醫(yī)院編外人員勞動(dòng)合同模板

醫(yī)院編外人員勞動(dòng)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）：______________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作事宜，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年（自____年____月____日起至____年____月____日止）。

2.勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事醫(yī)療相關(guān)工作，具體崗位為：______________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，遵守國家法律法規(guī)及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______________________________。

2.乙方工資支付方式為：______________________________。

3.甲方每月支付乙方工資的時(shí)間為：______________________________。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于：______________________________。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。

2.甲方應(yīng)按照國家及地方規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家及地方規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（2）未按照國家及地方規(guī)定支付工資的；

（3）未提供符合國家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和職業(yè)危害防護(hù)的。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決。

九、其他

1.本合同未盡事宜，按國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）乙方個(gè)人簡歷；

（2）乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

（3）乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

（4）乙方體檢報(bào)告；

（5）其他與本合同有關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：______________________________

乙方（簽字）：______________________________

簽訂日期：______________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）：______________________________

第三方（合作單位）：__________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作事宜，并引入第三方合作，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

一、合同主體及合作內(nèi)容

1.甲方為乙方提供工作場(chǎng)所、工作條件及管理服務(wù)。

2.第三方負(fù)責(zé)乙方在甲方工作期間的專業(yè)技能培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)及考核評(píng)估。

3.乙方在甲方處工作期間，甲方作為用人單位，享有對(duì)乙方的管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)及考核權(quán)。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年（自____年____月____日起至____年____月____日止）。

2.勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方及第三方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。

三、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事醫(yī)療相關(guān)工作，具體崗位為：______________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，遵守國家法律法規(guī)及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和考核，確保乙方符合甲方工作要求。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.第三方負(fù)責(zé)安排乙方的休息時(shí)間，確保乙方符合國家及地方規(guī)定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______________________________。

2.乙方工資支付方式為：______________________________。

3.甲方每月支付乙方工資的時(shí)間為：______________________________。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于：______________________________。

3.第三方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇的相關(guān)手續(xù)。

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。

2.甲方應(yīng)按照國家及地方規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育。

3.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方對(duì)乙方勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)的執(zhí)行情況。

八、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家及地方規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（2）未按照國家及地方規(guī)定支付工資的；

（3）未提供符合國家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和職業(yè)危害防護(hù)的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決。

十、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)按照本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和考核，確保乙方符合甲方工作要求。

2.第三方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇的相關(guān)手續(xù)。

3.第三方違反本合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

十一、乙方違約及限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

2.乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十二、合同附件

1.乙方個(gè)人簡歷；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.乙方體檢報(bào)告；

5.其他與本合同有關(guān)的文件。

十三、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：通過引入第三方合作，甲方可以借助第三方在專業(yè)技能培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)及考核評(píng)估等方面的優(yōu)勢(shì)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平，確保乙方符合甲方工作要求，降低甲方在人才培養(yǎng)和選拔方面的成本。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為用人單位，在合同中享有主導(dǎo)地位，有利于保障甲方的合法權(quán)益，提高甲方的工作效率和效益。同時(shí)，甲方在合同中明確規(guī)定了乙方的違約及限制條款，有助于維護(hù)甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（產(chǎn)品研發(fā)公司）：__________________________

乙方（研發(fā)工程師）：______________________________

第三方（技術(shù)咨詢服務(wù)公司）：__________________________

鑒于甲方需要乙方提供專業(yè)的研發(fā)服務(wù)，并希望通過第三方提供的技術(shù)咨詢服務(wù)來提升研發(fā)效率和質(zhì)量，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事研發(fā)工作事宜，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

一、合同主體及合作內(nèi)容

1.甲方委托乙方從事產(chǎn)品研發(fā)工作，乙方同意接受甲方的工作安排。

2.第三方作為技術(shù)咨詢服務(wù)公司，提供技術(shù)研發(fā)過程中的技術(shù)咨詢、項(xiàng)目管理和質(zhì)量監(jiān)控服務(wù)。

3.乙方在甲方工作期間，享有第三方的技術(shù)支持和服務(wù)保障。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年（自____年____月____日起至____年____月____日止）。

2.勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方及第三方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。

三、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事產(chǎn)品研發(fā)工作，具體職責(zé)包括：______________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，遵守國家法律法規(guī)及甲方研發(fā)規(guī)范。

3.第三方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作提供技術(shù)咨詢服務(wù)，包括但不限于：______________________________。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休假待遇。

3.第三方協(xié)助甲方合理安排乙方的休息時(shí)間，確保乙方符合國家及地方規(guī)定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______________________________。

2.乙方工資支付方式為：______________________________。

3.甲方每月支付乙方工資的時(shí)間為：______________________________。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于：______________________________。

3.第三方協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇的相關(guān)手續(xù)。

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。

2.甲方應(yīng)按照國家及地方規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育。

3.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方對(duì)乙方勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)的執(zhí)行情況。

八、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家及地方規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（2）未按照國家及地方規(guī)定支付工資的；

（3）未提供符合國家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和職業(yè)危害防護(hù)的。

九、乙方權(quán)利

1.乙方享有接受甲方提供的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)的權(quán)利。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源，以完成研發(fā)任務(wù)。

3.乙方有權(quán)要求甲方和第三方為其提供合理的職業(yè)發(fā)展建議和指導(dǎo)。

十、甲方違約及限制條款

1.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。

2.甲方應(yīng)確保乙方