2024年試用期間勞動(dòng)協(xié)議范本2

2024年試用期間勞動(dòng)協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條試用期間1.1試用期限1.2試用期起始日期1.3試用期結(jié)束日期第二條工作職責(zé)2.1崗位職責(zé)2.2工作目標(biāo)和績效評估2.3培訓(xùn)和指導(dǎo)第三條勞動(dòng)條件3.1工作時(shí)間3.2工作地點(diǎn)3.3勞動(dòng)保護(hù)第四條薪資待遇4.1試用期薪資4.2社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.3加班工資第五條合同解除和終止5.1解除合同的條件和程序5.2試用期終止的條件和程序5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償?shù)诹鶙l保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第七條知識產(chǎn)權(quán)7.1職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造7.2作品和成果歸屬7.3商業(yè)秘密保護(hù)第八條違約責(zé)任8.1違反合同的責(zé)任8.2賠償責(zé)任和限額8.3爭議解決方式第九條合同變更和解除9.1合同變更的條件和程序9.2合同解除的條件和程序第十條合同爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁或訴訟解決第十一條其他約定11.1通知和送達(dá)11.2適用法律11.3合同的有效性和完整性第十二條附件12.1崗位職責(zé)描述12.2工作績效評估標(biāo)準(zhǔn)12.3薪資結(jié)構(gòu)表第十三條簽署日期13.1甲方簽署日期13.2乙方簽署日期第十四條簽署地點(diǎn)14.1甲方簽署地點(diǎn)14.2乙方簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條試用期間1.1試用期限本合同的試用期為從試用期起始日期至試用期結(jié)束日期，共計(jì)__個(gè)月。1.2試用期起始日期本合同的試用期起始日期為____年__月__日。1.3試用期結(jié)束日期本合同的試用期結(jié)束日期為____年__月__日。第二條工作職責(zé)2.1崗位職責(zé)乙方在試用期間擔(dān)任____（職位名稱）一職，主要工作職責(zé)包括但不限于：（1）____；（2）____；（3）____；（4）____；2.2工作目標(biāo)和績效評估（3）乙方的績效評估周期為____；2.3培訓(xùn)和指導(dǎo)（1）甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)；（2）甲方應(yīng)指定專人作為乙方的導(dǎo)師，對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作支持；第三條勞動(dòng)條件3.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____（具體地址）。3.3勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施和條件。第四條薪資待遇4.1試用期薪資乙方的試用期薪資為每月人民幣____元整。4.2社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（1）甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日和年假；（3）乙方享受病假、事假等休假待遇，具體規(guī)定按照甲方的內(nèi)部管理制度執(zhí)行；4.3加班工資乙方加班工資的計(jì)算和支付按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)和甲方的內(nèi)部管理制度執(zhí)行。第五條合同解除和終止5.1解除合同的條件和程序（1）在試用期內(nèi)，甲方或乙方有權(quán)解除本合同，無需提供理由；（2）乙方如因個(gè)人原因提前解除合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方；（3）甲方如因客觀原因提前解除合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方；5.2試用期終止的條件和程序（1）本合同試用期結(jié)束后，如甲方?jīng)Q定與乙方終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方；（2）乙方如決定不與甲方繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方；5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償（1）如甲方提前解除或終止本合同，應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）如乙方違反本合同的規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在試用期內(nèi)和解除合同后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密；6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起至解除合同后____年止；6.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額為____元；如乙方違反保密協(xié)議給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1違反合同的責(zé)任（1）乙方如違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額為____元；（2）甲方如違反本合同的約定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為____元；8.2賠償責(zé)任和限額（1）如乙方違反本合同的規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失確定；（2）如甲方違反本合同的規(guī)定，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)乙方的實(shí)際損失確定；8.3爭議解決方式如本合同的履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同變更和解除9.1合同變更的條件和程序（1）本合同的變更應(yīng)書面簽訂，并經(jīng)雙方協(xié)商一致；（2）合同變更自雙方簽署變更協(xié)議之日起生效；9.2合同解除的條件和程序（1）如甲方解除本合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方；（2）如乙方解除本合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方；第十條合同爭議解決10.1協(xié)商解決如本合同的履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；10.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解；10.3仲裁或訴訟解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1通知和送達(dá)（1）本合同的任何通知和文件，均應(yīng)以書面形式送達(dá)對方；（2）通知和文件的送達(dá)地址為雙方在簽訂合同時(shí)確認(rèn)的地址；11.2適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律；11.3合同的有效性和完整性本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的期限屆滿之日終止。本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。第十二條附件12.1崗位職責(zé)描述12.2工作績效評估標(biāo)準(zhǔn)12.3薪資結(jié)構(gòu)表12.4甲方提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)計(jì)劃12.5其他雙方認(rèn)為需要附加的文件和資料第十三條簽署日期13.1甲方簽署日期13.2乙方簽署日期第十四條簽署地點(diǎn)14.1甲方簽署地點(diǎn)14.2乙方簽署地點(diǎn)第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)描述詳細(xì)列出乙方在試用期間的工作職責(zé)和任務(wù)，包括但不限于日常工作、項(xiàng)目任務(wù)、業(yè)績目標(biāo)等。附件二：工作績效評估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出甲方對乙方工作績效評估的各項(xiàng)指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，包括工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作等方面。附件三：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)列出乙方的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金、福利等各項(xiàng)待遇。附件四：甲方提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)計(jì)劃詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：2.乙方泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息；3.乙方違反甲方的公司規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等；4.甲方未按時(shí)支付乙方薪資、獎(jiǎng)金等待遇；5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件、培訓(xùn)和指導(dǎo)等。違約責(zé)任認(rèn)定：2.乙方泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金；3.乙方違反甲方的公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予警告、罰款、解除合同等處罰；4.甲方未按時(shí)支付乙方薪資、獎(jiǎng)金等待遇，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件、培訓(xùn)和指導(dǎo)等，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：如乙方未能完成約定的工作目標(biāo)，甲方在試用期結(jié)束前解除合同，并要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考核勞動(dòng)者是否符合職位要求的期限。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位因解除或終止勞動(dòng)合同，按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償金。4.保密協(xié)議：指用人單位與勞動(dòng)者簽訂的，要求勞動(dòng)者在合同有效期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。5.賠償責(zé)任：指因一方違約行為給對方造成損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。1.試用期：本合同的試用期為從試用期起始日期至試用期結(jié)束日期，共計(jì)__個(gè)月。2.違約金：如乙方違反本