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房地產(chǎn)中介手機(jī)使用規(guī)范第一章總則為規(guī)范房地產(chǎn)中介人員在工作中使用手機(jī)的行為,提升工作效率,保障客戶信息安全,維護(hù)公司形象,特制定本制度。手機(jī)作為現(xiàn)代工作的重要工具,其使用規(guī)范直接影響到中介服務(wù)的質(zhì)量和公司的專業(yè)形象。第二章適用范圍本制度適用于本公司所有房地產(chǎn)中介人員,包括但不限于銷售人員、客戶經(jīng)理、市場推廣人員等。所有員工在工作期間均需遵守本制度。第三章制度目標(biāo)1.提升工作效率:通過規(guī)范手機(jī)使用,減少不必要的干擾,提高工作專注度。2.保護(hù)客戶隱私:確??蛻粜畔⒃谑謾C(jī)使用過程中不被泄露,維護(hù)客戶的合法權(quán)益。3.維護(hù)公司形象:通過規(guī)范的手機(jī)使用行為,提升公司在客戶心中的專業(yè)形象。4.促進(jìn)團(tuán)隊協(xié)作:通過合理的手機(jī)使用,增強(qiáng)團(tuán)隊之間的溝通與協(xié)作。第四章手機(jī)使用規(guī)范4.1工作時間內(nèi)的手機(jī)使用1.接聽電話:中介人員在工作時間內(nèi)應(yīng)優(yōu)先接聽與工作相關(guān)的電話,非工作相關(guān)的電話應(yīng)盡量避免接聽。2.短信和即時通訊:工作期間應(yīng)優(yōu)先處理與客戶及同事相關(guān)的短信和即時通訊信息,避免在工作時間內(nèi)頻繁查看社交媒體。3.手機(jī)靜音:在客戶接待、會議等重要場合,應(yīng)將手機(jī)調(diào)至靜音狀態(tài),避免打擾他人。4.工作應(yīng)用優(yōu)先:優(yōu)先使用公司指定的工作應(yīng)用進(jìn)行溝通和信息傳遞,確保信息的安全性和有效性。4.2客戶信息保護(hù)1.信息加密:涉及客戶隱私的信息應(yīng)通過加密方式存儲和傳輸,避免在公共場合隨意展示手機(jī)屏幕。2.定期清理:定期清理手機(jī)中的客戶信息,確保不必要的信息及時刪除,避免信息泄露。3.禁止外借:禁止將手機(jī)借給他人使用,尤其是在涉及客戶信息的情況下。4.3個人使用規(guī)范1.合理安排:員工可在工作間隙合理使用手機(jī)進(jìn)行個人事務(wù)處理,但不得影響工作效率。2.社交媒體使用:在工作時間內(nèi),盡量減少社交媒體的使用,避免因個人事務(wù)影響工作狀態(tài)。3.注意場合:在客戶接待、會議等場合,盡量避免使用手機(jī),保持專業(yè)形象。第五章操作流程5.1手機(jī)使用記錄1.記錄內(nèi)容:中介人員需對工作期間的手機(jī)使用情況進(jìn)行記錄,包括接聽電話、發(fā)送信息等。2.定期審核:部門主管應(yīng)定期審核手機(jī)使用記錄,確保員工遵守手機(jī)使用規(guī)范。5.2客戶信息處理流程1.信息收集:在收集客戶信息時,應(yīng)告知客戶信息使用目的,并征得客戶同意。2.信息存儲:客戶信息應(yīng)存儲在公司指定的安全平臺上,禁止隨意存儲在個人手機(jī)中。3.信息刪除:客戶信息在不再需要時,應(yīng)及時刪除,并記錄刪除情況。第六章監(jiān)督機(jī)制6.1監(jiān)督責(zé)任1.部門主管:各部門主管負(fù)責(zé)本部門員工手機(jī)使用規(guī)范的監(jiān)督與管理。2.定期檢查:公司將定期對員工手機(jī)使用情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為將予以處理。6.2違規(guī)處理1.警告:首次違規(guī)者將給予口頭警告,并要求其改正。2.書面處分:若再次違規(guī),將給予書面處分,并記錄在案。3.嚴(yán)重違規(guī):對于嚴(yán)重違反手機(jī)使用規(guī)范的行為,將視情況給予降職、解雇等處理。第七章附則本制度由人力資源部負(fù)責(zé)解釋,自頒布之日起實施。公司將根據(jù)實際情況和行業(yè)發(fā)展不斷完善本制度,確保其適用性和有效性。---以上為房地產(chǎn)中介手機(jī)使用規(guī)范制度的
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