2024年實習協(xié)議書（教育行業(yè)）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年實習協(xié)議書（教育行業(yè)）本合同目錄一覽第一條實習生的基本信息1.1實習生姓名1.2實習生性別1.3實習生身份證號碼1.4實習生學歷1.5實習生專業(yè)1.6實習生出生日期第二條實習生的實習崗位與職責2.1實習生實習崗位2.2實習生實習職責2.3實習生實習工作時間第三條實習生的實習待遇3.1實習生實習期間工資3.2實習生實習期間福利3.3實習生實習期間社會保險第四條實習生的培訓與指導(dǎo)4.1實習生培訓內(nèi)容4.2實習生指導(dǎo)教師4.3實習生培訓時間安排第五條實習生的考核與評價5.1實習生考核標準5.2實習生考核方式5.3實習生評價結(jié)果反饋第六條實習生的違約責任6.1實習生違約情形6.2實習生違約責任承擔方式第七條實習生的權(quán)益保障7.1實習生的人格權(quán)益保障7.2實習生的知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益保障7.3實習生的隱私權(quán)益保障第八條合同的解除與終止8.1合同解除情形8.2合同終止情形第九條爭議解決方式9.1爭議解決途徑9.2爭議解決地點9.3爭議解決適用法律第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3保密違約責任第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除程序第十二條合同的附件12.1實習生簡歷12.2實習生所在學校推薦意見12.3實習生與學校簽訂的實習協(xié)議第十三條其他約定13.1實習生實習期間的交通住宿安排13.2實習生實習期間的用餐安排13.3實習生實習期間的實習用品提供第十四條合同的簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點14.3合同簽署雙方第一部分：合同如下：第一條實習生的基本信息1.1實習生姓名：1.2實習生性別：男1.3實習生身份證號碼：110105199502071.4實習生學歷：本科1.5實習生專業(yè)：計算機科學與技術(shù)1.6實習生出生日期：1995年2月7日第二條實習生的實習崗位與職責2.1實習生實習崗位：軟件開發(fā)實習生2.2實習生實習職責：2.2.1參與公司軟件項目的開發(fā)工作；2.2.2協(xié)助項目經(jīng)理進行項目需求的調(diào)研和分析；2.2.3按照項目需求文檔編寫程序代碼；2.2.4配合團隊進行軟件測試和調(diào)試；2.2.5完成項目經(jīng)理安排的其他相關(guān)工作。2.3實習生實習工作時間：2024年3月1日至2024年6月30日，每周一至周五，每日工作8小時。第三條實習生的實習待遇3.1實習生實習期間工資：每月人民幣2000元。3.2實習生實習期間福利：3.2.1公司提供實習生實習期間的人身意外傷害保險；3.2.2公司提供實習生實習期間的午餐；3.2.3公司為實習生提供必要的辦公用品和設(shè)備。3.3實習生實習期間社會保險：公司不承擔實習生實習期間的社會保險費用。第四條實習生的培訓與指導(dǎo)4.1實習生培訓內(nèi)容：4.1.1公司文化和企業(yè)制度的培訓；4.1.2工作崗位技能的培訓；4.1.3職業(yè)道德和職業(yè)操守的培訓。4.2實習生指導(dǎo)教師：由公司指定具有豐富工作經(jīng)驗的員工擔任實習生的指導(dǎo)教師。4.3實習生培訓時間安排：實習期間，公司將在每周一下午2點至4點安排實習生培訓。第五條實習生的考核與評價5.1實習生考核標準：5.1.1工作態(tài)度：準時到崗、認真負責、積極進??；5.1.2工作能力：掌握所學專業(yè)技能，能獨立完成工作任務(wù)；5.2實習生考核方式：采用定期考核和日?？己讼嘟Y(jié)合的方式。定期考核每季度進行一次，日常考核由指導(dǎo)教師負責。5.3實習生評價結(jié)果反饋：公司將在定期考核結(jié)束后一周內(nèi)，將考核結(jié)果以書面形式反饋給實習生。第六條實習生的違約責任6.1實習生違約情形：6.1.1實習生提前終止實習協(xié)議；6.1.2實習生未按照約定時間到崗；6.1.3實習生違反公司規(guī)章制度。6.2實習生違約責任承擔方式：6.2.1實習生應(yīng)支付提前終止實習協(xié)議的違約金，違約金為實習期間工資總額的20%；6.2.2實習生應(yīng)承擔因未按約定時間到崗而給公司造成的損失；6.2.3實習生應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，如有違反，公司有權(quán)解除實習協(xié)議，并要求實習生承擔相應(yīng)的責任。第七條實習生的權(quán)益保障7.1實習生的人格權(quán)益保障：公司尊重實習生的人格尊嚴，不得對實習生進行侮辱、誹謗和體罰；7.2實習生的知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益保障：實習生在實習期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果歸公司所有；7.3實習生的隱私權(quán)益保障：公司保護實習生的個人隱私，不得泄露實習生的個人信息。第八條合同的解除與終止8.1合同解除情形：8.1.1實習生因個人原因提前終止實習協(xié)議，應(yīng)提前一個月書面通知公司；8.1.2公司因?qū)嵙暽`反合同約定，有權(quán)解除實習協(xié)議；8.1.3實習期屆滿，雙方未達成續(xù)約意向，合同自然終止。8.2合同終止情形：8.2.1實習生順利完成實習任務(wù)，實習協(xié)議到期自然終止；8.2.2實習生因嚴重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)立即終止實習協(xié)議；8.2.3實習生因病、意外傷害等原因無法繼續(xù)實習，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止實習協(xié)議。第九條爭議解決方式9.1爭議解決途徑：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決地點：北京市海淀區(qū)人民法院。9.3爭議解決適用法律：中華人民共和國法律。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容：實習生在實習期間接觸到的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等。10.2保密期限：自實習協(xié)議終止之日起兩年。10.3保密違約責任：實習生違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償公司因此遭受的損失。第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2合同變更程序：合同變更應(yīng)書面簽署，并由雙方蓋章確認。11.3合同解除程序：合同解除應(yīng)書面簽署，并由雙方蓋章確認。第十二條合同的附件12.1實習生簡歷：詳見附件一。12.2實習生所在學校推薦意見：詳見附件二。12.3實習生與學校簽訂的實習協(xié)議：詳見附件三。第十三條其他約定13.1實習生實習期間的交通住宿安排：公司不提供實習生的交通住宿費用，實習生自行解決。13.2實習生實習期間的用餐安排：公司提供實習生實習期間的午餐。13.3實習生實習期間的實習用品提供：公司提供實習生所需的辦公用品。第十四條合同的簽署14.1合同簽署日期：2024年2月1日。14.2合同簽署地點：中華人民共和國北京市某科技公司。14.3合同簽署雙方：實習生（乙方）與某科技公司（甲方）。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方：指除甲方和乙方之外的任何個人或?qū)嶓w，包括但不僅限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。1.2第三方介入的情形：包括但不限于實習生推薦、實習崗位匹配、實習期間的技術(shù)支持、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。第二條第三方介入的職責與義務(wù)2.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，確保實習生的實習體驗和實習效果。2.2第三方應(yīng)保持獨立性，不得有任何利益沖突，確?？陀^、公正地提供服務(wù)。2.3第三方應(yīng)對在服務(wù)過程中獲得的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。第三條第三方介入的違約責任3.1第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。3.2第三方在提供服務(wù)過程中，因故意或過失造成甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第四條第三方介入的賠償限額4.1甲乙雙方與第三方簽訂合同時，應(yīng)明確第三方的賠償限額，以防止第三方因賠償責任超過其承受能力而影響甲乙雙方的利益。4.2甲乙雙方與第三方簽訂合同時，可約定第三方的賠償責任限額為一定金額或與服務(wù)費用相關(guān)的比例。第五條第三方介入的爭議解決5.1甲乙雙方與第三方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條第三方介入的合同變更與解除6.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同如有變更或解除，應(yīng)書面簽署，并由雙方蓋章確認。6.2合同變更或解除后，甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系隨之改變。第七條第三方介入的附加條款7.1甲乙雙方與第三方簽訂合同時，可根據(jù)實際情況增加附加條款，以細化雙方的權(quán)利義務(wù)。7.2附加條款應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，不得違反公平、公正的原則。第八條第三方介入的告知義務(wù)8.1甲乙雙方在合同中應(yīng)明確第三方介入的相關(guān)信息，包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等。8.2甲乙雙方在合同中應(yīng)告知第三方實習生的基本信息，包括姓名、性別、身份證號碼等。第九條第三方介入的保密義務(wù)9.1第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的保密規(guī)定，不得泄露任何保密信息。9.2第三方在提供服務(wù)過程中，不得利用甲乙雙方的保密信息為自己或他人謀取利益。第十條第三方介入的權(quán)益保障10.1甲乙雙方應(yīng)保障第三方的合法權(quán)益，不得無故解除與第三方的合同。10.2甲乙雙方應(yīng)按照約定及時支付第三方服務(wù)費用。第十一條第三方介入的責任分配11.1甲乙雙方與第三方之間的責任分配應(yīng)明確約定，避免因責任不清而導(dǎo)致糾紛。11.2甲乙雙方與第三方在合同中應(yīng)明確各自的責任范圍和責任限制。第十二條第三方介入的合同效力12.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2甲乙雙方與第三方簽訂的合同應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，否則可能導(dǎo)致合同無效。第十三條第三方介入的履行監(jiān)督13.1甲乙雙方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)進行監(jiān)督，確保服務(wù)符合約定。13.2甲乙雙方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)進行定期評估，以保證服務(wù)質(zhì)量。第十四條第三方介入的合同解除后果14.1合同解除后，第三方應(yīng)停止提供服務(wù)，并按照甲乙雙方的約定處理后續(xù)事宜。14.2合同解除后，第三方不應(yīng)再要求甲乙雙方支付任何費用。第十五條第三方介入的其他約定15.1甲乙雙方與第三方在合同中可以約定其他條款，以滿足雙方的特殊需求。15.2甲乙雙方與第三方在合同中可以約定違約金的計算方式和支付期限。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習生簡歷詳細要求：簡歷應(yīng)包括實習生的基本個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗、技能特長等，以便甲方了解實習生的實際情況。附件二：實習生所在學校推薦意見詳細要求：學校推薦意見應(yīng)包括實習生的學術(shù)表現(xiàn)、品行表現(xiàn)、綜合素質(zhì)評價等內(nèi)容，以證明實習生的能力和品質(zhì)。附件三：實習生與學校簽訂的實習協(xié)議詳細要求：實習協(xié)議應(yīng)明確實習生的實習崗位、實習期限、實習待遇、違約責任等事項，以確保實習生的權(quán)益。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.實習生提前終止實習協(xié)議；2.實習生未按照約定時間到崗；3.實習生違反公司規(guī)章制度；4.公司未按時支付實習生工資；5.公司未提供約定的實習待遇；6.公司未按約定提供培訓與指導(dǎo)；7.公司未保障實習生的權(quán)益；8.第三方未按約定提供服務(wù)；9.第三方泄露甲方和乙方的保密信息；10.第三方未履行合同約定的義務(wù)。違約責任認定：1.實習生提前終止實習協(xié)議，應(yīng)支付提前終止實習協(xié)議的違約金，違約金為實習期間工資總額的20%；2.實習生未按照約定時間到崗，應(yīng)承擔因未按約定時間到崗而給公司造成的損失；3.實習生違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)解除實習協(xié)議，并要求實習生承擔相應(yīng)的責任；4.公司未按時支付實習生工資，應(yīng)支付實習生工資違約金，違約金為應(yīng)支付工資的10%；5.公司未提供約定的實習待遇，應(yīng)承擔未能提供實習待遇的責任；6.公司未按約定提供培訓與指導(dǎo)，應(yīng)承擔未提供培訓與指導(dǎo)的責任；7.公司未保障實習生的權(quán)益，應(yīng)承擔未保障實習生的責任；8.第三方未按約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔未提供服務(wù)的責任；9.第三方泄露甲方和乙方的保密信息，應(yīng)承擔泄露保密信息的違約責任；10.第三方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔未履行義務(wù)的責任。示例說明：假設(shè)實習生在實習期間未經(jīng)允許提前終止實習協(xié)議，根據(jù)合同約定，應(yīng)支付提前終止實習協(xié)議的違約金，違約金為實習期間工資總額的20%。如果未按照約定時間到崗，則應(yīng)承擔因未按約定時間到崗而給公司造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.實習生：指在教育機構(gòu)接受教育的人員，在實習期間到企業(yè)進行實踐學習。2.甲方：指提供實習崗位的企業(yè)。3.乙方：指實習生。4.第三方：指除甲方和乙方之外的提供服務(wù)的個人或?qū)嶓w。5.實習協(xié)議：指甲方和乙方之間簽訂的明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。6.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。7.保密信息：指在實習期間甲方和乙方未公開的信息，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。8.賠償責任：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應(yīng)承擔的賠償責任。9.合同解除：指合同雙方或一方按照約定或法律規(guī)定解除合同的行為。10.法律：指適用于合同