解除用人合同范本_第1頁(yè)
解除用人合同范本_第2頁(yè)
解除用人合同范本_第3頁(yè)
解除用人合同范本_第4頁(yè)
解除用人合同范本_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

解除用人合同范本1.甲方(買方/出租方/委托方):

名稱:×××科技有限公司

地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)

法定代表人:張三

聯(lián)系方式:該公司注冊(cè)地郵政編碼及通訊地址

2.乙方(賣方/承租方/服務(wù)提供方):

名稱:×××人力資源服務(wù)有限公司

地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)

法定代表人:李四

聯(lián)系方式:該公司注冊(cè)地郵政編碼及通訊地址

合同簡(jiǎn)介:

鑒于甲方×××科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方×××人力資源服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)于【日期】簽訂《用人合同》,約定甲方委托乙方提供人力資源服務(wù),包括招聘、培訓(xùn)、派遣等相關(guān)事宜。雙方在合同期內(nèi)均應(yīng)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

鑒于甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整,決定提前解除與乙方的用人合同。經(jīng)雙方友好協(xié)商,同意按照平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,簽訂本解除用人合同范本,以便明確雙方在解除合同過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù),確保解除過(guò)程的順利進(jìn)行。

本解除用人合同范本(以下簡(jiǎn)稱“本合同”)旨在規(guī)范雙方在解除原用人合同過(guò)程中的行為,保障雙方合法權(quán)益,避免因解除合同而產(chǎn)生糾紛。以下為雙方具體權(quán)利、義務(wù)等條款的約定,敬請(qǐng)雙方共同遵守。

注意:本章節(jié)內(nèi)容僅包含當(dāng)事人信息和合同簡(jiǎn)介,后續(xù)章節(jié)將詳細(xì)闡述雙方權(quán)利與義務(wù)、價(jià)格與支付條件、履行期限、違約責(zé)任、不可抗力、爭(zhēng)議解決、其他條款、附則、簽署等事宜。本合同范本僅供參考,具體條款以雙方實(shí)際協(xié)商為準(zhǔn)。

第一條合同目的與范圍

本合同的目的是規(guī)范甲方與乙方在解除原用人合同過(guò)程中的行為,確保解除過(guò)程順利進(jìn)行,明確雙方在解除合同后的權(quán)利和義務(wù)。具體內(nèi)容包括但不限于:雙方解除原用人合同的相關(guān)事宜、乙方員工安置、甲方應(yīng)支付的費(fèi)用及違約責(zé)任等。

第二條定義

1.原用人合同:指甲方與乙方于【日期】簽訂的《用人合同》,約定乙方為甲方提供人力資源服務(wù)。

2.解除合同:指甲方與乙方根據(jù)本合同約定,提前終止原用人合同的行為。

3.員工安置:指甲方與乙方解除合同后,乙方對(duì)受影響員工進(jìn)行的崗位調(diào)整、離職補(bǔ)償?shù)仁乱恕?/p>

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,提前解除與乙方的原用人合同。

(2)甲方應(yīng)按照本合同約定,向乙方支付解除合同的相關(guān)費(fèi)用。

(3)甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成員工安置工作,確保員工合法權(quán)益。

(4)甲方應(yīng)保證在解除合同過(guò)程中,遵守相關(guān)法律法規(guī),避免給乙方造成損失。

2.乙方的權(quán)利和義務(wù)

(1)乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付解除合同的相關(guān)費(fèi)用。

(2)乙方應(yīng)妥善處理員工安置事宜,包括但不限于崗位調(diào)整、離職補(bǔ)償?shù)取?/p>

(3)乙方應(yīng)確保在解除合同過(guò)程中,依法維護(hù)員工的合法權(quán)益。

(4)乙方應(yīng)配合甲方完成解除合同的相關(guān)工作,確保解除過(guò)程順利進(jìn)行。

第四條價(jià)格與支付條件

雙方同意,甲方應(yīng)按照以下價(jià)格與支付條件向乙方支付解除合同的相關(guān)費(fèi)用:

1.價(jià)格:甲方應(yīng)支付給乙方的費(fèi)用包括但不限于員工離職補(bǔ)償、乙方因解除合同所產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用等,具體金額雙方另行協(xié)商確定。

2.支付方式:甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付上述費(fèi)用。

3.支付時(shí)間:甲方應(yīng)在解除合同生效之日起【具體天數(shù)】?jī)?nèi),將上述費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至雙方完成合同約定的全部義務(wù)后終止。

2.甲方應(yīng)在合同生效后【具體天數(shù)】?jī)?nèi),完成對(duì)乙方的費(fèi)用支付。

3.乙方應(yīng)在合同生效后【具體天數(shù)】?jī)?nèi),完成員工安置等相關(guān)工作。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約:

(1)如甲方未按照本合同約定支付相關(guān)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金金額為應(yīng)付款項(xiàng)的【具體百分比】。

(2)如甲方未履行協(xié)助乙方完成員工安置等合同義務(wù),導(dǎo)致乙方或員工損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違約:

(1)如乙方未按照本合同約定完成員工安置事宜,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為安置費(fèi)用的【具體百分比】。

(2)如乙方在解除合同過(guò)程中存在違法行為,導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的義務(wù),如發(fā)生違約行為,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第七條不可抗力

1.定義:本合同所指的不可抗力,是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等)、社會(huì)事件(如戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、罷工等)以及政府行為(如政策變動(dòng)、禁令等)。

2.責(zé)任免除:由于不可抗力導(dǎo)致一方或雙方不能履行或部分履行本合同的,受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力事件發(fā)生后的【具體天數(shù)】?jī)?nèi),受影響的一方不承擔(dān)違約責(zé)任。但受影響的一方應(yīng)盡最大努力克服不可抗力,減少損失。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決本合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。

2.若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。

3.若調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

4.爭(zhēng)議解決過(guò)程中,除爭(zhēng)議部分外,其余合同條款仍應(yīng)繼續(xù)履行。

注意:本合同項(xiàng)下的爭(zhēng)議解決方式不排除法律規(guī)定的其他爭(zhēng)議解決途徑,如仲裁等。如雙方選擇仲裁解決爭(zhēng)議,應(yīng)另行簽訂仲裁協(xié)議,明確仲裁機(jī)構(gòu)和仲裁規(guī)則。

第九條其他條款

1.通知方式:本合同項(xiàng)下的任何通知、要求、批準(zhǔn)或其他通信,應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)對(duì)方指定的地址。通過(guò)掛號(hào)信、特快專遞或?qū)H诉f送等方式進(jìn)行,發(fā)送方應(yīng)保留相關(guān)發(fā)送憑證。

2.合同變更:本合同的任何修改、補(bǔ)充或變更,必須以書(shū)面形式作出,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn),方為有效。

3.終止條件:本合同在以下情況下終止:(1)雙方完成合同約定的全部義務(wù);(2)經(jīng)雙方協(xié)商一致,提前終止本合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;(4)一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)終止合同。

第十條附則

1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于:《原用人合同》、《員工安置方案》等,附件為本合同不可分割的一部分。

3.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論