交通運輸行業(yè)勞動合同范例

交通運輸行業(yè)勞動合同范例合同目錄第一章總則1.1合同雙方1.2合同目的1.3合同效力1.4合同解除第二章工作內(nèi)容2.1工作地點2.2工作職責(zé)2.3工作時間2.4休假制度第三章勞動報酬3.1工資結(jié)構(gòu)3.2獎金制度3.3津貼補貼3.4工資支付時間第四章社會保障4.1社會保險4.2住房公積金4.3商業(yè)保險第五章培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機會5.2職業(yè)發(fā)展5.3培訓(xùn)費用第六章勞動保護(hù)與安全6.1勞動保護(hù)6.2安全生產(chǎn)6.3職業(yè)健康第七章合同變更與終止7.1合同變更7.2合同終止7.3合同續(xù)簽第八章爭議解決8.1勞動爭議解決方式8.2調(diào)解程序8.3仲裁程序第九章保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)9.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)第十章勞動合同的解除與終止10.1解除勞動合同的情形10.2終止勞動合同的情形第十一章其他約定11.1勞動紀(jì)律11.2員工行為規(guī)范11.3獎懲制度第十二章附則12.1合同生效12.2合同修改12.3合同解除第十三章附件13.1勞動合同附件13.2其他相關(guān)文件第十四章雙方簽字14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3見證人簽字合同編號_________第一章總則第一條款合同雙方1.1甲方（用人單位）：【全稱】1.2乙方（勞動者）：【姓名】第二條款合同目的2.1本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，建立和維護(hù)平等、自愿、協(xié)商一致的勞動關(guān)系。第三條款合同效力3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第四條款合同解除4.1除非法律、法規(guī)另有規(guī)定，任何一方不得單方面解除本合同。第二章工作內(nèi)容第五條款工作地點5.1乙方的工作地點為【具體地點】。第六條款工作職責(zé)6.1乙方的工作職責(zé)包括但不限于【具體職責(zé)】。第七條款工作時間7.1乙方的每日工作時間不得超過【小時】，每周工作時間不得超過【小時】。第八條款休假制度8.1乙方享有國家法定的節(jié)假日休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理確定。第三章勞動報酬第九條款工資結(jié)構(gòu)9.1乙方的工資由基本工資、績效獎金及其他補貼組成。第十條款獎金制度10.1乙方的獎金根據(jù)甲方制定的獎金分配制度及乙方的工作績效確定。第十一條款津貼補貼11.1乙方根據(jù)工作需要，有權(quán)獲得甲方規(guī)定的各項津貼和補貼。第十二條款工資支付時間12.1甲方應(yīng)在每月【日】前支付乙方工資。第四章社會保障第十三條款社會保險13.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第十四條款住房公積金14.1甲方依法為乙方繳納住房公積金。第十五條款商業(yè)保險15.1甲方可以為乙方購買必要的商業(yè)保險，具體保險事宜按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五章培訓(xùn)與發(fā)展第十六條款培訓(xùn)機會16.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機會，以促進(jìn)乙方的工作技能和職業(yè)發(fā)展。第十七條款職業(yè)發(fā)展17.1甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的途徑，包括晉升機會和職業(yè)規(guī)劃。第十八條款培訓(xùn)費用18.1甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)所需的費用，包括但不限于培訓(xùn)期間的工資、交通、住宿等。第六章勞動保護(hù)與安全第十九條款勞動保護(hù)19.1甲方應(yīng)提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。第二十條款安全生產(chǎn)20.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。第二十一條款職業(yè)健康21.1甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)健康，定期進(jìn)行健康檢查，提供健康的工作環(huán)境。第七章合同變更與終止第二十二條款合同變更22.1任何一方提出變更本合同條款時，應(yīng)提前【天數(shù)】通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第二十三條款合同終止a)雙方協(xié)商一致解除；b)乙方達(dá)到法定退休年齡；c)乙方因疾病或傷殘無法繼續(xù)工作；d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十四條款合同續(xù)簽24.1本合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前【天數(shù)】簽訂新的勞動合同。第八章爭議解決第二十五條款勞動爭議解決方式25.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動合同履行過程中的爭議。第二十六條款調(diào)解程序26.1如協(xié)商不成，任何一方可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。第二十七條款仲裁程序27.1如調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交【仲裁委員會名稱】進(jìn)行仲裁。第九章保密與知識產(chǎn)權(quán)第二十八條款保密義務(wù)28.1乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得泄露給第三方。第二十九條款知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)29.1乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)造的成果，包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計等，屬于甲方所有。第十章勞動合同的解除與終止第三十條款解除勞動合同的情形30.1乙方提前【天數(shù)】書面通知甲方，可以解除本合同。第三十一條款終止勞動合同的情形a)雙方同意解除；b)乙方達(dá)到法定退休年齡；c)乙方因疾病或傷殘無法繼續(xù)工作；d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十一章其他約定第三十二條款勞動紀(jì)律32.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度。第三十三條款員工行為規(guī)范33.1乙方應(yīng)遵守社會公德和職業(yè)道德，不得有損害甲方利益的行為。第三十四條款獎懲制度34.1甲方對乙方的工作表現(xiàn)給予獎勵或懲罰，具體規(guī)定由甲方制定。第十二章附則第三十五條款合同生效35.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第三十六條款合同修改36.1本合同的修改和補充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。第三十七條款合同解除37.1本合同的解除或終止，應(yīng)按法律規(guī)定和本合同約定辦理。第十三章附件第三十八條款勞動合同附件38.1本合同附件包括：【附件清單】。第三十九條款其他相關(guān)文件第十四章雙方簽字第四十條款甲方簽字_________第四十一條款乙方簽字_________第四十二條款見證人簽字_________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時附加條款一：試用期規(guī)定40.1甲方與乙方簽訂勞動合同后，乙方需參加為期【天數(shù)】的試用期。說明：試用期用于評估乙方是否符合甲方的工作要求和崗位需求，期間甲方可根據(jù)實際情況決定是否繼續(xù)聘用乙方。附加條款二：培訓(xùn)及培訓(xùn)期間工資40.2甲方為乙方提供培訓(xùn)時，乙方的工資待遇按照甲方制定的培訓(xùn)期間工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。說明：培訓(xùn)期間，乙方仍享有工資待遇，以確保乙方的基本生活需求得到滿足。附加條款三：加班工資40.3乙方在法定工作時間之外加班，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班工資。說明：根據(jù)《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲方需支付乙方加班工資，以保障乙方的合法權(quán)益。附加條款四：調(diào)崗規(guī)定40.4甲方因工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位，但需提前通知乙方。說明：甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作崗位，乙方應(yīng)積極配合。雙方可就崗位調(diào)整后的待遇等進(jìn)行協(xié)商。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時附加條款五：解除合同提前通知期限41.1乙方提前解除本合同時，應(yīng)提前【天數(shù)】通知甲方。說明：乙方解除合同時，需提前通知甲方，以便甲方做好相關(guān)工作安排，減少對生產(chǎn)經(jīng)營的影響。附加條款六：保密義務(wù)41.2乙方在解除或終止勞動合同后，仍需繼續(xù)履行對甲方商業(yè)秘密和機密信息的保密義務(wù)。說明：乙方在解除或終止勞動合同后，仍需對在任職期間了解到的甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密，以保護(hù)甲方的合法權(quán)益。附加條款七：競業(yè)限制41.3乙方在解除或終止勞動合同后【期限】，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、個體工商戶或其他組織擔(dān)任全職或兼職職務(wù)。說明：乙方在解除或終止勞動合同后，應(yīng)遵守競業(yè)限制規(guī)定，以免與甲方產(chǎn)生利益沖突。附加條款八：社會保險和公積金轉(zhuǎn)移41.4乙方在解除或終止勞動合同后，有權(quán)要求甲方將其社會保險和公積金賬戶內(nèi)的資金轉(zhuǎn)移至新的用人單位。說明：乙方在解除或終止勞動合同后，有權(quán)要求甲方將其社會保險和公積金賬戶內(nèi)的資金轉(zhuǎn)移至新的用人單位，以確保乙方的權(quán)益不受影響。三、當(dāng)有第三方中介時附加條款九：中介服務(wù)費用42.1甲方支付給中介的招聘費用，包括但不限于中介費、廣告費等，由乙方承擔(dān)。說明：中介為甲方和乙方提供招聘服務(wù)，相關(guān)費用由乙方承擔(dān)。乙方在簽訂合同時，應(yīng)明確知曉中介費用的相關(guān)情況。附加條款十：中介的職責(zé)和義務(wù)42.2第三方中介應(yīng)確保提供給甲方的求職者信息真實可靠，并對乙方進(jìn)行全面的面試評估。說明：中介在推薦求職者時，應(yīng)確保所提供信息的真實性，并對求職者進(jìn)行全面評估，以滿足甲方的招聘需求。附加條款十一：中介服務(wù)期限42.3中介服務(wù)期限為【天數(shù)】，自乙方入職之日起計算。如乙方在服務(wù)期限內(nèi)離職，中介費用不予退還。說明：中介服務(wù)期限固定，如乙方在服務(wù)期限內(nèi)離職，中介費用不予退還。甲方和乙方應(yīng)在中介服務(wù)期限內(nèi)充分溝通，確保乙方的勝任能力。附加條款十二：第三方中介的違約責(zé)任42.4如第三方中介未履行或不完全履行本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。說明：中介如未履行或不完全履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還已支付的服務(wù)費用、賠償因此造成的損失等。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方工資發(fā)放證明6.乙方身份證明復(fù)印件7.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件8.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件9.勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)系方式10.保險公司提供的保險單復(fù)印件11.乙方簽字確認(rèn)的保密協(xié)議12.乙方簽字確認(rèn)的競業(yè)限制協(xié)議13.中介服務(wù)協(xié)議復(fù)印件14.甲方簽字確認(rèn)的培訓(xùn)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)，包括但不限于勞動條件、勞動安全、衛(wèi)生等。2.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等。3.甲方未為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.甲方單方面變更合同內(nèi)容，未與乙方協(xié)商一致。5.乙方未按照合同約定提供勞動力，包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率等。6.乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密和機密信息。7.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、個體工商戶或其他組織擔(dān)任全職或兼職職務(wù)。8.中介未按照合同約定提供真實、可靠的求職者信息。9.中介未按照合同約定期限完成招聘任務(wù)。10.中介未按照合同約定履行保密義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間建立的一種勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.試用期：用人單位與勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方是否適合工作崗位而約定的考察期。3.加班工資：勞動者在法定工作時間之外加班所應(yīng)得的工資報酬。4.競業(yè)限制：用人單位與勞動者在勞動合同或保密協(xié)議中約定的，限制勞動者在解除或終止勞動合同后從事與用人單位相同或相似業(yè)務(wù)的條款。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活而設(shè)立的社會福利制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.住房公積金：國家為保障勞動者住房權(quán)益而設(shè)立的一種住房儲蓄制度。7.違約行為：違反合同約定的一方行為，包括不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的情形。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求按時支付工資。如協(xié)商無果，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方應(yīng)及時向甲方提出繳納社會保險的要求。如甲方拒絕履行，可以向社保部門投訴。3.問題：乙方在試用期內(nèi)提前解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償。4.問題：乙方違反保密義務(wù)。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于