工人解除勞動(dòng)合同模板

工人解除勞動(dòng)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生年月：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：__________________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方解除勞動(dòng)合同一事達(dá)成如下協(xié)議：

一、解除勞動(dòng)合同的背景及原因

1.1乙方因個(gè)人原因，決定解除與甲方簽訂的勞動(dòng)合同。

1.2解除勞動(dòng)合同的原因如下：

（1）乙方因家庭原因需要回戶籍所在地發(fā)展；

（2）乙方個(gè)人職業(yè)規(guī)劃發(fā)生變化，需尋找更適合自己發(fā)展的崗位；

（3）其他原因（具體原因詳見附件一：解除勞動(dòng)合同原因說(shuō)明）。

二、解除勞動(dòng)合同的方式及時(shí)間

2.1甲乙雙方同意采用協(xié)商一致的方式解除勞動(dòng)合同。

2.2解除勞動(dòng)合同的時(shí)間為：__________________。

三、解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償及費(fèi)用

3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及雙方簽訂的勞動(dòng)合同的約定，向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額為：人民幣_(tái)_________________元。

3.3甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同之日起__________________日內(nèi)，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，并配合甲方完成離職手續(xù)。

四、解除勞動(dòng)合同后的權(quán)益保障

4.1乙方在解除勞動(dòng)合同后，享有以下權(quán)益：

（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

（2）社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移；

（3）其他合法權(quán)益。

4.2甲方應(yīng)保障乙方在解除勞動(dòng)合同后的合法權(quán)益，不得無(wú)故克扣或拖欠乙方工資、福利等。

五、爭(zhēng)議解決

5.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

5.2仲裁委員會(huì)的裁決為終局裁決。

六、其他

6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

6.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

6.3附件：

（1）附件一：解除勞動(dòng)合同原因說(shuō)明；

（2）附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法；

（3）附件三：社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；

（4）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生年月：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：__________________

第三方主體（中介機(jī)構(gòu)）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，以及第三方主體的中介服務(wù)，就乙方解除勞動(dòng)合同一事達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及職責(zé)

1.1甲方為用人單位，乙方為勞動(dòng)者，第三方為中介機(jī)構(gòu)。

1.2第三方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方就解除勞動(dòng)合同事宜進(jìn)行談判，提供相關(guān)法律咨詢和服務(wù)。

1.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)進(jìn)行審核，并根據(jù)實(shí)際情況作出決定。

二、解除勞動(dòng)合同的背景及原因

2.1乙方因個(gè)人原因，決定解除與甲方簽訂的勞動(dòng)合同。

2.2解除勞動(dòng)合同的原因如下：

（1）乙方因家庭原因需要回戶籍所在地發(fā)展；

（2）乙方個(gè)人職業(yè)規(guī)劃發(fā)生變化，需尋找更適合自己發(fā)展的崗位；

（3）其他原因（具體原因詳見附件一：解除勞動(dòng)合同原因說(shuō)明）。

三、解除勞動(dòng)合同的方式及時(shí)間

3.1甲乙雙方同意采用協(xié)商一致的方式解除勞動(dòng)合同。

3.2解除勞動(dòng)合同的時(shí)間為：__________________。

四、甲方權(quán)益保障

4.1甲方享有以下權(quán)利：

（1）對(duì)乙方解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)進(jìn)行審核，包括但不限于乙方提供的理由是否充分；

（2）在乙方違反合同約定時(shí)，有權(quán)終止合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；

（3）在乙方解除勞動(dòng)合同后，甲方有權(quán)要求乙方遵守一定的競(jìng)業(yè)限制條款。

五、乙方責(zé)任及限制

5.1乙方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）在解除勞動(dòng)合同前，乙方應(yīng)完成手頭的工作，確保工作交接的順利進(jìn)行；

（2）乙方應(yīng)遵守合同約定的保密條款，不得泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）乙方在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制條款，不得在競(jìng)業(yè)禁止期內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。

5.2乙方違反以下條款，甲方有權(quán)追究其違約責(zé)任：

（1）未按約定完成工作交接；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）違反競(jìng)業(yè)限制條款。

六、第三方責(zé)任及權(quán)利

6.1第三方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）為甲乙雙方提供公正、公平的中介服務(wù)，協(xié)助雙方達(dá)成解除勞動(dòng)合同的協(xié)議；

（2）在雙方協(xié)商過(guò)程中，提供必要的法律咨詢和服務(wù)；

（3）確保雙方按照協(xié)議履行各自的義務(wù)。

6.2第三方享有以下權(quán)利：

（1）根據(jù)甲乙雙方的委托，對(duì)解除勞動(dòng)合同事宜進(jìn)行調(diào)解；

（2）根據(jù)甲乙雙方的協(xié)議，收取相應(yīng)的中介費(fèi)用；

（3）在甲乙雙方協(xié)商過(guò)程中，有權(quán)了解雙方的訴求，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

七、爭(zhēng)議解決

7.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

7.2仲裁委員會(huì)的裁決為終局裁決。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

8.3附件：

（1）附件一：解除勞動(dòng)合同原因說(shuō)明；

（2）附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法；

（3）附件三：社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；

（4）附件四：競(jìng)業(yè)限制條款；

（5）其他相關(guān)文件。

九、總結(jié)

9.1第三方介入的意義和目的：

第三方作為中介機(jī)構(gòu)，在甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的過(guò)程中起到了橋梁和紐帶的作用，保障了雙方的合法權(quán)益，避免了因直接溝通可能產(chǎn)生的矛盾和沖突，提高了合同履行的效率。

9.2甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為用人單位，在合同中處于主導(dǎo)地位，通過(guò)明確的權(quán)益保障條款和違約責(zé)任條款，確保了甲方在解除勞動(dòng)合同過(guò)程中的權(quán)益不受侵害，同時(shí)，甲方在合同中明確的權(quán)利條款和多種利益條款，有助于維護(hù)甲方的商業(yè)利益和長(zhǎng)期發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生年月：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：__________________

第三方主體（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，以及第三方主體的勞務(wù)派遣服務(wù)，就乙方在甲方工作的權(quán)利和義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及職責(zé)

1.1甲方為用人單位，乙方為勞動(dòng)者，第三方為勞務(wù)派遣公司。

1.2第三方負(fù)責(zé)將乙方派遣至甲方工作，并承擔(dān)乙方的勞動(dòng)關(guān)系管理責(zé)任。

1.3甲方接受乙方的工作，并按照協(xié)議約定支付相關(guān)費(fèi)用。

二、乙方權(quán)益保障

2.1乙方享有以下權(quán)利：

（1）按照甲方的工作要求，接受崗位安排和工作任務(wù)；

（2）享有國(guó)家規(guī)定的工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；

（3）享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利；

（4）在合同期內(nèi)，乙方有權(quán)根據(jù)自身情況提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)。

三、甲方責(zé)任及限制

3.1甲方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全和健康；

（2）按照協(xié)議約定支付乙方的工資及福利；

（3）尊重乙方的合法權(quán)益，不得無(wú)故克扣或拖欠工資；

（4）不得要求乙方從事違反法律法規(guī)和合同約定的工作。

3.2甲方違反以下條款，乙方有權(quán)要求賠償或采取法律行動(dòng)：

（1）未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件；

（2）未按時(shí)支付工資及福利；

（3）要求乙方從事違法或違反合同約定的工作。

四、第三方責(zé)任及權(quán)利

4.1第三方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）根據(jù)乙方的意愿，將乙方派遣至甲方工作；

（2）負(fù)責(zé)乙方的勞動(dòng)關(guān)系管理，包括但不限于勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、解除；

（3）確保乙方按照國(guó)家規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

4.2第三方享有以下權(quán)利：

（1）根據(jù)協(xié)議約定，收取派遣服務(wù)費(fèi)用；

（2）在乙方違反合同約定時(shí)，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；

（3）在甲方違反合同約定時(shí)，有權(quán)代表乙方維護(hù)其合法權(quán)益。

五、解除勞動(dòng)合同

5.1乙方在合同期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)自身情況提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)。

5.2甲方在乙方提出解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)后，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、爭(zhēng)議解決

6.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

6.2仲裁委員會(huì)的裁決為終局裁決。

七、其他

7.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

7.3附件：

（1）附件一：乙方派遣至甲方工作的崗位要求和職責(zé)；

（2）附件二：乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇明細(xì)；

（3）附件三：乙方解除勞動(dòng)合同的程序和條件；

（4）其他相關(guān)文件。

八、總