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技師勞動(dòng)合同條款合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________一、合同期限第一條本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意在甲方從事技師崗位工作,具體職責(zé)和要求如下:1.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。3.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。三、勞動(dòng)報(bào)酬第三條乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息權(quán)利,甲方依法支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等勞動(dòng)報(bào)酬。1.乙方的月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):____元。2.乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí),每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。3.乙方加班的,甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第四條甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。1.甲方每月為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第五條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,確保乙方的人身安全和健康。1.甲方應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn),提高乙方的工作能力。2.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。六、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.乙方自愿提出辭職的,可以解除勞動(dòng)合同。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,提前三十日通知乙方解除勞動(dòng)合同的。3.乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。4.乙方因患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。5.勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的,視為勞動(dòng)合同終止。七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償?shù)谄邨l甲方解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.甲方違法解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)支付乙方賠償金。2.乙方違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、保密協(xié)議第八條乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密予以保密,不得向第三方泄露。1.商業(yè)秘密包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決第九條甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。十、其他約定第十條本勞動(dòng)合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字(或蓋章)后生效,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度文檔6.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明7.勞動(dòng)合同備案證明8.保密協(xié)議副本二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,乙方可以要求甲方改正,并有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等勞動(dòng)報(bào)酬,乙方可以要求甲方支付,并有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方可以要求甲方補(bǔ)繳,并有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.甲方違法解除勞動(dòng)合同,乙方可以要求甲方支付賠償金。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位依法解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。3.賠償金:用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動(dòng)者的違約金。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施,為工薪勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)提供基本生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.工作內(nèi)容不符合約定:乙方有權(quán)要求甲方改正,并可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.工資支付不及時(shí):乙方可以要求甲方支付,并可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):乙方可以要求甲方補(bǔ)繳,并可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.解除或終止勞動(dòng)合同爭(zhēng)議:甲乙雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。5.泄露商業(yè)秘密:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并可
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