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臨沂大數(shù)據(jù)行業(yè)勞動(dòng)合同模板合同目錄第一章總則1.1合同主體1.2合同簽訂原則1.3合同效力第二章工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間第三章勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇3.2獎(jiǎng)金制度3.3津貼及補(bǔ)貼第四章試用期4.1試用期限4.2試用期間待遇4.3試用期間考核第五章合同解除和終止5.1雙方解除合同的情形5.2勞動(dòng)者單方面解除合同的情形5.3合同到期終止5.4勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3保密義務(wù)及違約責(zé)任第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任第八章培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)期限8.3培訓(xùn)費(fèi)用第九章社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇9.1社會(huì)保險(xiǎn)9.2福利待遇9.3勞動(dòng)保護(hù)第十章勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4訴訟解決第十一章其他約定11.1勞動(dòng)合同的復(fù)印件11.2合同修改及補(bǔ)充11.3合同的送達(dá)第十二章違約責(zé)任12.1勞動(dòng)者違約責(zé)任12.2用人單位違約責(zé)任第十三章?tīng)?zhēng)議解釋13.1合同條款的解釋13.2合同的適用法律第十四章合同的簽訂與生效14.1合同簽訂14.2合同生效14.3合同的保管合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同主體1.1.1用人單位:臨沂大數(shù)據(jù)行業(yè)勞動(dòng)合同甲方全稱1.1.2勞動(dòng)者:乙方全稱1.2合同簽訂原則1.2.1平等自愿1.2.2公平公正1.2.3誠(chéng)實(shí)守信1.3合同效力1.3.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效1.3.2合同有效期為_(kāi)___年,自合同生效之日起計(jì)算1.3.3合同到期前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前____天協(xié)商一致并簽署新的勞動(dòng)合同第二章工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.1.1乙方按照甲方的安排,擔(dān)任____職位,負(fù)責(zé)____等工作2.2工作地點(diǎn)2.2.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地:山東省臨沂市2.3工作時(shí)間2.3.1乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)2.3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按照甲方規(guī)定的時(shí)間上下班第三章勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇3.1.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(稅前)3.1.2乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等3.2獎(jiǎng)金制度3.2.1乙方的獎(jiǎng)金根據(jù)甲方業(yè)績(jī)及個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放3.3津貼及補(bǔ)貼3.3.1乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)津貼及補(bǔ)貼,包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等第四章試用期4.1試用期限4.1.1乙方的試用期為_(kāi)___個(gè)月4.2試用期間待遇4.2.1乙方在試用期的工資為月工資的____%4.3試用期間考核4.3.1甲方應(yīng)在試用期結(jié)束前對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核第五章合同解除和終止5.1雙方解除合同的情形5.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同5.2勞動(dòng)者單方面解除合同的情形5.2.1乙方提前____天書(shū)面通知甲方,可以單方面解除本合同5.3合同到期終止5.3.1本合同到期后,雙方未續(xù)簽,則合同自然終止5.4勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜5.4.1合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.1.1乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密6.2保密期限6.2.1乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起計(jì)算,持續(xù)至合同終止后____年6.3保密義務(wù)及違約責(zé)任6.3.1乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失第八章培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職位要求提供必要的專業(yè)培訓(xùn)8.2培訓(xùn)期限8.2.1甲方應(yīng)承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的工資及必要的費(fèi)用8.3培訓(xùn)費(fèi)用8.3.1乙方的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元(大寫(xiě):____元整)第九章社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇9.1社會(huì)保險(xiǎn)9.1.1甲方應(yīng)依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)9.2福利待遇9.2.1乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇9.3勞動(dòng)保護(hù)9.3.1甲方應(yīng)提供乙方勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方的人身安全第十章勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議10.2調(diào)解解決10.2.1如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解10.3仲裁解決10.3.1如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁10.4訴訟解決10.4.1對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟第十一章其他約定11.1勞動(dòng)合同的復(fù)印件11.1.1雙方各執(zhí)一份勞動(dòng)合同的復(fù)印件,正本存檔于甲方11.2合同修改及補(bǔ)充11.2.1合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式簽訂11.3合同的送達(dá)11.3.1任何一方發(fā)送給對(duì)方的通知,應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)對(duì)方指定的地址第十二章違約責(zé)任12.1勞動(dòng)者違約責(zé)任12.1.1乙方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任12.2用人單位違約責(zé)任12.2.1甲方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任第十三章?tīng)?zhēng)議解釋13.1合同條款的解釋13.1.1本合同條款的解釋權(quán)歸雙方共同所有13.2合同的適用法律13.2.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律第十四章合同的簽訂與生效14.1合同簽訂14.1.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份14.2合同生效14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.3合同的保管14.3.1本合同正本由甲方保管,副本由乙方保管(合同方簽字處)甲方(簽字):_________日期:____年__月__日乙方(簽字):_________日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.競(jìng)業(yè)限制甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后一定期限內(nèi),不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事類似工作。具體期限、地域范圍和補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)等按照雙方協(xié)商確定的競(jìng)業(yè)限制條款執(zhí)行。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬若乙方在合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于職務(wù)作品,除非乙方能夠證明該作品是利用個(gè)人時(shí)間、個(gè)人技能完成的,否則該作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。3.保密義務(wù)及違約責(zé)任乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。若乙方違反保密義務(wù),乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。具體的保密信息和范圍、違約賠償標(biāo)準(zhǔn)等由雙方另行簽訂保密協(xié)議確定。4.培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人興趣,為乙方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。甲方應(yīng)承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的工資及必要的費(fèi)用。乙方完成培訓(xùn)后,應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。5.額外福利甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),提供額外的福利,如健康體檢、員工旅游等。具體福利內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)由甲方確定,并告知乙方。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.試用期調(diào)整乙方有權(quán)在試用期內(nèi),根據(jù)實(shí)際工作情況和適應(yīng)程度,提出調(diào)整職位或工作內(nèi)容的請(qǐng)求。甲方應(yīng)充分考慮乙方的意愿,并與乙方協(xié)商確定新的職位或工作內(nèi)容。2.薪酬調(diào)整乙方有權(quán)在合同期間,根據(jù)個(gè)人績(jī)效、市場(chǎng)狀況等因素,提出薪酬調(diào)整的請(qǐng)求。甲方應(yīng)在充分評(píng)估乙方的績(jī)效和能力后,決定是否調(diào)整薪酬,并告知乙方。3.休息和休假乙方有權(quán)按照國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等規(guī)定享受相應(yīng)的休息和休假。若乙方因工作需要無(wú)法享受休假,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。4.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇乙方有權(quán)要求甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),并按照雙方協(xié)商確定的福利待遇享受相應(yīng)的權(quán)益。5.職業(yè)發(fā)展和晉升乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向,向甲方提出職業(yè)發(fā)展和晉升的請(qǐng)求。甲方應(yīng)給予乙方公平的晉升機(jī)會(huì),并根據(jù)乙方的實(shí)際能力和表現(xiàn),決定是否晉升。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第三方中介的角色和責(zé)任若合同的簽訂和履行涉及第三方中介,中介應(yīng)承擔(dān)協(xié)助甲方和乙方順利完成合同簽訂和履行的責(zé)任。中介應(yīng)保證合同內(nèi)容的真實(shí)性和合法性,并負(fù)責(zé)處理合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。2.第三方中介的費(fèi)用和支付中介的費(fèi)用由甲方和乙方協(xié)商確定,并在合同中明確。甲方和乙方應(yīng)在合同簽訂后一定時(shí)間內(nèi)支付中介費(fèi)用,具體支付時(shí)間和方式由雙方與中介協(xié)商確定。3.第三方中介的保密義務(wù)中介有義務(wù)對(duì)合同雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。中介違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方和乙方的損失。4.第三方中介的責(zé)任追究若中介在合同簽訂和履行過(guò)程中存在過(guò)錯(cuò),導(dǎo)致甲方和乙方產(chǎn)生損失,甲方和乙方有權(quán)追究中介的責(zé)任。中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,并支付違約金。5.第三方中介的合同解除和終止合同雙方均有權(quán)在合同有效期內(nèi)解除與中介的合同。若甲方和乙方解除與中介的合同,中介應(yīng)按照雙方約定辦理相關(guān)手續(xù),并退還已收取的費(fèi)用。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表:1.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議3.保密協(xié)議4.培訓(xùn)協(xié)議5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇說(shuō)明6.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.乙方在試用期內(nèi)提前解除合同。4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。6.甲方未提供合同約定的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。7.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。8.第三方中介未按照約定提供服務(wù),導(dǎo)致甲方和乙方損失。三、法律名詞及解釋:1.競(jìng)業(yè)限制:指用人單位與勞動(dòng)者約定,在勞動(dòng)合同終止后一定期限內(nèi),勞動(dòng)者不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事類似工作的協(xié)議。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指法律規(guī)定的權(quán)利,包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等,用以保護(hù)創(chuàng)新成果和創(chuàng)意作品。3.保密信息:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)和生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。5.違約金:指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)支付給對(duì)方的一定數(shù)額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.勞動(dòng)者流動(dòng)性大,如何確保競(jìng)業(yè)限制的實(shí)施?解決辦法:明確競(jìng)業(yè)限制的期限、地域范圍和違約責(zé)任,簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2.如何在合同中界定保密信息的具體內(nèi)容和范圍?解決辦法:詳細(xì)列舉保密信息的內(nèi)容和范圍,簽訂保密協(xié)議。3.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前解除合同,如何處理?解決辦法:查看合同中關(guān)于試用期的規(guī)定,按照約定處理。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等,如何解決?解決辦法:提醒甲方按時(shí)支付,如有分歧,可協(xié)商解決或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.甲方未提供合同約定的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),如何維權(quán)
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