2024年快遞業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同及權(quán)益保障

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年快遞業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同及權(quán)益保障本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（快遞業(yè)務(wù)員）1.3合同主體之間的權(quán)益和義務(wù)第二條：合同期限2.1合同的開始日期2.2合同的結(jié)束日期2.3合同續(xù)約條件第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)4.2乙方工資的計(jì)算和支付方式4.3甲方依法為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)第五條：權(quán)益保障5.1甲方保障乙方的人身安全權(quán)益5.2甲方保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益5.3甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品第六條：培訓(xùn)和考核6.1甲方為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)6.2乙方的業(yè)務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)6.3乙方考核不合格的處理方式第七條：保密協(xié)議7.1乙方需保守的商業(yè)秘密范圍7.2保密協(xié)議的有效期限7.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第八條：合同解除和終止8.1甲方解除合同的條件8.2乙方解除合同的條件8.3合同終止后的權(quán)益處理第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任9.3因違約導(dǎo)致的賠償責(zé)任第十條：爭議解決10.1雙方因合同產(chǎn)生的爭議解決方式10.2雙方申請(qǐng)仲裁或訴訟的途徑第十一條：合同的變更11.1合同變更的條件11.2合同變更的程序第十二條：合同的附件12.1附件一：乙方個(gè)人信息表12.2附件二：薪酬福利明細(xì)表第十三條：其他約定13.1甲方和乙方約定的其他事項(xiàng)第十四條：合同的生效、修改和廢止14.1合同的生效日期14.2合同的修改程序14.3合同的廢止條件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3合同主體之間的權(quán)益和義務(wù)：雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，訂立本合同，明確雙方在合同期限內(nèi)的權(quán)益和義務(wù)。第二條：合同期限2.1合同的開始日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.2合同的結(jié)束日期：本合同有效期為一年，自合同開始日期起計(jì)算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。2.3合同續(xù)約條件：雙方同意在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，按照原合同條件續(xù)簽本合同。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：乙方作為甲方的快遞業(yè)務(wù)員，主要負(fù)責(zé)快遞包裹的收發(fā)、配送及客戶服務(wù)工作。3.2乙方的工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的快遞服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。3.3乙方的工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每日8小時(shí)，周一至周五（法定節(jié)假日除外）。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要和乙方個(gè)人情況協(xié)商確定。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)：乙方的薪酬由基本工資、提成和獎(jiǎng)金組成。具體薪酬結(jié)構(gòu)見附件二：薪酬福利明細(xì)表。4.2乙方工資的計(jì)算和支付方式：乙方工資按月計(jì)算，每月10日前由甲方支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3甲方依法為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條：權(quán)益保障5.1甲方保障乙方的人身安全權(quán)益：甲方應(yīng)為乙方提供安全的工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全。5.2甲方保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益：甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假、勞動(dòng)保護(hù)等權(quán)益。5.3甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等。第六條：培訓(xùn)和考核6.1甲方為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)：甲方應(yīng)定期為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。6.2乙方的業(yè)務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)：乙方的業(yè)務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)見附件一：乙方個(gè)人信息表。6.3乙方考核不合格的處理方式：如乙方在考核中不合格，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。如乙方經(jīng)培訓(xùn)后仍不合格，甲方有權(quán)解除本合同。第八條：合同解除和終止8.1甲方解除合同的條件：甲方解除合同的情形包括：1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；3）乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；4）乙方因故意或重大過失導(dǎo)致合同無效；5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2乙方解除合同的條件：乙方解除合同的情形包括：1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)；3）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)；4）甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；5）甲方違反法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)；6）乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方未安排其他工作；7）甲方違反合同約定，降低乙方的工資待遇；8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3合同終止后的權(quán)益處理：合同終止后，甲方應(yīng)支付乙方：1）工資至合同終止之日起一個(gè)工作日的工資；2）依據(jù)國家規(guī)定和合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3）依法為乙方辦理人事檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：甲方違反合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付賠償金。9.2乙方違約責(zé)任：乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付賠償金。9.3因違約導(dǎo)致的賠償責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)因違約而導(dǎo)致的直接損失賠償責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費(fèi)用等。第十條：爭議解決10.1雙方因合同產(chǎn)生的爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.2雙方申請(qǐng)仲裁或訴訟的途徑：雙方可以約定向甲方所在地的人民法院申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。第十一條：合同的變更11.1合同變更的條件：合同的變更有下列情形之一：1）雙方協(xié)商一致；2）因國家法律法規(guī)變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更；3）因甲方經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同。11.2合同變更的程序：合同變更應(yīng)由雙方簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。第十二條：合同的附件12.1附件一：乙方個(gè)人信息表乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息。12.2附件二：薪酬福利明細(xì)表詳細(xì)列明乙方的薪酬結(jié)構(gòu)、福利等內(nèi)容。第十三條：其他約定13.1甲方和乙方約定的其他事項(xiàng)：雙方可以根據(jù)實(shí)際情況，在合同中約定其他事項(xiàng)，包括但不限于保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。第十四條：合同的生效、修改和廢止14.1合同的生效日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的修改程序：合同的修改應(yīng)由雙方簽訂書面修改協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。14.3合同的廢止條件：有下列情形之一，合同可以廢止：1）雙方協(xié)商一致；2）因國家法律法規(guī)變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需要廢止；3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的概念界定1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，除甲方和乙方之外，參與或涉及合同履行、權(quán)益保障、爭議解決的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司、仲裁機(jī)構(gòu)、司法機(jī)關(guān)等。1）中介機(jī)構(gòu)協(xié)助甲方和乙方達(dá)成合同；2）保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)乙方的人身意外保險(xiǎn)；3）仲裁機(jī)構(gòu)或司法機(jī)關(guān)解決甲方和乙方之間的爭議；4）其他依法參與合同履行、權(quán)益保障、爭議解決的第三方。第二條：第三方責(zé)任的限額2.1第三方責(zé)任限額的確定：第三方對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額，按照第三方承諾的賠償限額、法律法規(guī)規(guī)定或仲裁機(jī)構(gòu)、司法機(jī)關(guān)的裁決確定。2.2第三方責(zé)任限額的告知：甲方和乙方應(yīng)在合同中明確第三方的責(zé)任限額，并確保雙方知曉。2.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：第三方責(zé)任限額可以根據(jù)合同履行情況、法律法規(guī)變化等理由進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整后的限額應(yīng)由甲方和乙方共同協(xié)商確定。第三條：第三方介入的程序3.1第三方介入的告知：當(dāng)甲方和乙方因合同履行、權(quán)益保障、爭議解決需要第三方介入時(shí)，應(yīng)立即告知對(duì)方。3.2第三方選擇的協(xié)商：甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方，并明確第三方的職責(zé)和義務(wù)。3.3第三方介入的程序：第三方介入的程序應(yīng)符合法律法規(guī)、仲裁機(jī)構(gòu)或司法機(jī)關(guān)的規(guī)定。第四條：第三方介入后的權(quán)益保障4.1第三方介入不影響甲方和乙方之間的權(quán)益保障，雙方仍應(yīng)履行合同約定的義務(wù)。4.2甲方和乙方應(yīng)協(xié)助第三方履行其職責(zé)，提供必要的文件、證明材料等相關(guān)支持。4.3甲方和乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任，但甲方和乙方應(yīng)承擔(dān)因其自身原因?qū)е碌谌叫袨樗a(chǎn)生的責(zé)任。第五條：第三方介入后的爭議解決5.1雙方因第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟，或根據(jù)雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。5.3第三方介入產(chǎn)生的爭議，不影響甲方和乙方履行合同約定的義務(wù)。第六條：第三方介入的費(fèi)用6.1第三方介入的費(fèi)用由甲方和乙方根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)。6.2甲方和乙方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，支付第三方介入的費(fèi)用。6.3第三方介入的費(fèi)用支付，應(yīng)在合同中明確。第七條：第三方介入后的合同變更7.1第三方介入可能導(dǎo)致合同內(nèi)容的變更，變更應(yīng)由甲方和乙方共同協(xié)商確定。7.2合同變更應(yīng)符合法律法規(guī)、仲裁機(jī)構(gòu)或司法機(jī)關(guān)的規(guī)定。7.3合同變更后的內(nèi)容，應(yīng)由甲方和乙方共同簽署。第八條：第三方介入后的合同終止8.1第三方介入可能導(dǎo)致合同的提前終止，終止應(yīng)由甲方和乙方共同協(xié)商確定。8.2合同終止后的權(quán)益處理，應(yīng)按照本合同第十一條、第十二條、第十三條的規(guī)定執(zhí)行。8.3第三方介入導(dǎo)致的合同終止，不影響甲方和乙方根據(jù)法律法規(guī)、仲裁機(jī)構(gòu)或司法機(jī)關(guān)的規(guī)定，追究第三方的責(zé)任。第九條：其他約定9.1甲方和乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，應(yīng)增加的額外條款及說明，應(yīng)由甲方和乙方共同協(xié)商確定。9.2甲方和乙方應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)、仲裁機(jī)構(gòu)或司法機(jī)關(guān)的規(guī)定，明確第三方的責(zé)任限額、權(quán)益保障等事項(xiàng)。9.3甲方和乙方應(yīng)確保第三方的介入不影響本合同的履行，確保雙方的合法權(quán)益得到保障。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方個(gè)人信息表詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人基本信息，包括但不限于姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、家庭住址等。附件二：薪酬福利明細(xì)表詳細(xì)列明乙方的薪酬結(jié)構(gòu)、福利等內(nèi)容，包括基本工資、提成、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。附件三：業(yè)務(wù)培訓(xùn)記錄表記錄乙方參加的業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等信息。附件四：考核結(jié)果記錄表記錄乙方的工作考核結(jié)果，包括考核日期、考核項(xiàng)目、考核分?jǐn)?shù)、考核結(jié)果等。附件五：保密協(xié)議明確乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件六：第三方介入確認(rèn)書確認(rèn)第三方介入的情形、責(zé)任限額、權(quán)益保障等事項(xiàng)，并由甲方和乙方簽字或蓋章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；2）乙方違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失；3）乙方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；4）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)；5）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)；6）甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；7）甲方違反法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)；8）其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1）違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失，由違約方承擔(dān)賠償責(zé)任；2）違約行為造成的間接經(jīng)濟(jì)損失，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3）違約行為導(dǎo)致的第三方索賠，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；4）違約行為嚴(yán)重影響合同履行，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。示例說明：假設(shè)乙方未按照合同約定及時(shí)完成快遞配送任務(wù)，導(dǎo)致客戶投訴并產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失。根據(jù)合同附件二：薪酬福利明細(xì)表，乙方的工資中包含提成部分，而未能完成任務(wù)將直接影響提成的計(jì)算。因此，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況扣除乙方相應(yīng)的提成作為違約賠償。