2024年小公司財務制度(二篇)_第1頁
2024年小公司財務制度(二篇)_第2頁
2024年小公司財務制度(二篇)_第3頁
2024年小公司財務制度(二篇)_第4頁
2024年小公司財務制度(二篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第3頁共3頁2024年小公司財務制度一、庫存現金管理1.公司財務部門應將庫存現金控制在核定限額內,嚴禁超限額存放現金。2.必須嚴格執(zhí)行現金盤點制度,確保每日現金的清點與結算,以保障現金安全。若現金出現短缺,應立即查明原因,并向單位領導報告,同時追究相關責任人的責任。3.禁止以“白條”形式入賬。4.禁止私人挪用、占用或借用公司現金。5.當需要在公司以外的金融機構提取或存入現金(限額超過____萬元)時,必須由兩名工作人員乘坐公司車輛前往。6.現金出納員必須嚴格妥善保管金庫密碼和鑰匙。7.現金出納員應妥善保管金庫內的現金和有價證券,嚴禁存放私人財物。8.現金出納員必須隨時接受開戶銀行及本單位領導的檢查監(jiān)督。9.出納員必須嚴格遵守并執(zhí)行上述規(guī)定。二、銀行存款管理1.公司應遵守中國人民銀行的規(guī)定,辦理銀行基本賬戶和輔助賬戶的開戶以及各種銀行結算業(yè)務。2.公司必須嚴格執(zhí)行《中國人民銀行法》、《中華人民共和國票據法》等相關結算管理制度。3.作廢的銀行支票應由出納員加蓋作廢戳記,并妥善保存。4.銀行結算方式應根據公司實際情況選擇,包括但不限于支票(現金支票、轉賬支票)、銀行匯票、電匯、信匯、銀行承兌匯票、委托收款(僅限于水費、電費、電話費結算),除上述結算方式外,其他方式不予使用。5.從銀行取回的各種結算憑證,應及時入賬。6.公司應為每個銀行開戶賬號建立一本銀行存款明細賬,出納員應及時將公司銀行存款明細賬與銀行對賬單逐筆核對,并于每季度末制作銀行核對余額調節(jié)明細表。7.銀行出納員應對銀行調節(jié)明細表所記載的賬項及時查明原因,對出現的差錯通知責任人進行更正,并對未達賬項及時清理,盡快解決賬賬不一致的問題。8.空白銀行支票與預留印鑒必須實行分管制度。出納員應逐筆登記,記錄所簽發(fā)支票的用途、使用單位、金額、支票號碼等信息。三、往來賬款的管理1.應收賬款的管理:公司各銷售部門應根據收入確認標準及時開具發(fā)貨票,財務部應及時進行賬務處理,編制會計記賬憑證,登記相關收入及與客戶應收賬款往來的會計賬簿,并定期與銷售部門核對,確保雙方賬目一致。2.其他應收款的管理:公司各部門形成的出差借款、采購借款、各部門備用金應在業(yè)務發(fā)生后及時報銷,每年____月中旬進行清理。各部門備用金應于每年____月份中旬進行清理,并進行還舊借新。3.應付賬款的管理:公司各部門因采購形成的應付票據應及時進行賬務處理,登記相應賬簿,并定期與相關部門對賬,確保雙方賬目一致。四、內部牽制1.公司實行銀行支票與銀行預留印鑒分管制度。2.非出納人員不得辦理現金、銀行收付業(yè)務。3.庫存現金和有價證券每季度應進行一次抽查。4.現金出納員不得兼任制證工作,只能由財務部指定的制單人負責制單。五、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。2024年小公司財務制度(二)一、總則1、本制度依據《中華人民共和國會計法》及《企業(yè)會計準則》制定;2、為規(guī)范公司日常財務行為,確保財務在公司經營管理和提高經濟效益中發(fā)揮應有作用,便于公司各部門及員工對公司財務部工作進行有效監(jiān)督,同時進一步完善公司財務管理制度,維護公司及員工合法權益,特制定本制度。財務管理細則一、總原則1、公司財務實行以“計劃”為特征的總經理負責制:經總經理審批的計劃內支付,由相關事業(yè)部總經理書面授權,財務負責人監(jiān)核后即可辦理;計劃外支付,必須有公司總經理書面授權。2、嚴格遵守《會計法》及相關財務會計制度,接受財政、稅務、審計等部門的檢查與監(jiān)督,確保會計資料合法、真實、及時、準確、完整。二、財務工作崗位職責(一)財務經理職責1、提出崗位設置、人員配備、核算組織程序等方案,并負責選拔、培訓和考核財會人員。2、貫徹國家財稅政策、法規(guī),結合公司實際情況建立規(guī)范的財務模式,指導建立健全相關財務核算制度,并負責檢查和考核公司內部財務管理制度的執(zhí)行情況。3、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經濟效益。4、承擔其他相關工作。(二)財務主管職責1、管理公司日常財務工作。2、提出本部門內部機構設置、人員配備、選調聘用、晉升辭退等方案和意見。3、管理、教育、培訓和考核本部門財務人員。4、負責公司會計核算和財務管理制度的制定,推行會計電算化管理方式。5、嚴格執(zhí)行國家財經法規(guī)和公司各項制度,加強財務管理。6、參與公司各項資本經營活動的預測、計劃、核算、分析決策和管理,指導、監(jiān)督、檢查本部門工作。7、組織指導編制財務收支計劃、財務預決算,并監(jiān)督其貫徹執(zhí)行;協(xié)助財務經理對成本費用進行控制、分析及考核。8、負責監(jiān)管財務歷史資料、文件、憑證、報表的整理、收集和立卷歸檔工作,并按規(guī)定手續(xù)報請銷毀。9、參與價格及工資、獎金、福利政策的制定。10、完成領導交辦的其他工作。(三)會計職責1、按照國家會計制度規(guī)定記賬、復賬、報賬,確保手續(xù)完備、數字準確、賬目清晰、處理及時。2、負責發(fā)票開具和審核,監(jiān)督各項業(yè)務款項發(fā)生、回收,整理、審核、匯總業(yè)務報表,監(jiān)督業(yè)務合同執(zhí)行情況及統(tǒng)計報表的填報。3、進行會計業(yè)務核算,監(jiān)督財務制度,管理會計檔案保存和工作。4、完成部門

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論