勞動合同 外貿(mào)合同模板

勞動合同外貿(mào)合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意受聘于甲方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______年。

2.合同期滿前______個月，甲方應(yīng)書面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后______個月內(nèi)作出是否續(xù)簽合同的決定。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)從事____________________工作。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，每周工作______天，每天工作______小時。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣______元，工資支付方式為每月______日支付。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，可對乙方實(shí)行績效工資、獎金等激勵措施。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е峦９ぁ⑼I(yè)，甲方應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方辦理社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，乙方個人承擔(dān)部分由甲方從其工資中代扣代繳。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、勞動合同解除和終止

1.甲方在以下情況下，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方懷孕、產(chǎn)假、哺乳期間違反國家規(guī)定或甲方規(guī)章制度；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（5）甲方依法依規(guī)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員。

2.乙方在以下情況下，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按約定支付勞動報酬或社會保險；

（2）甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件；

（3）甲方強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫乙方加班加點(diǎn)，損害乙方身體健康；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動；

（5）乙方在試用期內(nèi)提出解除勞動合同。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

4.除法定解除和終止勞動合同的情形外，甲方單方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前______日書面通知乙方。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.訴訟期間，本合同繼續(xù)履行。

八、其他約定

1.乙方在甲方工作期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息。

2.乙方在合同期內(nèi)離職，應(yīng)提前______日書面通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

3.甲方有權(quán)對本合同進(jìn)行修改和補(bǔ)充，但需書面通知乙方，并經(jīng)乙方簽字確認(rèn)后生效。

九、附件

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方工資支付標(biāo)準(zhǔn)

3.甲方社會保險繳納證明

4.甲方其他相關(guān)文件

本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（簽字或蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意受聘于甲方從事相關(guān)工作，丙方作為第三方主體，提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及目的

1.本合同由甲方、乙方和丙方共同簽訂，旨在明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保甲方在乙方工作期間的合法權(quán)益。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等人力資源服務(wù)，協(xié)助甲方管理乙方。

3.本合同簽訂后，乙方的工作關(guān)系歸丙方管理，乙方接受丙方的規(guī)章制度和考核。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______年。

2.合同期滿前______個月，甲方應(yīng)書面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后______個月內(nèi)作出是否續(xù)簽合同的決定。

三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)從事____________________工作。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，每周工作______天，每天工作______小時。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣______元，工資支付方式為每月______日支付。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，可對乙方實(shí)行績效工資、獎金等激勵措施。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放，并代扣代繳個人所得稅及社會保險費(fèi)。

六、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方辦理社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方繳納社會保險費(fèi)，乙方個人承擔(dān)部分由丙方代扣代繳。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________。

七、甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的考勤、工作表現(xiàn)、績效考核等資料。

2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的考核和培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)離職，應(yīng)提前______日書面通知丙方和甲方，并按照丙方要求辦理離職手續(xù)。

2.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，丙方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。

3.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等人力資源服務(wù)，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。

2.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的考核，并將考核結(jié)果反饋給甲方。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.訴訟期間，本合同繼續(xù)履行。

十一、合同終止

1.本合同期滿或因法定事由終止，各方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

2.合同終止后，丙方應(yīng)將乙方檔案、工資等資料移交給甲方。

十二、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供人力資源服務(wù)，有助于甲方降低人力資源管理成本，提高管理效率。

2.丙方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，有助于提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的考核和培訓(xùn)，以確保乙方滿足甲方的工作要求。

2.甲方通過控制乙方的工作表現(xiàn)和薪酬待遇，保障自身的合法權(quán)益。

本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（受托方）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方需要將特定項目委托給乙方執(zhí)行，且乙方希望丙方作為第三方主體提供支持和服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及目的

1.本合同由甲方、乙方和丙方共同簽訂，旨在明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保乙方在執(zhí)行項目過程中的合法權(quán)益。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供項目所需資源、技術(shù)支持和財務(wù)結(jié)算等服務(wù)，協(xié)助乙方完成項目目標(biāo)。

3.本合同簽訂后，乙方作為項目執(zhí)行主體，享有相應(yīng)的權(quán)益和責(zé)任。

二、項目內(nèi)容與目標(biāo)

1.乙方同意接受甲方委托，負(fù)責(zé)執(zhí)行____________________項目。

2.項目目標(biāo)為____________________，完成期限為______年______月______日至______年______月______日。

三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)執(zhí)行項目，并遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，合理分配項目資源，確保項目順利進(jìn)行。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，每周工作______天，每天工作______小時。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等休假待遇。

五、報酬及結(jié)算

1.乙方完成項目后，甲方應(yīng)支付乙方人民幣______元作為項目報酬。

2.項目報酬支付方式為分期支付，具體支付節(jié)點(diǎn)和金額由雙方另行協(xié)商確定。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方完成項目報酬的結(jié)算，并確保乙方及時收到款項。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù)：

（1）項目所需資源的采購和調(diào)配；

（2）項目實(shí)施過程中的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)；

（3）項目財務(wù)結(jié)算和稅務(wù)籌劃。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供項目進(jìn)度報告和項目成果，以確保項目按計劃進(jìn)行。

七、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方享有以下權(quán)利：

（1）根據(jù)項目需要，合理調(diào)配項目資源；

（2）根據(jù)項目進(jìn)展，調(diào)整項目計劃；

（3）獲得項目報酬。

2.乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：

（1）按照甲方要求，確保項目按時完成；

（2）遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；

（3）保護(hù)甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方在項目執(zhí)行過程中，不得無故要求乙方增加項目內(nèi)容或延長項目期限。

2.甲方應(yīng)按照約定支付項目報酬，不得拖欠或克扣乙方報酬。

3.甲方不得要求乙方承擔(dān)超出合同約定的責(zé)任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向丙方所在地人民法院提起訴訟。

2.