企業(yè)劃轉(zhuǎn)員工合同模板

企業(yè)劃轉(zhuǎn)員工合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

鑒于甲方因經(jīng)營需要，決定將乙方從原崗位劃轉(zhuǎn)至新崗位，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1甲方為依法設(shè)立的企業(yè)，具有獨(dú)立法人資格，經(jīng)營范圍為__________。

1.2乙方為甲方員工，具有完全民事行為能力。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽__________年。

三、工作內(nèi)容與職責(zé)

3.1乙方在合同有效期內(nèi)，根據(jù)甲方的工作需要，從事新崗位的工作。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。

3.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

四、工作地點(diǎn)

4.1乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地的__________。

五、工作時(shí)間和休息休假

5.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

5.2乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，包括法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。

六、勞動(dòng)報(bào)酬

6.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

6.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。

七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

7.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

7.2甲方應(yīng)依法為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

八、勞動(dòng)合同解除與終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的；

（3）強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

八、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方試用期考核表；

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同主體：

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“第三方”）：__________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)拓展及人力資源優(yōu)化需求，決定將乙方從原崗位劃轉(zhuǎn)至新崗位，并由第三方提供相關(guān)支持和服務(wù)。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及第三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1甲方為依法設(shè)立的企業(yè)，具有獨(dú)立法人資格，經(jīng)營范圍為__________。

1.2乙方為甲方員工，具有完全民事行為能力。

1.3第三方為依法設(shè)立的服務(wù)機(jī)構(gòu)，具備提供人力資源服務(wù)的能力。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿后，如各方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽__________年。

三、工作內(nèi)容與職責(zé)

3.1乙方在合同有效期內(nèi)，根據(jù)甲方的工作需要，從事新崗位的工作。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。

3.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

3.4第三方應(yīng)按照甲方要求，為乙方提供必要的工作支持和協(xié)助。

四、工作地點(diǎn)

4.1乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地的__________。

五、工作時(shí)間和休息休假

5.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

5.2乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，包括法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。

六、勞動(dòng)報(bào)酬

6.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

6.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。

七、第三方責(zé)任

7.1第三方應(yīng)確保乙方在合同期間享受合法權(quán)益，包括但不限于工作環(huán)境、福利待遇等。

7.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，確保乙方符合崗位要求。

7.3第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在合同期間因第三方原因?qū)е碌膿p害賠償責(zé)任。

八、違約責(zé)任

8.1乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

8.2乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)法律責(zé)任。

8.3第三方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。

九、保密條款

9.1乙方、第三方及甲方均應(yīng)遵守本合同的保密條款，不得泄露任何涉及商業(yè)秘密的信息。

9.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后__________年。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，由各方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方試用期考核表；

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

6.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

7.第三方資質(zhì)證明文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的：

1.優(yōu)化人力資源配置，提高企業(yè)運(yùn)營效率；

2.降低甲方的人力資源管理成本；

3.保障乙方在合同期間享受合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.明確甲方在合同中的權(quán)益，保障甲方在業(yè)務(wù)拓展和人力資源優(yōu)化過程中的利益；

2.強(qiáng)化甲方對(duì)乙方的管理，確保乙方符合崗位要求，提高工作效率；

3.明確違約責(zé)任，降低甲方因乙方或第三方違約而遭受的損失。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同主體：

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“第三方”）：__________

鑒于乙方因個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃需要，甲方同意將乙方從原崗位劃轉(zhuǎn)至新崗位，并由第三方提供職業(yè)發(fā)展支持和服務(wù)。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及第三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1甲方為依法設(shè)立的企業(yè)，具有獨(dú)立法人資格，經(jīng)營范圍為__________。

1.2乙方為甲方員工，具有完全民事行為能力。

1.3第三方為依法設(shè)立的職業(yè)發(fā)展服務(wù)機(jī)構(gòu)，具備提供職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)等服務(wù)的資質(zhì)。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿后，如各方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽__________年。

三、工作內(nèi)容與職責(zé)

3.1乙方在合同有效期內(nèi)，根據(jù)甲方的工作需要，從事新崗位的工作。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。

3.3乙方應(yīng)積極參與第三方提供的職業(yè)發(fā)展活動(dòng)，提升個(gè)人能力。

四、工作地點(diǎn)

4.1乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地的__________。

五、工作時(shí)間和休息休假

5.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

5.2乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，包括法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。

六、勞動(dòng)報(bào)酬

6.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

6.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。

七、第三方責(zé)任

7.1第三方應(yīng)提供個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)，包括職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)等。

7.2第三方應(yīng)協(xié)助乙方與甲方就職業(yè)發(fā)展達(dá)成共識(shí)，保障乙方的職業(yè)成長。

7.3第三方應(yīng)定期評(píng)估乙方的職業(yè)發(fā)展進(jìn)度，并向甲方提供反饋。

八、乙方權(quán)益

8.1乙方有權(quán)要求甲方提供與其職業(yè)發(fā)展相匹配的工作環(huán)境和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

8.2乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求，向第三方提出服務(wù)申請(qǐng)。

8.3乙方有權(quán)在合同期間享受第三方提供的各項(xiàng)職業(yè)發(fā)展服務(wù)。

九、甲方違約及限制條款

9.1甲方未按照本合同約定提供工作環(huán)境和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方整改，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償金。

9.3甲方不得限制乙方接受第三方提供的職業(yè)發(fā)展服務(wù)，否則乙方有權(quán)解除合同。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，由各方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方試用期考核表；

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

6.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

7.第三方資質(zhì)證明文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年_