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區(qū)塊鏈公司員工宿舍管理規(guī)定合同編號:__________甲方:__________(區(qū)塊鏈公司名稱)地址:__________聯系電話:__________聯系人:__________乙方:__________(員工姓名)身份證號碼:__________聯系電話:__________住址:__________鑒于甲方為乙方提供員工宿舍,為確保宿舍管理的公平、公正、公開,維護宿舍的正常秩序,經甲乙雙方友好協商,特制定本規(guī)定。一、宿舍分配1.甲方根據乙方的入職情況、職務等級及實際需求,為乙方提供合適的員工宿舍。2.宿舍分配原則:先到先得、按需分配、公平公正。3.乙方應按照甲方規(guī)定的程序進行宿舍申請,經甲方審批同意后方可入住。二、宿舍使用1.乙方應合理使用宿舍設施,愛護公共財產,不得損壞、擅自挪用或丟棄。2.乙方不得在宿舍內進行違法活動,包括但不限于賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等。3.乙方應保持宿舍衛(wèi)生,按照甲方規(guī)定的標準進行房間清潔,定期進行消毒。4.乙方不得在宿舍內飼養(yǎng)寵物,不得在宿舍內進行噪音擾民的活動。三、宿舍管理1.甲方設有宿舍管理員,負責宿舍的日常管理工作,包括但不限于宿舍設施的維護、衛(wèi)生檢查等。2.乙方應遵守宿舍的各項管理規(guī)定,服從宿舍管理員的監(jiān)督管理。3.宿舍管理員應定期對宿舍進行巡查,確保宿舍安全、衛(wèi)生、秩序井然。4.甲方有權對乙方宿舍進行不定期檢查,乙方應予以配合。四、宿舍維修1.宿舍設施如出現故障,乙方應及時向宿舍管理員報告,由宿舍管理員聯系維修人員進行維修。2.因乙方使用不當導致的設施損壞,維修費用由乙方承擔。3.甲方定期對宿舍設施進行檢修,確保設施安全、正常使用。五、宿舍退宿1.乙方如因離職、調崗等原因需退宿,應提前向甲方提出書面申請。2.甲方在收到乙方退宿申請后,應在五個工作日內完成審批。3.審批通過后,乙方應在規(guī)定時間內搬離宿舍,將宿舍鑰匙交還給宿舍管理員。4.乙方應在退宿后五個工作日內,按照甲方規(guī)定的標準支付宿舍押金及水電費。六、違約責任1.乙方違反本規(guī)定的,甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。2.甲方未按照本規(guī)定為乙方提供宿舍的,乙方有權要求甲方承擔相應的賠償責任。七、爭議解決1.本規(guī)定未盡事宜,甲乙雙方可另行協商解決。2.本規(guī)定解釋權歸甲方所有。3.如有爭議,雙方應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、本規(guī)定自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字/蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.員工宿舍分配申請表2.員工宿舍使用協議3.宿舍設施清單4.宿舍維修記錄表5.宿舍退宿申請表6.押金收據7.水電費繳費憑證二、違約行為及認定:1.乙方未按照規(guī)定合理使用宿舍設施,導致設施損壞的,視為違約。2.乙方在宿舍內進行違法活動,如賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等,視為違約。3.乙方未按照規(guī)定申請退宿,或未在規(guī)定時間內搬離宿舍的,視為違約。4.乙方未按照甲方規(guī)定的標準支付宿舍押金及水電費的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指__________(區(qū)塊鏈公司名稱)2.乙方:指__________(員工姓名)3.員工宿舍:指甲方提供給乙方的住宿場所。4.宿舍分配:指甲方根據乙方的入職情況、職務等級及實際需求,為乙方提供合適的員工宿舍。5.宿舍使用:指乙方在入住宿舍期間,對宿舍設施的合理使用及遵守宿舍管理規(guī)定。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.宿舍設施損壞:宿舍設施如出現故障,乙方應及時向宿舍管理員報告,由宿舍管理員聯系維修人員進行維修。如因乙方使用不當導致的設施損壞,維修費用由乙方承擔。2.宿舍衛(wèi)生問題:宿舍管理員應定期對宿舍進行巡查,確保宿舍衛(wèi)生、秩序井然。乙方應按照甲方規(guī)定的標準進行房間清潔,保持宿舍衛(wèi)生。3.宿舍糾紛:如有宿舍糾紛,雙方應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.退宿問題:乙方如因離職、調崗等原因需退宿,應提前向甲方提出書面申請。甲方在收到乙方退宿申請后,應在五個工作日內完成審批。審批通過后,乙方應在規(guī)定時間內搬離宿舍,將宿舍鑰匙交還給宿舍管理員。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供員工宿
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