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年5月9日上午深圳市執(zhí)法面試真題論述題第1題、毛澤東同志曾說,“凡事做最壞的打算,總不會吃虧”。請結(jié)合公務員崗位,談談你的看法?我的答案:我的答案:參考答案:毛主席說凡事要做最壞的打算,意思就是要我們有憂患意識。這讓我想起習近平總書記曾強調(diào)的“增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)要一以貫之”。因此,我認為在公務員崗位上抱著“凡是做最壞的打算,總不會吃虧”的心態(tài)是有益無害的。作為一名公務人員,凡事做最壞的打算,有很多積極的意義:第一,凡事都能做最壞打算的人能夠充分地認識到前進中的問題和矛盾,抓住機會解決問題與矛盾。比如,上海公安能夠發(fā)現(xiàn)現(xiàn)代人正處于互聯(lián)網(wǎng)時代,所以他們抓住機會運用管理的新規(guī)律、新形勢,不斷地提高自身的業(yè)務水平,與華為簽訂了戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,運用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算等前沿科學助力智慧公安建設,從而為群眾解決了更多現(xiàn)實問題,贏得了群眾的好評。第二,中國有句古話說,“貪如火,不遏則燎原;欲如水,不遏則滔天”。大量事實證明,大多腐敗分子都經(jīng)歷了一個漸變的過程,開始時只是對一些小事不在乎、不注意,久而久之,就沉溺其中,不能自拔。比如,環(huán)保監(jiān)督的祁連山事件,相關(guān)部門的公務員沒有守住底線,沒有憂患意識,從而成為祁連山生態(tài)破壞的幫兇,但是,如果公務人員能居安思危,常懷憂患意識,就能感知自身的一些傾向性、敏感性問題,從而能夠抓早抓牢、防微杜漸,就不會出現(xiàn)違法亂紀的問題??傊绻矣行页蔀橐幻毴藛T,我一定會謹記毛主席、習近平總書記的教誨。一方面,在思想上,不斷地增強憂患意識、危機意識,保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的優(yōu)良作風;另一方面,在行動上,我會不斷地提高個人的能力,掌握先進的工作方法,進而造福人民群眾。主動問計于民、真誠地為人民服務、接受人民的監(jiān)督、守住底線。答案解析:第2題、近日,某明星在微博上傳了自己的照片,粉絲須花錢成為會員后才能看;有的明星將睡覺視頻進行付費直播,有萬人付費。許多網(wǎng)友感嘆說,現(xiàn)在明星躺著也能賺錢。對此現(xiàn)象,你怎么看?我的答案:我的答案:參考答案:明星依靠其自身的影響力來賺錢是網(wǎng)絡經(jīng)濟發(fā)展的一種新的產(chǎn)物,給明星或者娛樂公司帶來了可觀的經(jīng)濟收入,在市場經(jīng)濟的大浪潮下,這本身是無可厚非的,但我認為這種行為確實不值得推廣。在我國傳統(tǒng)觀念當中,只有積極奮斗的人才能取得財富、獲得成功,而明星僅僅因為拍照片就可以有大量收入,這可能會挫傷那些努力奮斗者的積極性,讓社會中的年輕人不愿意腳踏實地地認真工作,只想通過變?yōu)槊餍嵌@得財富,導致整個社會的心態(tài)變得浮躁,不利于整個社會的和諧發(fā)展、穩(wěn)定。所以,我認為我們不僅要重視這種現(xiàn)象帶來的消極影響,更需要有針對性地解決這些問題,讓娛樂事業(yè)能夠健康發(fā)展,真正地為我國良好輿論環(huán)境的建設、豐富群眾精神世界發(fā)揮更好的作用。以下是我給出的解決這些問題的幾點對策:第一,明星等這些公眾人物,應該提升自身的能力,把更多的時間及精力投入提升演藝能力中,苦練基本功,打磨屬于自己的個性化特長,推出更多經(jīng)得起推敲的好作品,這樣才能夠成為群眾心中的好藝人,進而獲得更多的認同與“粉絲”長久的支持。第二點,粉絲、群眾,應該理性、科學地“追星”,正確看待明星的行為。并且在追星的過程當中,加強對自身利益的保護,提高自我防范能力,避免造成損失。第三,新聞媒體要積極發(fā)揮輿論導向作用,發(fā)表更多有關(guān)社會正能量的新聞、視頻、資訊等。對于在社會中辛勤工作、不斷創(chuàng)新的勞動楷模,要大力宣揚,促進社會形成弘揚勞動光榮、鼓勵創(chuàng)新的良好氛圍,進而引導大眾靠奮斗去創(chuàng)造幸福。最后,政府部門要完善立法。對于新生事物,我們政府一直秉承著包容審慎的態(tài)度,但是新事物在發(fā)展過程中會出現(xiàn)各種問題,因此政府要完善立法,防患于未然??傊蚁嘈磐ㄟ^多方努力,一定能夠正確地引導群眾追星的行為,進而推動粉絲經(jīng)濟的正向發(fā)展,從而形成良好的社會風氣,助力和諧社會的發(fā)展。答案解析:第3題、當前公務員隊伍中一些干部不作為的現(xiàn)象很嚴重,有的領(lǐng)導干部遇到工作踢皮球,想盡辦法把工作推給別人。有的同志接到上級交給的任務后,立即召開會議,轉(zhuǎn)手分派給下面,機械地做著“二傳手”。要解決這一問題,你有哪些建議?我的答案:我的答案:參考答案:針對題目中涉及的問題,我認為解決的措施有以下幾點:第一,應該提高領(lǐng)導干部的責任意識。通過開展專題教育實踐活動,加強對廣大公務員的理想信念的教育,引導公務員牢固樹立正確的權(quán)力觀、政績觀。領(lǐng)導干部也要起到帶頭作用,切實用自己的實際行動來影響整個單位的風氣。還可以利用相關(guān)道德模范評選、樹立典型,形成良好的工作氛圍。第二,要不斷完善領(lǐng)導干部管理制度。完善公務員的考核評價機制,各地方、各部門可以根據(jù)實際情況,制定、完善平時考核、管理的辦法。制定容錯機制,為那些敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。要不斷地完善干部提拔機制,在干部選拔任用時,加強考核權(quán)重,讓優(yōu)秀干部脫穎而出。最后,對執(zhí)行能力強,群眾滿意度高的部門我們應該給予相應的表彰,而對“不作為”等行為應該按照相應的法律規(guī)定給予嚴懲,絕不姑息縱容。第三,要健全領(lǐng)導干部監(jiān)管體系。做好巡視、巡查工作。堅持問題導向,通過全面收集資料,運用多種綜合方法和手段,著力發(fā)現(xiàn)違法、違紀等問題,確保問題查準、查實、查全。堅持社會共治,把黨和國家機關(guān)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等貫通起來,形成監(jiān)督合力,發(fā)揮共治的實際作用。最后,加強問責,對不作為、慢作
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