咖啡店出納人員聘用合同范本

咖啡店出納人員聘用合同范本合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方咖啡店出納人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方咖啡店出納人員，負(fù)責(zé)店內(nèi)日常財(cái)務(wù)工作。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和甲方的財(cái)務(wù)管理制度，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)職責(zé)，確保店內(nèi)財(cái)務(wù)工作的正常進(jìn)行。3.乙方應(yīng)妥善保管好店內(nèi)財(cái)務(wù)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料，不得泄露財(cái)務(wù)信息。4.乙方應(yīng)定期與甲方進(jìn)行財(cái)務(wù)對(duì)賬，確保店內(nèi)財(cái)務(wù)狀況清晰明了。二、勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金，具體構(gòu)成比例由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。3.乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息，甲方按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。4.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)店內(nèi)實(shí)際情況合理安排。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方支付加班費(fèi)。3.乙方享有婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假權(quán)利，具體休假待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。4.乙方在甲方工作時(shí)，應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)到崗，不得遲到、早退。四、保密條款1.乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等，無(wú)論是否書(shū)面形式，均應(yīng)予以保密。2.乙方同意在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為_(kāi)_________年。3.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。五、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__________天書(shū)面通知甲方，并按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和店內(nèi)實(shí)際情況，有權(quán)提前解除本合同。4.本合同到期后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同自行終止。六、違約責(zé)任1.雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方簡(jiǎn)歷4.財(cái)務(wù)管理制度5.保密協(xié)議6.工資支付證明7.加班費(fèi)支付證明8.休假證明9.店內(nèi)考勤記錄10.店內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行出納職責(zé)，導(dǎo)致店內(nèi)財(cái)務(wù)狀況混亂。2.乙方泄露店內(nèi)財(cái)務(wù)信息，造成經(jīng)濟(jì)損失。3.乙方未按照約定保管財(cái)務(wù)資料，導(dǎo)致財(cái)務(wù)資料丟失。4.乙方未按照約定工作時(shí)間到崗，遲到早退。5.乙方提前解除合同未按照約定提前通知甲方。6.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.保密義務(wù)：指乙方在甲方工作期間，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密的義務(wù)。4.違約行為：指甲乙雙方在履行合同過(guò)程中，違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按照約定履行出納職責(zé)：及時(shí)溝通，明確乙方職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督。2.乙方泄露財(cái)務(wù)信息：與乙方溝通，加強(qiáng)保密教育，簽訂保密協(xié)議。3.乙方未保管財(cái)務(wù)資料：加強(qiáng)財(cái)務(wù)資料管理，定期檢查。4.乙方遲到早退：完善考勤制度，按照約定工作時(shí)間到崗。5.乙方提前解除合同未提前通知：在合同中明確提前通知的時(shí)間要求。6.乙方違反保密義務(wù)：按照保密協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.咖啡店招聘出納人員。2.出納人員與咖啡店簽訂勞動(dòng)合同。3.出納人員按照合同約定履行崗位職責(zé)