勞動力合作合同樣本

合同編號：__________甲方（用人單位）：_______乙方（勞動者）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方提供勞動力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方規(guī)定的崗位、地點、時間內(nèi)，提供相應(yīng)的勞動力。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的工作安排和管理，努力提高工作效率。三、勞動報酬2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。四、工作時間1.乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，國家法定節(jié)假日和休息日除外。2.乙方加班應(yīng)按照甲方規(guī)定支付加班工資。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。3.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇，具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、保密條款1.乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.甲方解除合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（勞動者）：_______簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.合同編號：填寫合同的唯一標(biāo)識，用于標(biāo)識合同的唯一性。2.甲方（用人單位）：指提供工作崗位并支付工資的一方。3.乙方（勞動者）：指提供勞動力并接受工資的一方。4.合同期限：明確合同的有效期限，包括起始日期和終止日期。5.工作內(nèi)容：具體描述乙方的工作崗位、職責(zé)和要求。6.勞動報酬：明確乙方的工資待遇、加班工資、獎金、津貼等。7.工作時間：規(guī)定乙方的工作時間、加班規(guī)定等。8.社會保險和福利待遇：明確甲方為乙方參加社會保險和提供福利待遇的規(guī)定。9.保密條款：規(guī)定乙方保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)和違約責(zé)任。10.解除和終止合同：規(guī)定合同解除和終止的條件和方式。11.爭議解決：約定解決合同爭議的方式和管轄法院。12.其他約定：包括合同的補充協(xié)議和生效日期等。解決辦法：1.當(dāng)雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議時，應(yīng)嘗試友好協(xié)商解決。2.如果協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼等報酬。3.工作時間：指勞動者在用人單位規(guī)定的工作崗位上提供勞動力的時間。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活和社會保險權(quán)益，依法為勞動者參加的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.福利待遇：指用人單位為勞動者提供的國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。6.保密義務(wù)：指勞動者在合同期內(nèi)和解除合同后，保守用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息的義務(wù)。7.違約責(zé)任：指當(dāng)一方違反合同約定時，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭議解決：指當(dāng)合同雙方發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑，解決爭議的過程。特殊應(yīng)用場合：補充條款：（1）試用期內(nèi)，甲方應(yīng)對乙方的工作能力、工作表現(xiàn)等進行全面評估。（2）試用期滿后，甲方如決定不續(xù)簽合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方。補充條款：（1）派遣期間，乙方的工資由甲方支付，甲方應(yīng)確保乙方的工資待遇不低于同類崗位的勞動者。（2）派遣期間，乙方享有與甲方員工同等的福利待遇。補充條款：（1）項目期間，乙方的工資待遇按項目合作協(xié)議執(zhí)行。（2）項目結(jié)束后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方需求，重新簽訂勞動合同。4.兼職工資：乙方同意在甲方擔(dān)任兼職職位，兼職期間的工資為每小時人民幣____元。補充條款：（1）兼職期間，乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，確保兼職工作不影響乙方的正職工作。（2）兼職期間，乙方的加班工