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廣告公司內(nèi)勤招聘協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(廣告公司):乙方(應(yīng)聘者):一、崗位及職責(zé)1.1乙方應(yīng)聘的崗位為甲方的內(nèi)勤,主要職責(zé)包括但不限于:(1)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常行政事務(wù);(2)協(xié)助各部門完成日常工作;(3)負(fù)責(zé)公司文件的整理歸檔;(4)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間五天,周一至周五,每天工作8小時(shí),如有特殊情況需加班,應(yīng)提前通知乙方,并按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元/月,甲方按月支付乙方工資。4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等,具體工資構(gòu)成及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),所需費(fèi)用由甲方和乙方按照國(guó)家和地方規(guī)定共同承擔(dān)。5.2乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇,包括但不限于:年終獎(jiǎng)、員工培訓(xùn)、員工活動(dòng)等。六、保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等予以保密,不得向任何第三方泄露。6.2如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。七、解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前三十天書(shū)面通知對(duì)方解除或終止本協(xié)議。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。7.3甲方如因客觀原因?qū)е乱曳焦ぷ鲘徫怀蜂N,甲方有權(quán)提前三十天書(shū)面通知乙方解除或終止本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在簽訂本協(xié)議時(shí),應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),如本協(xié)議內(nèi)容與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。8.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(廣告公司):乙方(應(yīng)聘者):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.乙方背景調(diào)查報(bào)告5.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本6.乙方身份證明文件7.乙方學(xué)歷證明文件8.甲方公司崗位說(shuō)明書(shū)9.甲方公司OrganizationalChart10.合同解除/終止通知書(shū)模板二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供個(gè)人信息或提供虛假信息2.乙方未按約定完成工作任務(wù)或嚴(yán)重失職3.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密4.甲方未按約定支付乙方工資或福利5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)6.甲方未按約定提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會(huì)7.甲方未按約定解除或終止合同8.甲方違反法律法規(guī),導(dǎo)致合同無(wú)效三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間的協(xié)議,規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.內(nèi)勤:指負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常行政事務(wù)的員工。3.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.保密義務(wù):乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。5.違約行為:違反合同約定或法律規(guī)定的行為。6.違約責(zé)任:違反合同約定或法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。7.賠償損失:因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的損失,應(yīng)給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按約定提供個(gè)人信息或提供虛假信息:要求乙方立即提供真實(shí)完整的信息,必要時(shí)可解除合同。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)或嚴(yán)重失職:與乙方溝通,提出改進(jìn)措施;如無(wú)法改進(jìn),可解除合同。3.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密:要求乙方停止泄露,簽訂保密協(xié)議;如造成損失,要求賠償。4.甲方未按約定支付乙方工資或福利:及時(shí)支付工資和福利,如延遲支付,支付違約金。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn):補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),如造成損失,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.甲方未按約定提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會(huì):制定培訓(xùn)計(jì)劃,提供晉升機(jī)會(huì),如違反承諾,支付違約金。7.甲方未按約定解除或終止合同:嚴(yán)格按照合同約定和法律法規(guī)規(guī)定解除或終止合同。8.甲方違反法律法規(guī),導(dǎo)致合同無(wú)效:依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,重新簽訂合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新成立或正在招聘內(nèi)勤人員的廣告公司。2.乙方為尋求加入甲方公司內(nèi)勤崗位的求職者。3.雙方為平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,達(dá)成合同協(xié)議。4.適用于甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同簽訂、履行、解除

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