體育教練員招聘合同撰寫要點(diǎn)

合同編號(hào)：__________體育教練員招聘合同甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教練員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，乙方具備優(yōu)秀的體育教練員資質(zhì)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方體育教練員一事達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方的一名體育教練員，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行教練員的職責(zé)，全面負(fù)責(zé)所教授體育項(xiàng)目的教學(xué)工作。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，制定詳細(xì)的教學(xué)方案，確保教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)注重學(xué)員的安全，嚴(yán)格遵守教學(xué)過(guò)程中的安全規(guī)定，確保學(xué)員人身安全。1.4乙方應(yīng)積極參與甲方的各項(xiàng)培訓(xùn)、推廣和宣傳活動(dòng)，提高甲方知名度。二、聘用期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，聘用期限為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼組成，具體金額雙方協(xié)商確定。3.2乙方工資按月支付，每月__日之前支付上一個(gè)月的工資。3.3乙方如因故解除合同，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、培訓(xùn)和晉升4.1甲方應(yīng)為乙方提供定期的專業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的教學(xué)水平。4.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力，給予晉升和加薪的機(jī)會(huì)。五、保密協(xié)議5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。5.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。六、合同解除和終止6.1雙方同意提前解除合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.2乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）提供虛假個(gè)人信息；（3）因違法行為被追究刑事責(zé)任；（4）因病或傷殘不能從事教練工作。6.3合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，合同自然終止。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（教練員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方資格證書復(fù)印件4.教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱5.安全規(guī)定及應(yīng)急預(yù)案6.保密協(xié)議7.培訓(xùn)和晉升計(jì)劃二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱完成教學(xué)任務(wù)，視為違約。2.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息，視為違約。3.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，視為違約。4.乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重影響到甲方正常運(yùn)營(yíng)，視為違約。5.乙方因病或傷殘不能從事教練工作，未能提前通知甲方，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)資格，雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的公司、企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等。2.教練員：指具備相關(guān)體育項(xiàng)目教學(xué)資格，從事體育教學(xué)工作者。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議。5.違約：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.遇到教練員未能按照教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)：及時(shí)與教練員溝通，了解原因，調(diào)整教學(xué)計(jì)劃，確保教學(xué)進(jìn)度。2.遇到教練員泄露甲方商業(yè)秘密：立即與教練員溝通，要求其停止侵權(quán)行為，必要時(shí)依法采取措施維護(hù)權(quán)益。3.遇到教練員利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)：立即制止，解除合同，依法追究其法律責(zé)任。4.遇到教練員違反甲方規(guī)章制度：根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)處罰，嚴(yán)重者解除合同。5.遇到教練員因病或傷殘不能從事教練工作：提前通知甲方，協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商，根據(jù)合同約定處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，需要招聘教練員開(kāi)展體育教學(xué)工