定向培養(yǎng)預(yù)就業(yè)協(xié)議書案例

合同編號：__________甲方（定向培養(yǎng)方向）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（預(yù)就業(yè)學(xué)生）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為乙方提供定向培養(yǎng)服務(wù)，乙方愿意在甲方指導(dǎo)下進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，并在畢業(yè)后預(yù)就業(yè)于甲方或甲方指定的單位，雙方為明確權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書。第一條定向培養(yǎng)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的個(gè)人特長、興趣和甲方人才需求，為乙方制定個(gè)性化的定向培養(yǎng)方案。1.2乙方按照甲方的培養(yǎng)方案，參加甲方組織的各類培訓(xùn)、實(shí)踐和學(xué)術(shù)研討等活動(dòng)。1.3甲方為乙方提供實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐機(jī)會(huì)，乙方應(yīng)在甲方指導(dǎo)下，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)任務(wù)。第二條預(yù)就業(yè)安排2.1乙方在順利完成甲方制定的定向培養(yǎng)計(jì)劃后，甲方負(fù)責(zé)為乙方安排預(yù)就業(yè)崗位。2.2甲方根據(jù)乙方的專業(yè)技能、工作表現(xiàn)和甲方及甲方指定單位的需求，為乙方提供至少____個(gè)預(yù)就業(yè)崗位選擇。2.3乙方應(yīng)在甲方提供的預(yù)就業(yè)崗位中選擇一個(gè)，并在甲方指導(dǎo)下完成就業(yè)協(xié)議的簽訂。第三條保密條款3.1乙方在甲方培養(yǎng)期間及畢業(yè)后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。3.2保密期限自乙方簽訂本協(xié)議之日起算，至乙方正式離職或解除勞動(dòng)關(guān)系之日止。第四條權(quán)利義務(wù)4.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和甲方需求，調(diào)整乙方的培養(yǎng)方案和預(yù)就業(yè)崗位。4.2甲方應(yīng)按照培養(yǎng)方案為乙方提供必要的培養(yǎng)資源和實(shí)踐機(jī)會(huì)。4.3乙方有權(quán)按照甲方的培養(yǎng)方案，參加各類培訓(xùn)和實(shí)踐活動(dòng)。4.4乙方應(yīng)認(rèn)真完成甲方布置的培訓(xùn)和實(shí)踐任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。5.2如乙方在培養(yǎng)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、曠工、離職等行為，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，并追究乙方的違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.3本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保乙方的定向培養(yǎng)方案與預(yù)就業(yè)崗位的真實(shí)性和可行性，以保障乙方的權(quán)益。2.乙方在簽訂本協(xié)議前，應(yīng)充分了解甲方的培養(yǎng)方案和預(yù)就業(yè)崗位情況，確保自己的選擇符合個(gè)人發(fā)展需求。3.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)條款，確保雙方的權(quán)益得到保障。4.乙方應(yīng)妥善保管甲方的保密信息，避免泄露給第三方。解決辦法：1.當(dāng)甲乙雙方在履行過程中出現(xiàn)爭議時(shí)，應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商，以達(dá)成共識。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決爭議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.定向培養(yǎng)：指甲方根據(jù)乙方的個(gè)人特長、興趣和甲方人才需求，為乙方制定個(gè)性化的培養(yǎng)方案。2.預(yù)就業(yè)崗位：指甲方為乙方安排的畢業(yè)后就業(yè)崗位，乙方可在甲方提供的預(yù)就業(yè)崗位中選擇一個(gè)。3.保密信息：指甲方在業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等不宜公開的信息。4.違約金：指當(dāng)甲乙雙方違反本協(xié)議約定時(shí)，應(yīng)向守約方支付的賠償金額，以彌補(bǔ)因違約造成的損失。5.爭議解決：指當(dāng)甲乙雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生分歧時(shí)，通過友好協(xié)商或法律途徑，尋求解決爭議的方式。特殊應(yīng)用場合：1.乙方為未成年人：在合同中需添加監(jiān)護(hù)人的同意條款，以及監(jiān)護(hù)人需承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任。2.乙方患有特殊疾?。涸诤贤行杼砑蛹追綖橐曳教峁┍匾娜宋年P(guān)懷和關(guān)照的條款。3.乙方為孕婦：在合同中需添加甲方為乙方提供必要的工作和生活便利的條款，確保乙方身心健康。附件列表：1.乙方的個(gè)人身份證明文件復(fù)印件2.乙方的學(xué)歷證明文件復(fù)印件3.甲方提供的定向培養(yǎng)方案詳細(xì)描述4.甲方提供的預(yù)就業(yè)崗位詳細(xì)描述5.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議6.甲方與乙方簽訂的就業(yè)協(xié)議針對上述特殊應(yīng)用場合的合同補(bǔ)充條款：1.乙方為未成年人：補(bǔ)充條款：甲方在簽訂本協(xié)議前，應(yīng)取得乙方監(jiān)護(hù)人的書面同意。監(jiān)護(hù)人應(yīng)承擔(dān)乙方在培養(yǎng)期間的一切法律責(zé)任。2.乙方患有特殊疾病：補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)充分了解乙方的健康狀況，并為乙方提供必要的人文關(guān)懷和關(guān)照。甲方應(yīng)確