2024寒假臨時工協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024寒假臨時工協(xié)議本合同目錄一覽1.總則1.1定義1.2解釋1.3適用范圍2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點2.3工作時間3.勞動報酬3.1報酬標(biāo)準(zhǔn)3.2支付方式3.3支付時間4.權(quán)益保障4.1社會保險4.2勞動保護(hù)4.3休息休假5.合同期限5.1開始日期5.2結(jié)束日期5.3延長與終止6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1勞動者違約7.2用人單位違約8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁或訴訟9.其他條款9.1通知與送達(dá)9.2法律適用9.3合同的效力10.附件10.1工作說明書10.2勞動者的個人簡歷10.3用人單位的相關(guān)資質(zhì)證明11.簽署11.1甲方（用人單位）簽字11.2乙方（勞動者）簽字11.3日期12.附則12.1生效日期12.2失效日期12.3修改與補(bǔ)充13.附件說明13.1附件的效力13.2附件的更換與補(bǔ)充14.合同的解除與終止14.1解除條件14.2終止條件14.3解除與終止的程序第一部分：合同如下：1.總則1.1定義1.2解釋本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，并以書面形式補(bǔ)充。對本協(xié)議的任何解釋或補(bǔ)充均須經(jīng)雙方書面確認(rèn)。1.3適用范圍本協(xié)議適用于甲方在2024寒假期間雇傭乙方從事臨時工作的情況。2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任臨時工作，具體工作內(nèi)容為（具體工作職責(zé)）。2.2工作地點乙方的工作地點為（工作地點），除非甲方有其他書面指示。2.3工作時間乙方的臨時工作時間為2024年（開始日期）至2024年（結(jié)束日期），每天工作（工作時間），除非甲方有其他書面指示。3.勞動報酬3.1報酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的勞動報酬為（報酬標(biāo)準(zhǔn)），按小時計算。3.2支付方式甲方通過（支付方式）向乙方支付勞動報酬。3.3支付時間甲方應(yīng)在乙方提供勞動服務(wù)后的（支付時間）內(nèi)支付勞動報酬。4.權(quán)益保障4.1社會保險甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，并按時足額繳納社會保險費。4.2勞動保護(hù)甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。4.3休息休假乙方有權(quán)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定享有休息休假的權(quán)利。5.合同期限5.1開始日期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。5.2結(jié)束日期本協(xié)議至2024年（結(jié)束日期）止。5.3延長與終止如雙方同意延長本協(xié)議，應(yīng)簽訂書面協(xié)議予以確認(rèn)。提前終止本協(xié)議的，應(yīng)書面通知對方，并按照本協(xié)議約定的程序辦理。6.保密條款6.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在提供臨時勞動服務(wù)期間獲得的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至（保密期限）止。6.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因泄露商業(yè)秘密和機(jī)密信息而遭受的損失。7.違約責(zé)任7.1勞動者違約乙方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。7.2用人單位違約甲方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。8.爭議解決8.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決本合同履行過程中的任何爭議。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁或訴訟如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.其他條款9.1通知與送達(dá)任何一方應(yīng)以書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)送通知，送達(dá)地址為（送達(dá)地址）。9.2法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.3合同的效力本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至合同約定的終止條件成就之日止。10.附件10.1工作說明書本合同附件一《工作說明書》詳細(xì)描述了乙方在甲方的工作職責(zé)和要求。10.2勞動者的個人簡歷本合同附件二《勞動者個人簡歷》詳細(xì)介紹了乙方的個人情況和背景。10.3用人單位的相關(guān)資質(zhì)證明本合同附件三《用人單位的相關(guān)資質(zhì)證明》證明了甲方的合法經(jīng)營資格。11.簽署11.1甲方（用人單位）簽字____________日期：____年__月__日11.2乙方（勞動者）簽字____________日期：____年__月__日12.附則12.1生效日期本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2失效日期本合同至合同約定的終止條件成就之日止。12.3修改與補(bǔ)充本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式修改或補(bǔ)充。13.附件說明13.1附件的效力本合同附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.2附件的更換與補(bǔ)充如有新的附件取代原有附件，或需要補(bǔ)充新的附件，雙方應(yīng)簽署書面文件予以確認(rèn)。14.合同的解除與終止14.1解除條件甲方可以根據(jù)實際情況，提前（提前通知期）書面通知乙方解除本合同。14.2終止條件本合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止本合同。14.3解除與終止的程序合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，交接工作。甲方應(yīng)支付乙方合同解除或終止后的勞動報酬。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外，與本合同履行有關(guān)的其他自然人、法人和其他組織。15.2第三方介入的情形第三方介入本合同的情形包括但不限于中介服務(wù)、審計評估、技術(shù)支持等。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限定第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定和本合同的約定履行相關(guān)義務(wù)，并對因其原因造成的損失承擔(dān)責(zé)任。16.2第三方權(quán)利第三方在本合同項下的權(quán)利義務(wù)，僅限于本合同明確的范圍內(nèi)。17.第三方與甲乙方的關(guān)系17.1第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間的合作事項，應(yīng)符合甲方的規(guī)定和本合同的約定。17.2第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系，不影響乙方履行本合同的義務(wù)。18.第三方介入的程序18.1第三方選定甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商選定第三方，并明確第三方的義務(wù)和責(zé)任。18.2第三方接入第三方接入本合同項下的工作，應(yīng)經(jīng)過甲方和乙方的同意。19.第三方責(zé)任限額19.1賠償責(zé)任限額如第三方因其原因造成甲方或乙方損失的，第三方的賠償責(zé)任限額為（賠償責(zé)任限額）。19.2第三方責(zé)任限制第三方對因其侵權(quán)、違約等行為產(chǎn)生的責(zé)任，不享有抗辯權(quán)。20.第三方介入的變更20.1變更程序如甲方和乙方同意變更第三方，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。20.2變更通知甲方和乙方應(yīng)書面通知第三方變更的事宜。21.第三方退出21.1退出條件第三方可以在本合同約定的條件下退出本合同。21.2退出程序第三方退出本合同，應(yīng)提前（提前通知期）書面通知甲方和乙方。22.第三方介入的違約處理22.1第三方違約第三方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方和乙方因此遭受的損失。22.2甲方和乙方違約甲方和乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償?shù)谌揭虼嗽馐艿膿p失。23.爭議解決23.1第三方爭議解決第三方與甲方或乙方之間的爭議，可以協(xié)商解決，也可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。24.附加條款24.1第三方資料保密第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，對涉及本合同的資料和信息予以保密。24.2第三方服務(wù)評價甲方和乙方應(yīng)對第三方的服務(wù)進(jìn)行評價，并對第三方的服務(wù)質(zhì)量提出改進(jìn)建議。25.第三方介入的終止25.1終止條件本合同約定的第三方介入條件消失或第三方完成其職責(zé)后，第三方介入終止。25.2終止程序第三方介入終止，應(yīng)按照本合同約定的程序辦理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作說明書詳細(xì)描述了乙方在甲方的工作職責(zé)和要求，包括但不限于工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等。附件二：勞動者個人簡歷介紹了乙方的個人情況和背景，包括教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、技能特長等。附件三：用人單位的相關(guān)資質(zhì)證明證明了甲方的合法經(jīng)營資格，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供勞動服務(wù)，或未達(dá)到甲方的工作要求。2.甲方未按照約定支付勞動報酬，或未提供乙方的工作條件。3.第三方未按照約定履行相關(guān)義務(wù)，或未保證甲方和乙方的利益。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.按照本合同的約定，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約方的違約行為導(dǎo)致甲方和/或乙方遭受損失的，違約方應(yīng)予以賠償。3.違約方的違約行為嚴(yán)重影響本合同的履行，甲方和/或乙方有權(quán)解除本合同。示例說明：如乙方未按照約定提供勞動服務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償因此遭受的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指雇傭乙方提供臨時勞動服務(wù)的單位。2.乙方：指被甲方雇傭提供臨時勞動服務(wù)的個人。3.第三方：指與本合同履行有關(guān)的其他自然人、法人