2024年全日制理療師與機構雇傭協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年全日制理療師與機構雇傭協(xié)議本合同目錄一覽第一條：合同主體與定義1.1甲方（理療師）：指具備合法資格的全日制理療師。1.2乙方（機構）：指雇傭甲方的理療機構。第二條：合同期限2.1合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三條：工作內容3.1甲方同意按照乙方的要求，提供專業(yè)的理療服務。3.2甲方應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的工作安排。第四條：工作時間與休息休假4.1甲方每周工作五天，每天工作八小時。4.2甲方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息。第五條：勞動報酬5.1甲方同意乙方的薪酬制度，按照乙方規(guī)定的工作量和質量獲得報酬。5.2甲方加班應按照乙方的加班工資規(guī)定獲得相應報酬。第六條：社會保險與福利待遇6.1乙方應按照國家規(guī)定為甲方繳納社會保險。6.2乙方應提供與工作崗位相應的福利待遇。第七條：保密條款7.1甲方同意保守乙方的商業(yè)秘密，不得泄露任何與乙方有關的機密信息。第八條：合同解除與終止8.1在合同期內，如甲方違反合同規(guī)定，乙方有權解除合同。8.2在合同期內，如乙方因經營需要終止合同，應提前一個月通知甲方。第九條：違約責任9.1如甲方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任。9.2如乙方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任。第十條：爭議解決10.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條：法律適用與爭議解決11.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十二條：合同的簽訂與生效12.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條：附加條款13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂附加條款。第十四條：其他約定14.1雙方同意，本合同的任何修改、補充均須經雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.2本合同自雙方簽署后，立即取代所有以前的書面或口頭協(xié)議。第一部分：合同如下：第一條：合同主體與定義1.1甲方（理療師）：指具備合法資格的全日制理療師，姓名________，身份證號碼________。1.2乙方（機構）：指雇傭甲方的理療機構，名稱為________，注冊號為________。第二條：合同期限2.1合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約一年。第三條：工作內容3.1甲方同意按照乙方的要求，提供專業(yè)的理療服務，包括但不限于診斷、治療、康復等。3.2甲方應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的工作安排，包括但不限于工作時間、工作地點、工作任務等。第四條：工作時間與休息休假4.1甲方每周工作五天，每天工作八小時，工作時間具體為：上午8:00至下午5:00。4.2甲方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息，包括但不限于春節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)等。第五條：勞動報酬5.1甲方同意乙方的薪酬制度，按照乙方規(guī)定的工作量和質量獲得報酬。5.2甲方加班應按照乙方的加班工資規(guī)定獲得相應報酬，加班工資不低于甲方正常工資的150%。第六條：社會保險與福利待遇6.1乙方應按照國家規(guī)定為甲方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2乙方應提供與工作崗位相應的福利待遇，包括但不限于年終獎、節(jié)日福利、員工體檢等。第七條：保密條款7.1甲方同意保守乙方的商業(yè)秘密，不得泄露任何與乙方有關的機密信息，包括但不限于客戶信息、技術秘密、經營策略等。7.2甲方違反本條規(guī)定的，應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。第八條：合同解除與終止8.1在合同期內，如甲方違反合同規(guī)定，乙方有權解除合同，解除合同的通知應在違法行為發(fā)生后的十個工作日內發(fā)出。8.2在合同期內，如乙方因經營需要終止合同，應提前一個月通知甲方，并支付甲方一個月工資的經濟補償。8.3合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂新的合同，并明確續(xù)約后的權利和義務。第九條：違約責任9.1如甲方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。9.2如乙方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。第十條：爭議解決10.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條：法律適用與爭議解決11.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十二條：合同的簽訂與生效12.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條：附加條款13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂附加條款。13.2附加條款與本合同具有同等法律效力。第十四條：其他約定14.1雙方同意，本合同的任何修改、補充均須經雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.2本合同自雙方簽署后，立即取代所有以前的書面或口頭協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義與范圍1.1第三方指除甲方和乙方之外，與本合同有關聯(lián)的其他個人或實體。1.2第三方包括但不限于患者、中介機構、保險公司、政府部門等。第二條：第三方介入的情形2.1當甲方履行合同過程中，需要依賴第三方提供必要的服務或支持時，包括但不限于患者治療、保險理賠、中介服務等。2.2當乙方履行合同過程中，需要與第三方進行業(yè)務往來或合作時，包括但不限于采購原材料、銷售產品等。第三條：第三方責任3.1第三方介入本合同所述事項時，應遵守相關法律法規(guī)，并承擔相應的責任。3.2第三方如違反本合同規(guī)定，導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。第四條：第三方權利與義務4.1第三方在介入本合同事項時，應遵循誠實信用原則，不得損害甲方或乙方的合法權益。4.2第三方應按照約定履行其職責，確保甲方和乙方的利益不受損害。第五條：第三方責任限額5.1除非本合同另有約定，第三方對甲方或乙方的賠償責任限額為第三方從甲方或乙方獲得的報酬總額。5.2如第三方因故意或重大過失導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應承擔無限連帶責任。第六條：第三方與甲方、乙方的關系6.1第三方與甲方、乙方之間的權利義務，應以本合同為準。6.2第三方如與甲方、乙方之間存在其他合同關系，不影響本合同的履行。第七條：第三方介入的協(xié)調與溝通7.1甲方和乙方應積極與第三方進行協(xié)調與溝通，確保合同的順利履行。7.2甲方和乙方如發(fā)現第三方存在違約行為，應及時告知第三方并要求其糾正。第八條：第三方違約的處理8.1第三方如違反本合同約定，甲方和乙方有權要求第三方承擔違約責任。8.2甲方和乙方如因第三方違約遭受損失，有權要求第三方賠償。第九條：第三方退出或更換9.1如第三方因故退出本合同，甲方和乙方應重新協(xié)商確定新的第三方。9.2如甲方和乙方同意更換第三方，新的第三方應接受本合同的約束。第十條：第三方信息的保密10.1第三方應對在合同履行過程中獲得的甲方和乙方信息保密，不得泄露給任何無關第三方。10.2第三方違反本條規(guī)定的，應承擔違約責任，賠償甲方和乙方因此遭受的損失。第十一條：第三方介入的合同變更11.1如第三方要求變更本合同條款，需經甲方和乙方同意。11.2未經甲方和乙方同意，第三方不得單方面變更本合同。第十二條：第三方與甲方、乙方的合同解除12.1如第三方要求解除與甲方、乙方的合同，需提前通知甲方和乙方。12.2甲方和乙方應在收到第三方解除合同通知后，按照本合同約定辦理相關手續(xù)。第十三條：第三方介入的合同糾紛解決13.1第三方與甲方、乙方之間的合同糾紛，應通過友好協(xié)商解決。13.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十四條：本附加條款的效力14.1本附加條款與本合同具有同等法律效力。14.2本附加條款的修改、補充應經甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：理療服務內容清單詳細列出甲方應提供的理療服務內容，包括但不限于理療項目、理療次數、理療時長等。附件二：工作時間和休息休假安排詳細列出甲方的工作時間、休息日、法定節(jié)假日安排等。附件三：薪酬制度詳細列出乙方的薪酬制度，包括基本工資、加班工資、獎金、福利等。附件四：社會保險繳納標準詳細列出乙方應繳納的社會保險項目、繳費比例、繳費基數等。附件五：保密協(xié)議詳細列出甲乙雙方應保守的秘密內容，以及違反保密協(xié)議的責任和賠償標準。附件六：違約行為及責任認定標準詳細列出合作中所有可能的違約行為，以及相應的責任認定標準和違約賠償計算方式。附件七：爭議解決方式詳細列出雙方在發(fā)生爭議時應采取的解決方式，包括協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等。附件八：合同變更和解除條件詳細列出合同變更和解除的條件、程序以及相關通知要求。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照合同約定提供理療服務，或服務不符合約定標準。2.甲方未按時完成工作任務，或未達到約定的工作效果。3.乙方未按時支付工資、獎金、福利等。4.乙方未按照約定為甲方繳納社會保險。5.甲乙雙方未履行保密協(xié)議，泄露對方商業(yè)秘密。6.甲乙雙方未按照約定履行合同義務，導致合同無法履行。違約責任認定標準：1.根據違約行為的嚴重程度，判斷違約責任的大小。2.考慮違約方是否存在故意或重大過失。3.違約賠償金額根據雙方簽訂的合同金額、損失程度等因素確定。示例說明：若甲方未按照合同約定提供理療服務，導致乙方患者治療效果不佳，乙方有權要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。具體賠償金額需根據治療效果、患者滿意度等因素確定。說明三：法律名詞及解釋：1.理療師：指具備合法資格，從事理療工作的人員。2.全日制：指甲方可享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假權利。3.社會保險：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.保密協(xié)議：指甲乙雙方約定對合同內容、商業(yè)秘密等予以保密的協(xié)議。5.違約