)制度1.培訓(xùn)班全體成員例會(huì)需堅(jiān)持每周召開一次。2.例會(huì)需傳達(dá)總公司黨委總經(jīng)理及學(xué)院的各項(xiàng)文件、指示與要求。3.每位學(xué)員需匯報(bào)學(xué)習(xí)及生活情況，并針對(duì)這兩方面提出意見和建議。4.例會(huì)需對(duì)上階段的學(xué)習(xí)及生活情況進(jìn)行總結(jié)，并布置下階段的工作計(jì)劃。5.班級(jí)經(jīng)費(fèi)的使用情況需在例會(huì)上進(jìn)行匯報(bào)。6.培訓(xùn)班內(nèi)的其他重要事項(xiàng)也將在例會(huì)上進(jìn)行討論和處理。二、學(xué)習(xí)制度1.領(lǐng)隊(duì)（蔡加謀）將全面負(fù)責(zé)全體學(xué)員的學(xué)習(xí)工作；各組組長(zhǎng)作為學(xué)習(xí)小組的負(fù)責(zé)人，需負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)、考察等相關(guān)事務(wù)的布置與落實(shí)，并每周填寫學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)情況表。2.實(shí)行學(xué)習(xí)簽到制度，無故遲到、早退或未參加學(xué)習(xí)和考察實(shí)習(xí)活動(dòng)者，將被視為曠課半天處理。3.上課時(shí)需專心聽講，積極思考，勤做筆記，禁止隨意交談及從事與培訓(xùn)無關(guān)的活動(dòng)。同時(shí)，嚴(yán)禁在課堂上吸煙，手機(jī)需調(diào)至靜音或震動(dòng)狀態(tài)。4.學(xué)習(xí)筆記需認(rèn)真記錄，并接受每周一次的抽查。每位學(xué)員還需結(jié)合專題學(xué)習(xí)和自身工作實(shí)際，每周撰寫一篇周記，作為學(xué)習(xí)交流材料和檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的依據(jù)之一。5.每個(gè)小組設(shè)學(xué)習(xí)秘書一名，負(fù)責(zé)協(xié)助組長(zhǎng)搜集學(xué)習(xí)資料，記錄考勤、學(xué)習(xí)紀(jì)錄、學(xué)習(xí)收獲和考查考核結(jié)果等原始材料，并進(jìn)行妥善保管。6.如因特殊情況無法按時(shí)參加學(xué)習(xí)，需由學(xué)員本人提前提出書面請(qǐng)假申請(qǐng)，并報(bào)領(lǐng)隊(duì)（蔡加謀）確認(rèn)。未經(jīng)請(qǐng)假者將按曠課處理。請(qǐng)假一天以內(nèi)由領(lǐng)隊(duì)（蔡加謀）批準(zhǔn)；超過兩天（含）以上需由領(lǐng)隊(duì)（徐柯峰）向總公司匯報(bào)請(qǐng)示。對(duì)于無故不參加學(xué)習(xí)、無視紀(jì)律、組織渙散者，經(jīng)培訓(xùn)班全體成員大會(huì)集體協(xié)商后，將向總公司黨委、總經(jīng)理室匯報(bào)并提請(qǐng)嚴(yán)肅處理。三、生活制度1.領(lǐng)隊(duì)（徐柯峰）將負(fù)責(zé)全體學(xué)員的生活管理。學(xué)員在休息時(shí)間外出時(shí)，必須向領(lǐng)隊(duì)提交書面請(qǐng)假申請(qǐng)，并注明外出和返回時(shí)間。原則上外出需兩人以上同行以確保安全。2.學(xué)員住宿必須在指定寢室，嚴(yán)禁外出過夜。在工作日培訓(xùn)期間，晚間將統(tǒng)一由學(xué)?；虬嗉?jí)安排自習(xí)或活動(dòng)，原則上不得隨意離開學(xué)校區(qū)域。3.寢室內(nèi)禁止飲酒；學(xué)員需保持宿舍清潔衛(wèi)生并節(jié)約水電資源。4.學(xué)員需注意保管好個(gè)人財(cái)物并安全用電；各組組長(zhǎng)需負(fù)責(zé)一天的寢室安全提醒和晚間點(diǎn)名工作。5.學(xué)員不得進(jìn)入任何娛樂性場(chǎng)所（包括電腦游戲室、卡拉OK廳等）。6.在公眾場(chǎng)合或課堂上，學(xué)員需保持儀表端莊整潔、衣著大方得體，并注意自身言語和肢體語言的文明形象。嚴(yán)禁穿著背心、西裝短褲等不雅衣物及拖鞋。2024年培訓(xùn)班管理制度（二）一、資料管理1.個(gè)人所需查詢的資料，請(qǐng)妥善保存至E盤指定文件夾內(nèi)。二、辦公紀(jì)律1.工作時(shí)間內(nèi)，嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)進(jìn)行私人通話、閑聊或其他非工作性質(zhì)的活動(dòng)，以免影響他人工作。同時(shí)，禁止利用辦公室網(wǎng)絡(luò)資源或私人手機(jī)進(jìn)行QQ聊天、游戲等非工作性質(zhì)的活動(dòng)，違者將受到相應(yīng)處罰。2.同事間應(yīng)維持良好的關(guān)系，避免大聲爭(zhēng)執(zhí)，以維護(hù)良好的辦公環(huán)境。3.正式上班時(shí)間為每日13:00，所有教師需在此時(shí)段內(nèi)到達(dá)辦公室，并在自己的辦公桌前備課。未按時(shí)到位者，視為遲到。4.下班前，請(qǐng)自覺檢查臨近窗戶是否已關(guān)閉；最后離開辦公室的人員，必須確保所有電源開關(guān)（包括照明燈、空調(diào)、電腦、插座等）均已關(guān)閉。三、教學(xué)要求（16:00--20:30為輔導(dǎo)作業(yè)時(shí)間）1.帶班教師需全權(quán)負(fù)責(zé)本班的教學(xué)任務(wù)。2.教師在進(jìn)班輔導(dǎo)前，應(yīng)充分準(zhǔn)備教材、教案、教具及課堂必需品，并提前到達(dá)教室。期間，教師應(yīng)保持在教室內(nèi)，特別是位于過道南側(cè)的教室，需嚴(yán)防學(xué)生攀爬窗戶。同時(shí)，教師應(yīng)維護(hù)好班級(jí)的教學(xué)秩序。3.帶班教師應(yīng)確保學(xué)生作業(yè)的完成，并合理安排學(xué)校期中和期末考試，以確保學(xué)生掌握所學(xué)知識(shí)。如有必要，可安排單元測(cè)試。4.教師上課時(shí)應(yīng)保持衣冠整潔、態(tài)度溫和、舉止大方，避免情緒化表現(xiàn)。女性教師不得化濃妝，嚴(yán)禁穿著吊帶衫、拖鞋、超短裙、超短褲或過于透明的服飾；男性教師則不得穿著無袖、背心、西式短褲等不符合教師規(guī)范的服飾。5.上課時(shí)，教師手機(jī)應(yīng)處于關(guān)機(jī)或靜音狀態(tài)，嚴(yán)禁上課期間接聽電話或發(fā)送信息。對(duì)于學(xué)生家長(zhǎng)通過手機(jī)發(fā)送的作業(yè)信息，教師可查看短信。6.教師必須嚴(yán)格執(zhí)行課堂流程，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，培養(yǎng)良好的課堂紀(jì)律和行為規(guī)范。同時(shí)，教師應(yīng)隨時(shí)注意學(xué)生的聽講和書寫坐姿。7.教師在授課過程中，應(yīng)做到重點(diǎn)突出、條理清晰、語言簡(jiǎn)潔且深入淺出，力求內(nèi)容充實(shí)。板書應(yīng)規(guī)范、簡(jiǎn)要醒目、字跡清楚工整，便于學(xué)生記錄和記憶。8.教師應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法、自學(xué)能力、積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)精神和認(rèn)真刻苦的良好習(xí)慣。通過教與學(xué)的結(jié)合，提高教學(xué)效果。9.課間休息時(shí)，教師不得離開教學(xué)區(qū)，并禁止長(zhǎng)時(shí)間進(jìn)行電話閑聊。10.教師應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定授課，不得隨意調(diào)課、停課、延課或私自換課。特殊情況需經(jīng)校長(zhǎng)同意后方可執(zhí)行。11.對(duì)于缺課的學(xué)生，教師應(yīng)及時(shí)安排補(bǔ)課，以免影響其后續(xù)學(xué)習(xí)。同時(shí)，對(duì)于需要請(qǐng)假的學(xué)生，教師應(yīng)與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通并核實(shí)情況。四、教師日常行為管理制度1.考勤：教師應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，遵守作息時(shí)間，做到不遲到、不早退。如因特殊原因遲到，請(qǐng)?zhí)崆跋蚯芭_(tái)說明原因并請(qǐng)假。遲到將按____元/次進(jìn)行處罰。2.衛(wèi)生：每日13:00前，教師應(yīng)打掃本班教室衛(wèi)生，確保地面干凈、桌凳擺放整齊、清潔用具歸置墻角、講桌整潔等。每周五晚輔導(dǎo)結(jié)束后，需徹底打掃教室并撤除桌布。3.遲到、早退超過____分鐘（含____分鐘）者，將按曠工處理，并扣除相應(yīng)工資（____元/次）。4.上班時(shí)間如需外出辦公事，必須事先獲得批準(zhǔn)；否則，將按早退處理并扣除相應(yīng)工資（____元/次）。事假需提前三天提交請(qǐng)假申請(qǐng)，并自行聯(lián)系代課教師。代課過程中課時(shí)費(fèi)將減半。5.全體教師需按時(shí)參加學(xué)校組織的例會(huì)、各項(xiàng)活動(dòng)等。教研、例會(huì)、各項(xiàng)活動(dòng)遲到和早退將按____元/次進(jìn)行處罰；曠會(huì)則按____元/半天進(jìn)行扣除。請(qǐng)注意，教師和行政人員的作息時(shí)間均以學(xué)校通知為準(zhǔn)。6.電話家聯(lián)管理?xiàng)l例：(1)教師應(yīng)詳細(xì)記錄每位學(xué)生的聯(lián)系電話，并將與家長(zhǎng)溝通的內(nèi)容進(jìn)行記錄。每周需將記錄交到辦公室。(2)教師每周應(yīng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行至少____次電話回訪或電話作業(yè)輔導(dǎo)，每次通話時(shí)間不少于____分鐘。需確保每位學(xué)生都能得到電話回訪，并保留回訪記錄。(3)電話回訪內(nèi)容應(yīng)包括與家長(zhǎng)聯(lián)絡(luò)感情、溝通學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況、家庭學(xué)習(xí)輔導(dǎo)情況、學(xué)?；顒?dòng)安排、升班續(xù)費(fèi)及下學(xué)期續(xù)班等事宜。同時(shí)，教師還需與學(xué)生直接溝通學(xué)習(xí)內(nèi)容，鞏固課堂所學(xué)知識(shí)（如英語課中的課文朗讀、口語對(duì)練、單詞句型、音標(biāo)檢查等）。(4)如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有缺課、遲到、早退、學(xué)習(xí)不認(rèn)真或退步等現(xiàn)象，教師應(yīng)及時(shí)與家長(zhǎng)溝通。(5)每學(xué)期最后一節(jié)課為家長(zhǎng)匯報(bào)課2024年培訓(xùn)班管理制度（三）行政辦公室:1.遵守并執(zhí)行學(xué)校的所有規(guī)章制度，確保與學(xué)校的發(fā)展策略保持一致2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)學(xué)校各部門，確保信息暢通3.管理教職工的考勤、紀(jì)律監(jiān)督及福利發(fā)放工作4.接聽并處理前臺(tái)電話，按需轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)信息5.與來訪家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，詳細(xì)記錄溝通內(nèi)容6.在課業(yè)時(shí)間負(fù)責(zé)家長(zhǎng)的接待，解答相關(guān)疑問7.管理辦公用品，制定采購(gòu)計(jì)劃并按需分發(fā)給各部門招生辦公室:1.遵守學(xué)校規(guī)章制度，遵循學(xué)校發(fā)展策略2.制定并提前一個(gè)月實(shí)施招生計(jì)劃，包括寒暑假、藝考、短訓(xùn)等項(xiàng)目3.監(jiān)督招生計(jì)劃的執(zhí)行，包括簡(jiǎn)章內(nèi)容、招生范圍的確定，以及計(jì)劃的調(diào)整4.對(duì)來訪家長(zhǎng)進(jìn)行后續(xù)跟進(jìn)，通過電話進(jìn)行回訪5.在新招生計(jì)劃確定后，立即通過短信通知現(xiàn)有學(xué)生家長(zhǎng)6.對(duì)流失學(xué)生進(jìn)行電話跟蹤，分析流失原因，并向教務(wù)部門報(bào)告，以優(yōu)化學(xué)籍管理宣傳辦公室:1.遵守學(xué)校規(guī)定，遵循學(xué)校發(fā)展方向2.日常跟進(jìn)宣傳材料的設(shè)計(jì)、制作和提交3.管理學(xué)校內(nèi)部展示內(nèi)容，確保其及時(shí)更新4.負(fù)責(zé)宣傳材料的保管和使用5.更新學(xué)校網(wǎng)站內(nèi)容，每周至少上傳三篇文章6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣和媒體交流，每日在至少一個(gè)論壇發(fā)布宣傳信息7.在活動(dòng)期間負(fù)責(zé)攝影攝像，整理學(xué)校資料庫(kù)，做好存檔工作教務(wù)辦公室:1.遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從學(xué)校發(fā)展策略2.管理學(xué)生學(xué)籍，維護(hù)準(zhǔn)確的學(xué)籍檔案3.管理教師檔案，確保教師信息的及時(shí)更新4.監(jiān)控上課情況，管理教師和學(xué)生的考勤5.統(tǒng)計(jì)學(xué)生上課情況，及時(shí)向財(cái)務(wù)部門通報(bào)繳費(fèi)信息6.對(duì)新學(xué)員進(jìn)行指導(dǎo)，前三節(jié)課與家長(zhǎng)保持溝通，防止生源流失7.負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的跟進(jìn)和教師考核的執(zhí)行8.定期向家長(zhǎng)發(fā)送學(xué)習(xí)進(jìn)度報(bào)告，按學(xué)期或上課次數(shù)進(jìn)行財(cái)務(wù)辦公室:會(huì)計(jì):1.日常賬目管理，確保賬面清晰、準(zhǔn)確、完整2.現(xiàn)金池管理，保持充足的現(xiàn)金流3.每月固定日期前進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)并制作報(bào)告4.每月固定日期前完成網(wǎng)上稅務(wù)申報(bào)5.每月固定日期前出具上月營(yíng)收?qǐng)?bào)表6.每月固定日期前盤點(diǎn)銷售賬目，提出采購(gòu)建議7.整理報(bào)銷憑證，建立完善的財(cái)務(wù)檔案，確保每一筆資金的進(jìn)出有據(jù)可查出納:1.負(fù)責(zé)日常收支管理，準(zhǔn)確記錄數(shù)據(jù)并蓋章確認(rèn)2.每月固定日期前與會(huì)計(jì)核對(duì)上月營(yíng)收?qǐng)?bào)表，確保賬實(shí)相符3.按時(shí)發(fā)放和支付辦公用品、工資、獎(jiǎng)金等費(fèi)用4.及時(shí)采購(gòu)辦公用品，管理銷售營(yíng)收，處理相關(guān)費(fèi)用5.負(fù)責(zé)銷售物品的采購(gòu)、補(bǔ)充，統(tǒng)計(jì)銷售營(yíng)收6.管理公司公章，確保合規(guī)使用，并處理所有費(fèi)用的收支2024年培訓(xùn)班管理制度（四）行政辦公室:1.遵守并執(zhí)行學(xué)校的所有規(guī)章制度，確保與學(xué)校的發(fā)展策略保持一致2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)學(xué)校各部門，確保信息暢通3.管理教職工的考勤、紀(jì)律監(jiān)督及福利發(fā)放工作4.接聽并處理前臺(tái)電話，按需轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)信息5.與來訪家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，詳細(xì)記錄溝通內(nèi)容6.在課業(yè)時(shí)間負(fù)責(zé)家長(zhǎng)的接待，解答相關(guān)疑問7.管理辦公用品，制定采購(gòu)計(jì)劃并按需分發(fā)給各部門招生辦公室:1.遵守學(xué)校規(guī)章制度，遵循學(xué)校發(fā)展策略2.制定并提前一個(gè)月實(shí)施招生計(jì)劃，包括寒暑假、藝考、短訓(xùn)等項(xiàng)目3.監(jiān)督招生計(jì)劃的執(zhí)行，包括簡(jiǎn)章內(nèi)容、招生范圍的確定，以及計(jì)劃的調(diào)整4.對(duì)來訪家長(zhǎng)進(jìn)行后續(xù)跟進(jìn)，通過電話進(jìn)行回訪5.在新招生計(jì)劃確定后，立即通過短信通知現(xiàn)有學(xué)生家長(zhǎng)6.對(duì)流失學(xué)生進(jìn)行電話跟蹤，分析流失原因，并向教務(wù)部門報(bào)告，以優(yōu)化學(xué)籍管理宣傳辦公室:1.遵守學(xué)校規(guī)定，遵循學(xué)校發(fā)展方向2.日常跟進(jìn)宣傳材料的設(shè)計(jì)、制作和提交3.管理學(xué)校內(nèi)部展示內(nèi)容，確保其及時(shí)更新4.負(fù)責(zé)宣傳材料的保管和使用5.更新學(xué)校網(wǎng)站內(nèi)容，每周至少上傳三篇文章6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣和媒體交流，每日在至少一個(gè)論壇發(fā)布宣傳信息7.在活動(dòng)期間負(fù)責(zé)攝影攝像，整理學(xué)校資料庫(kù)，做好存檔工作教務(wù)辦公室:1.遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從學(xué)校發(fā)展策略2.管理學(xué)生學(xué)籍，維護(hù)準(zhǔn)確的學(xué)籍檔案3.管理教師檔案，確保教師信息的及時(shí)更新4.監(jiān)控上課情況，管理教師和學(xué)生的考勤5.統(tǒng)計(jì)學(xué)生上課情況，及時(shí)向財(cái)務(wù)部門通報(bào)繳費(fèi)信息6.對(duì)新學(xué)員進(jìn)行指導(dǎo)，前三節(jié)課與家長(zhǎng)保持溝通，防止生源流失7.負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的跟進(jìn)和教師考核的執(zhí)行8.定期向家長(zhǎng)發(fā)送學(xué)習(xí)進(jìn)度報(bào)告，按學(xué)期或上課次數(shù)進(jìn)行財(cái)務(wù)辦公室:會(huì)計(jì):1.日常賬目管理，確保賬面清晰、準(zhǔn)確、完整2.現(xiàn)金池管理，保持充足的現(xiàn)金流3.每月固定日期前進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)并制作報(bào)告4.每月固定日期前完成網(wǎng)上稅務(wù)申報(bào)5.每月固定日期前出具上月營(yíng)收?qǐng)?bào)表6.每月固定日期前盤點(diǎn)銷售賬目，提出采購(gòu)建議7.整理報(bào)銷憑證，建立完善的財(cái)務(wù)檔案，確保每一筆資金的進(jìn)出有據(jù)可查出納:1.負(fù)責(zé)日常收支管理，準(zhǔn)確記錄數(shù)據(jù)并蓋章確認(rèn)2.每月固定日期前與會(huì)計(jì)核對(duì)上月營(yíng)收?qǐng)?bào)表，確保賬實(shí)相符3.按時(shí)發(fā)放和支付辦公用品、工資、獎(jiǎng)金等費(fèi)用4.及時(shí)采購(gòu)辦公用品，管理銷售營(yíng)收，處理相關(guān)費(fèi)用5.負(fù)責(zé)銷售物品的采購(gòu)、補(bǔ)充，統(tǒng)計(jì)銷售營(yíng)收6.管理公司公章，確保合規(guī)使用，并處理所有費(fèi)用的收支2024年培訓(xùn)班管理制度（五）一、教師管理1.強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)。要求教師嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，秉持愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，致力于教書育人和為人師表的崇高使命。教師應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n、授課、布置批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生及組織課外活動(dòng)，充分尊重學(xué)生人格，嚴(yán)禁任何形式的歧視、侮辱、體罰及變相體罰，切實(shí)維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。2.嚴(yán)格履行教師工作職責(zé)，倡導(dǎo)教師自覺、積極、有計(jì)劃地完成工作任務(wù)，致力于創(chuàng)建優(yōu)秀的班集體。3.教師應(yīng)重視自身儀表及待人接物的方式，確保言談舉止對(duì)學(xué)生產(chǎn)生積極影響。教師應(yīng)穿著樸素、大方、得體，避免在教室化妝、吸煙等不當(dāng)行為。4.教師需按時(shí)參加教師會(huì)議、班會(huì)及啟航全體活動(dòng)，并認(rèn)真履行組織教育工作的職責(zé)。5.教師應(yīng)貫徹執(zhí)行輔導(dǎo)班常規(guī)的各項(xiàng)要求，積極開展養(yǎng)成教育工作，并督促學(xué)生干部將執(zhí)行情況如實(shí)向主管部門匯報(bào)。二、學(xué)生管理1.德育為先。全面開展民族精神教育、理想信念教育、公民道德教育、法律紀(jì)律教育及心理健康教育，以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。2.規(guī)范學(xué)生行為。引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守《中小學(xué)生守則》、《日常行為規(guī)范》及《____班規(guī)》，著力培養(yǎng)學(xué)生的良好行為習(xí)慣。3.堅(jiān)持全員育人理念。輔導(dǎo)班應(yīng)建立健全班主任制度及與家庭、社會(huì)聯(lián)系與合作的機(jī)制，共同促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)。4.建立健全學(xué)生考勤制度。學(xué)生請(qǐng)假需家長(zhǎng)電話通知并提交簽字請(qǐng)假條，且必須經(jīng)班主任同意。三、課堂管理1.維護(hù)良好的課堂秩序，杜絕學(xué)生起哄、說話等擾亂課堂紀(jì)律的行為。2.代課教師應(yīng)具備高度的責(zé)任心，確保講課內(nèi)容生動(dòng)、形象、易于理解。3.鼓勵(lì)師生合作、交流與探討，營(yíng)造活躍的班級(jí)氛圍。四、安全管理1.建立健全安全管理制度，及時(shí)消除安全隱患，預(yù)防安全事故的發(fā)生。建立輔導(dǎo)班突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制，并落實(shí)各項(xiàng)應(yīng)急措施。加強(qiáng)安全教育，提高師生的安全防范意識(shí)和自護(hù)自救能力。2.每次上課前應(yīng)對(duì)教室及設(shè)施進(jìn)