2024年素食餐廳合伙協(xié)議書樣本_第1頁
2024年素食餐廳合伙協(xié)議書樣本_第2頁
2024年素食餐廳合伙協(xié)議書樣本_第3頁
2024年素食餐廳合伙協(xié)議書樣本_第4頁
2024年素食餐廳合伙協(xié)議書樣本_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

合同編號(hào):__________素食餐廳合伙協(xié)議書姓名:_______身份證號(hào)碼:_______住址:_______聯(lián)系電話:_______姓名:_______身份證號(hào)碼:_______住址:_______聯(lián)系電話:_______第一條餐廳的基本情況1.1餐廳名稱:_______1.2餐廳地址:_______1.3餐廳經(jīng)營范圍:素食餐飲服務(wù)及相關(guān)配套服務(wù)。第二條合伙期限本合伙期限為_______年,自餐廳正式開業(yè)之日起計(jì)算。第三條合伙方式及出資3.1雙方以貨幣方式出資,共同設(shè)立餐廳。3.2合伙人甲出資人民幣_(tái)______元,占餐廳總出資的_______%。3.3合伙人乙出資人民幣_(tái)______元,占餐廳總出資的_______%。3.4合伙人的出資應(yīng)當(dāng)一次性支付,否則合伙人有權(quán)解除本協(xié)議。3.5合伙期間,合伙人不得抽回出資。未經(jīng)全體合伙人同意,不得用于其他用途。第四條利潤分配及虧損承擔(dān)4.1餐廳的利潤按照合伙人出資比例進(jìn)行分配。4.2餐廳的虧損由合伙人共同承擔(dān)。4.3合伙期間,合伙人不得隨意分配利潤,除非經(jīng)全體合伙人同意。第五條管理方式5.1餐廳的日常經(jīng)營管理由合伙人甲負(fù)責(zé),重大事項(xiàng)須經(jīng)雙方協(xié)商一致。5.2合伙人乙有權(quán)對(duì)餐廳的經(jīng)營管理進(jìn)行監(jiān)督和建議,但不得干預(yù)日常經(jīng)營活動(dòng)。5.3合伙人應(yīng)當(dāng)遵守國家的法律法規(guī),合法經(jīng)營,誠實(shí)守信,不得從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。第六條信息披露6.1合伙人甲、乙應(yīng)當(dāng)及時(shí)向?qū)Ψ脚恫蛷d的經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況及其他重要信息。6.2合伙人甲、乙有權(quán)查閱餐廳的賬簿、文件等資料,了解餐廳的經(jīng)營情況。第七條終止合伙7.1本協(xié)議期滿,合伙關(guān)系自然終止。7.2一方違反本協(xié)議,嚴(yán)重?fù)p害另一方利益,對(duì)方有權(quán)解除本協(xié)議。7.3一方喪失民事行為能力,本協(xié)議自動(dòng)終止。7.4經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前終止本協(xié)議。第八條爭議解決8.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(合伙人甲):__________乙方(合伙人乙):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法:1.注意事項(xiàng):(1)合伙人應(yīng)按照約定出資,確保餐廳的正常運(yùn)營。(2)合伙人應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),合法經(jīng)營,誠實(shí)守信。(4)合伙人不得隨意抽回出資,不得干預(yù)對(duì)方的經(jīng)營管理。(5)合伙期限屆滿或發(fā)生其他終止情形時(shí),按照本協(xié)議的規(guī)定處理合伙事務(wù)。2.解決辦法:(1)如合伙期間發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。(2)如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.合伙人:根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,合伙人是指在合伙企業(yè)中承擔(dān)有限責(zé)任或無限連帶責(zé)任的投資者。2.出資:指合伙人按照約定向合伙企業(yè)投入的資金、實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等財(cái)產(chǎn)。3.利潤分配:指合伙企業(yè)盈利后,按照約定或合伙協(xié)議的規(guī)定,將利潤分配給合伙人的行為。4.虧損承擔(dān):指合伙企業(yè)發(fā)生虧損時(shí),合伙人按照約定或合伙協(xié)議的規(guī)定承擔(dān)的責(zé)任。5.經(jīng)營管理:指合伙企業(yè)日常運(yùn)營中的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等活動(dòng)。6.信息披露:指合伙企業(yè)向合伙人公開其經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況等重要信息的行為。7.終止合伙:指合伙企業(yè)因協(xié)議到期、合伙人退出、解散等原因,終止合伙人之間的合作關(guān)系。8.爭議解決:指在合伙企業(yè)運(yùn)營過程中,合伙人之間因合伙事務(wù)產(chǎn)生爭議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決的過程。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款:1.股東變動(dòng):如果合伙人決定轉(zhuǎn)讓股份給第三方,需經(jīng)全體合伙人同意,并確保新合伙人與原合伙人具有相同的價(jià)值觀和經(jīng)營理念,以保持餐廳的穩(wěn)定運(yùn)營。2.經(jīng)營管理分歧:當(dāng)合伙人之間在經(jīng)營管理上出現(xiàn)分歧時(shí),可通過增加定期合伙人會(huì)議來討論和解決分歧,以確保餐廳的持續(xù)發(fā)展。3.重大決策:對(duì)于餐廳的重大事項(xiàng)(如改變經(jīng)營方向、重要投資等),需全體合伙人協(xié)商一致后方可執(zhí)行,以確保餐廳的利益最大化。4.長期休假或辭職:如果合伙人因個(gè)人原因需長期休假或辭職,需提前通知其他合伙人,并協(xié)商解決股權(quán)和經(jīng)營管理問題。5.死亡或喪失民事行為能力:如合伙人發(fā)生死亡或喪失民事行為能力的情況,本協(xié)議將自動(dòng)終止,其股份按協(xié)議規(guī)定處理。附件列表:1.餐廳營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.餐廳衛(wèi)生許可

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論