2024年員工宿舍管理制度例文（二篇）

第3頁共3頁2024年員工宿舍管理制度例文為優(yōu)化員工宿舍環(huán)境，強(qiáng)化治安管理，確保員工享有清潔、舒適、寧靜且秩序井然的住宿條件，特此制定以下規(guī)定：一、宿舍分配與入住1.新入職員工由人事部統(tǒng)一規(guī)劃房間與床位，并憑人事部簽發(fā)的住宿單辦理入住手續(xù)。2.離職員工需在離職后指定天數(shù)內(nèi)搬離宿舍，由舍監(jiān)收回鑰匙并出具退宿證明，隨后至人事部完成相關(guān)手續(xù)。二、退宿與調(diào)房管理3.已入住員工若需退宿，應(yīng)提前指定天數(shù)向人事部報備，否則將按在住員工標(biāo)準(zhǔn)收取水電等雜費(fèi)。4.未經(jīng)人事部批準(zhǔn)，員工不得私自調(diào)換房間或床位。三、安全與秩序5.員工不得擅自將宿舍鑰匙交予非公司人員，違者將取消住宿資格并面臨罰款；若因此導(dǎo)致失竊，將追究其責(zé)任。6.員工有責(zé)任詢問非公司人員在宿舍區(qū)域內(nèi)的活動情況，以防不法分子混入。7.每位員工應(yīng)樹立良好社會公德與衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍安全與環(huán)境衛(wèi)生，按值日表輪流進(jìn)行清潔工作。8.嚴(yán)禁將垃圾等廢棄物投入下水道、廁所或窗外，以保持環(huán)境整潔。四、設(shè)施保護(hù)9.員工應(yīng)愛護(hù)宿舍內(nèi)所有設(shè)施及房屋結(jié)構(gòu)，不得擅自改動或拆卸；如有損壞，需按價賠償并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。10.員工物品應(yīng)擺放整齊，不得占用公共區(qū)域或空床位，以防損壞床板；宿舍內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，違者將受罰款處罰。11.倡導(dǎo)節(jié)約資源，反對浪費(fèi)水電及在墻壁上亂涂亂畫；同時關(guān)注白色污染與環(huán)境保護(hù)。五、物品管理12.嚴(yán)禁將公司物品帶回宿舍使用；公司將不定期檢查員工床鋪、衣箱等物品，發(fā)現(xiàn)違規(guī)者將受罰款處理，情節(jié)嚴(yán)重者將無薪解雇。六、訪客與留宿管理13.來訪人員需事先登記并抵押有效證件，經(jīng)管理人員同意后方可進(jìn)入宿舍；被訪員工上班后，來訪人員應(yīng)立即離開，違者視情節(jié)輕重給予罰款。14.宿舍嚴(yán)禁留宿外來人員及男女混居；晚0點(diǎn)后外來人員必須離開；男女員工禁止竄房，違者將受罰款處罰。七、休息與娛樂管理15.為保障員工正常休息，晚0點(diǎn)至次日14點(diǎn)期間宿舍謝絕會客；特殊情況需經(jīng)宿舍管理員同意后在宿舍外接待。16.晚0點(diǎn)至次日14點(diǎn)期間嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行任何形式的娛樂活動；嚴(yán)禁賭博、吸毒等違法行為，違者將扭送公安機(jī)關(guān)處理。八、防火安全17.員工應(yīng)增強(qiáng)防火意識，嚴(yán)禁私拉亂接電線及使用高功率電器；宿舍內(nèi)禁止煮飯及使用電爐、電熱器等電器；做到人走燈滅、風(fēng)扇停；發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時報告管理人員。18.宿舍各出口應(yīng)保持暢通無阻；消防滅火器應(yīng)置于明顯位置且不得隨意挪動；員工應(yīng)熟悉公司疏散流程以備自救。九、其他規(guī)定19.未經(jīng)允許不得擅自使用他人物品以避免誤會與糾紛；偷盜行為將受到開除并移交公安機(jī)關(guān)處理。20.宿舍內(nèi)應(yīng)保持安靜環(huán)境；收錄機(jī)音量應(yīng)適中；出門關(guān)門應(yīng)輕聲；上下樓梯不得大聲喧嘩；如有投訴將視情況取消住宿資格或予以無薪解雇。十、緊急聯(lián)系方式火警：119匪警：110急救：120十一、消防管理制度1.宿舍各出口嚴(yán)禁堆放雜物以確保通道暢通無阻。2.每位員工需熟悉消防滅火器的位置并嚴(yán)禁隨意移動。3.員工應(yīng)了解并掌握公司疏散流程以提高自救能力。4.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器以防止電線短路引發(fā)火災(zāi)。5.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火進(jìn)行烹飪或照明活動。6.員工應(yīng)養(yǎng)成人走燈關(guān)的良好習(xí)慣以節(jié)約能源并降低火災(zāi)風(fēng)險。7.工程部將定期對宿舍電源開關(guān)設(shè)備進(jìn)行維修與保養(yǎng)以確保其正常運(yùn)行。8.宿舍管理人員將定期巡查宿舍情況以確保各項(xiàng)規(guī)定得到有效執(zhí)行。2024年員工宿舍管理制度例文（二）一、1.嚴(yán)格遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)維護(hù)酒店全體員工的共同利益。2.宿舍實(shí)行定置管理，員工需無條件服從酒店的統(tǒng)一安排，實(shí)行統(tǒng)一編號，對號安排床位。未經(jīng)允許，嚴(yán)禁擅自對換住房和床位，以及擅自拆離床位。違者將每次扣除____元作為處罰。二、全體員工在進(jìn)入宿舍區(qū)時，應(yīng)做到：1.保持安靜，不影響他人休息，上下樓梯時腳步輕緩。2.禁止大聲喧嘩、吵鬧，確保宿舍區(qū)的寧靜與和諧。三、宿舍衛(wèi)生管理制度（管理層將不定期進(jìn)行抽查，對于不符合以下要求的寢室，將每次扣除____元作為處罰）：1.保持宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整潔，各宿舍需做到窗明幾凈，被褥疊放整齊，桌椅擺放有序，各種用具歸位整齊。2.保持宿舍墻面原有面貌，嚴(yán)禁亂貼、亂劃、亂釘。3.地面保持清潔，無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，確保地面光亮。4.垃圾、紙屑需扔至指定的垃圾筐內(nèi)。5.換洗衣物不得堆積于室內(nèi)，其余衣物、鞋子需擺放整齊。衣服、被褥需在規(guī)定位置晾曬。四、嚴(yán)禁往走廊和窗戶外倒水或扔?xùn)|西，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將扣除____元作為處罰。五、保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔，禁止亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者將每次扣除____元，并需支付疏通下水管的費(fèi)用。六、未經(jīng)允許，員工不得在外住宿。酒店將根據(jù)員工的休、請假情況，不定期檢查員工的歸寢情況。七、所有員工必須在23:00之前歸寢（正常上晚班者除外）。未經(jīng)休、請假擅自回家，又未及時歸寢者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將扣除____元作為處罰；重犯者將作待崗處理，直至開除。特殊情況需及時向?qū)嬍议L或管理層請假，未經(jīng)批準(zhǔn)而未及時歸寢者將每次扣除____元。八、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁任何形式的賭博活動。違者將每次扣除____元并給予通報批評；情節(jié)嚴(yán)重者將給予辭退、開除處理或移送公安機(jī)關(guān)。九、會客管理制度：1.酒店男女宿舍不得互訪。違者將每次扣除____元。2.未經(jīng)允許，不得留宿外來人員。父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應(yīng)提前向經(jīng)理報告，經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。十、愛護(hù)公共財(cái)物，節(jié)約用水用電：1.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得使用300W以上的電器設(shè)施。違者將每次扣除____元，并沒收相關(guān)設(shè)備。2.故意損壞公共門鎖、桌椅等設(shè)施者需照價賠償，并扣除____元作為處罰。性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼邔⒆鞒幚怼?.寢室應(yīng)做到人走燈熄、熄燈就寢，養(yǎng)成隨手關(guān)燈的好習(xí)慣。4.隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)，避免浪費(fèi)資源。5.23:____時后員工娛樂室需停止一切活動。違者將每次扣除____元作為處罰。十一、嚴(yán)禁亂拿亂翻同事的物品，不得私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包、偷看他人書信、日記。違者將每次扣除____元；情節(jié)嚴(yán)重者將送公安機(jī)關(guān)處理。十三、員工應(yīng)自行妥善保管自己的貴重物品。如有遺失，應(yīng)及時報總經(jīng)理并配合公安機(jī)關(guān)處理。十四、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品，確保宿舍安全。十五、全體員工應(yīng)積極主動參與宿舍防火工作。宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火；發(fā)現(xiàn)火患和不安全因素時，要迅速報告并處理，以免引發(fā)火災(zāi)事故并造成損失。對于因此造成的損失將依法追究相關(guān)責(zé)任。十六、倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)友愛、和睦相處的宿舍氛圍：1.不說不利于團(tuán)結(jié)的話，不做不利于團(tuán)結(jié)的事。2.講文明禮貌，禁止罵人、吵架。違者將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。3.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁打架斗毆及酗酒行為。違者將每次扣