保健師招聘植物園

保健師招聘植物園合同編號(hào)：__________合同雙方：甲方：（甲方全稱）地址：____________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：__________________乙方：（乙方全稱）地址：____________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：__________________鑒于甲方為一家保健師招聘植物園，乙方為一家具備相關(guān)資質(zhì)的招聘機(jī)構(gòu)，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，就甲方委托乙方為甲方招聘保健師的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、招聘職位及人數(shù)1.甲方委托乙方招聘保健師職位為：____________（職位名稱）；2.招聘人數(shù)為：____________人；3.乙方根據(jù)甲方提供的職位要求及薪資待遇，進(jìn)行招聘活動(dòng)。二、招聘條件（2）性別：____________；（3）學(xué)歷要求：____________；（4）專業(yè)要求：____________；（5）具備相關(guān)資格證書；（7）具備甲方要求的其他條件。三、招聘程序1.乙方根據(jù)甲方提供的招聘條件，制定招聘計(jì)劃；2.乙方通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、招聘會(huì)等渠道發(fā)布招聘信息；3.乙方對(duì)報(bào)名的求職者進(jìn)行初步篩選，并向甲方推薦符合條件的人員；4.甲方對(duì)乙方推薦的人員進(jìn)行面試、考核；5.甲方確定招聘結(jié)果，并將結(jié)果通知乙方；6.乙方協(xié)助甲方辦理新員工的入職手續(xù)。四、招聘費(fèi)用1.雙方確認(rèn)，乙方向甲方提供的招聘服務(wù)費(fèi)為：____________元；2.甲方應(yīng)在合同簽訂后的____________日內(nèi)，向乙方支付上述費(fèi)用；3.乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票給甲方。五、保密條款1.雙方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)機(jī)密、個(gè)人信息等予以保密；2.雙方不得將合同內(nèi)容泄露給第三方，除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供的情況；3.雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；2.乙方未按約定時(shí)間完成招聘任務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；3.甲方未按約定時(shí)間支付招聘費(fèi)用的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___________個(gè)月；2.合同期滿后，如雙方有意繼續(xù)合作，應(yīng)重新簽訂合同；3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________甲方代表（簽名）：____________乙方代表（簽名）：____________簽訂日期：____________年________月________日一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.招聘廣告模板4.求職者簡(jiǎn)歷模板5.面試評(píng)價(jià)表6.新員工入職表格7.保密協(xié)議8.違約金計(jì)算公式9.招聘服務(wù)費(fèi)用支付憑證10.合同履行證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間完成招聘任務(wù)，認(rèn)定違約。2.甲方未按約定時(shí)間支付招聘費(fèi)用，認(rèn)定違約。3.乙方未按約定保密甲方信息，認(rèn)定違約。4.甲方未按約定支付違約金，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.合同履行：合同雙方按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。3.保密義務(wù)：合同雙方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)機(jī)密、個(gè)人信息等予以保密。4.招聘服務(wù)費(fèi)：乙方為甲方提供招聘服務(wù)所收取的費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.招聘進(jìn)度緩慢：與乙方溝通，增加招聘渠道，提高招聘效率。2.新員工離職率高：加強(qiáng)新員工培訓(xùn)，提高福利待遇，增強(qiáng)員工滿意度。3.保密信息泄露：定期對(duì)乙方進(jìn)行保密培訓(xùn)，加強(qiáng)信息安全管理。4.支付違約金爭(zhēng)議：按照合同約定及法律規(guī)定，雙方協(xié)商解決違約金支付問(wèn)題。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為保健師招聘植物園，需要乙方提供專業(yè)的招聘服務(wù)。2.乙方作為招聘機(jī)構(gòu)，為