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文檔簡介

鄉(xiāng)村醫(yī)生勞務(wù)合同模板第一篇范文:合同編號:__________

本合同以下簡稱“合同”,由以下雙方于____年__月__日在____地簽訂。

甲方(雇傭方):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

地址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(被雇傭方):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號碼:____________________

住址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于:

1.甲方從事鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生工作,需要乙方提供勞務(wù)服務(wù)。

2.乙方愿意為甲方提供勞務(wù)服務(wù)。

雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)(以下簡稱“服務(wù)地點”)從事醫(yī)療衛(wèi)生工作,包括但不限于診療、預防、保健、健康教育等工作。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方的各項規(guī)章制度。

第二條服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。

2.合同期滿,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。

第三條服務(wù)地點

乙方應(yīng)在甲方指定的服務(wù)地點提供服務(wù),不得擅自變更。

第四條工作時間與休息

1.乙方實行每周工作五天,每天工作八小時,每周休息兩天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

第五條工資與福利

1.甲方按照國家規(guī)定及乙方的實際工作量支付乙方工資。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇,包括社會保險、住房公積金等。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果,對乙方進行工資調(diào)整。

第六條違約責任

1.乙方如有下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:

(1)嚴重違反國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方的規(guī)章制度;

(2)故意泄露患者隱私,造成嚴重后果;

(3)嚴重違反職業(yè)道德,損害甲方聲譽;

(4)因乙方原因?qū)е箩t(yī)療事故,造成患者人身傷害或財產(chǎn)損失;

(5)嚴重違反合同約定,給甲方造成重大損失。

2.甲方如有下列情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:

(1)未按照合同約定支付工資;

(2)未按照合同約定提供福利待遇;

(3)強迫或變相強迫乙方加班,且未支付加班費;

(4)故意拖欠乙方工資或福利待遇;

(5)違反合同約定,給乙方造成重大損失。

第七條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

第八條其他

1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。

3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):____________

乙方(簽字):____________

附件:

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷、資格證書復印件

3.乙方健康證明

4.乙方社會保險繳納證明

5.乙方工資調(diào)整記錄

6.乙方休假記錄

7.甲方規(guī)章制度

8.乙方工作績效考核記錄

9.其他相關(guān)文件

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號:__________

本合同以下簡稱“合同”,由以下三方于____年__月__日在____地簽訂。

甲方(醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

地址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(鄉(xiāng)村醫(yī)生):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號碼:____________________

住址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

丙方(第三方服務(wù)提供方):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

地址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于:

1.甲方為鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),需要乙方提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

2.丙方為第三方服務(wù)提供方,愿意為甲方提供乙方管理及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控等服務(wù)。

3.甲乙雙方同意丙方介入,以確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和乙方服務(wù)效率。

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)(以下簡稱“服務(wù)地點”)從事醫(yī)療衛(wèi)生工作,包括但不限于診療、預防、保健、健康教育等工作。

2.丙方負責對乙方進行管理,包括但不限于人員培訓、工作監(jiān)督、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控等。

3.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)報告,以評估乙方服務(wù)質(zhì)量。

第二條服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。

2.合同期滿,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。

第三條服務(wù)地點

乙方應(yīng)在甲方指定的服務(wù)地點提供服務(wù),不得擅自變更。

第四條工作時間與休息

1.乙方實行每周工作五天,每天工作八小時,每周休息兩天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

3.丙方應(yīng)確保乙方工作時間符合國家規(guī)定,不得強迫或變相強迫乙方加班。

第五條工資與福利

1.甲方按照國家規(guī)定及乙方的實際工作量支付乙方工資。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇,包括社會保險、住房公積金等。

3.丙方負責監(jiān)督乙方的工資發(fā)放及福利待遇的落實。

第六條甲方的權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)報告,并對乙方的工作進行監(jiān)督。

2.甲方有權(quán)對乙方進行績效考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

3.甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助處理乙方在工作中出現(xiàn)的問題。

4.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的服務(wù)地點和工作內(nèi)容。

第七條丙方的責權(quán)利

1.丙方負責對乙方進行管理,確保乙方遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方的規(guī)章制度。

2.丙方有權(quán)對乙方進行培訓,提高乙方的工作能力和服務(wù)質(zhì)量。

3.丙方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方服務(wù)質(zhì)量符合要求。

4.丙方有權(quán)向甲方提出乙方服務(wù)改進建議。

第八條乙方的違約及限制條款

1.乙方如有下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:

(1)嚴重違反國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方的規(guī)章制度;

(2)故意泄露患者隱私,造成嚴重后果;

(3)嚴重違反職業(yè)道德,損害甲方聲譽;

(4)因乙方原因?qū)е箩t(yī)療事故,造成患者人身傷害或財產(chǎn)損失;

(5)嚴重違反合同約定,給甲方造成重大損失。

2.乙方如有下列情形之一,丙方有權(quán)解除與乙方的合作協(xié)議:

(1)故意隱瞞或提供虛假信息;

(2)違反合作協(xié)議約定,損害丙方利益;

(3)未經(jīng)丙方同意,擅自變更服務(wù)地點或工作內(nèi)容。

第九條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

第十條合同終止

1.本合同因任何原因終止時,甲乙雙方應(yīng)立即通知丙方。

2.合同終止后,甲乙雙方應(yīng)相互配合,確保合同終止后的善后處理。

第十一條其他

1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商補充。

附件:

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷、資格證書復印件

3.乙方健康證明

4.乙方社會保險繳納證明

5.乙方工資調(diào)整記錄

6.乙方休假記錄

7.甲方規(guī)章制度

8.乙方工作績效考核記錄

9.丙方服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控標準

10.其他相關(guān)文件

第三方介入的意義和目的在于:

1.提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,確保醫(yī)療服務(wù)符合國家標準。

2.加強對乙方的工作管理,提高乙方的工作效率和責任感。

3.降低甲方的人力成本,提高甲方運營效率。

甲方為主導的目的和意義在于:

1.保障甲方的合法權(quán)益,確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者安全。

2.通過對乙方的管理,提升甲方的醫(yī)療服務(wù)水平。

3.促進甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展,提高甲方在鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生市場的競爭力。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號:__________

本合同以下簡稱“合同”,由以下三方于____年__月__日在____地簽訂。

甲方(物業(yè)管理公司):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

地址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(物業(yè)管理服務(wù)人員):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號碼:____________________

住址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

地址:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于:

1.甲方為物業(yè)管理公司,需要乙方提供物業(yè)管理服務(wù)。

2.丙方為第三方人力資源服務(wù)公司,愿意為甲方提供乙方招聘、培訓、薪資福利管理等人力資源服務(wù)。

3.乙方同意通過丙方與甲方建立勞動關(guān)系,以保障自身權(quán)益。

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.乙方在甲方管理的物業(yè)項目中提供物業(yè)管理服務(wù),包括但不限于環(huán)境衛(wèi)生、安全巡邏、設(shè)施維護等工作。

2.丙方負責乙方的招聘、培訓、薪資福利管理等工作。

3.甲方根據(jù)丙方提供的信息和乙方的工作表現(xiàn),對乙方進行工作安排和監(jiān)督。

第二條服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。

2.合同期滿,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。

第三條服務(wù)地點

乙方應(yīng)在甲方指定的物業(yè)項目中提供服務(wù),不得擅自變更。

第四條工作時間與休息

1.乙方實行標準工作制,每周工作五天,每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

3.丙方負責確保乙方工作時間符合國家規(guī)定,不得強迫或變相強迫乙方加班。

第五條工資與福利

1.甲方按照國家規(guī)定及乙方的實際工作量支付乙方工資。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇,包括社會保險、住房公積金等。

3.丙方負責監(jiān)督乙方的工資發(fā)放及福利待遇的落實。

第六條乙方的權(quán)益與責任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護用品和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供職業(yè)培訓和技能提升的機會。

3.乙方有權(quán)要求丙方保障其合法權(quán)益,包括工資福利、工作時間等。

4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方的規(guī)章制度,履行物業(yè)管理服務(wù)職責。

第七條丙方的責權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、薪資福利管理等工作。

2.丙方有權(quán)對乙方進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

3.丙方有權(quán)要求甲方提供乙方的工作表現(xiàn)反饋。

第八條甲方的違約及限制條款

1.甲方如有下列情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:

(1)未按照合同約定支付工資;

(2)未按照合同約定提供福利待遇;

(3)強迫或變相強迫乙方加班,且未支付加班費;

(4)違反合同約定,給乙方造成重大損失。

2.甲方不得要求乙方從事與物業(yè)管理服務(wù)無關(guān)的工作。

第九條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

第十條合同終止

1.本合同因任何原因終止時,甲乙雙方應(yīng)立即通知丙方。

2.合同終止后,甲乙雙方應(yīng)相互配合,確保合同終止后的善后處理。

第十一條其他

1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商補充。

附件:

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷、資格證書復印件

3.乙方健康證明

4.乙方社會保險繳納證明

5.乙方工資調(diào)整記錄

6.乙方休假

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