廚師勞務(wù)工合同范例

廚師勞務(wù)工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方廚師職務(wù)的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿，甲乙雙方應(yīng)提前______個月書面通知對方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)擔(dān)任廚師職務(wù)，負(fù)責(zé)廚房的日常管理工作，包括但不限于食材采購、菜品制作、廚房衛(wèi)生等。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)烹飪?nèi)蝿?wù)，保證菜品質(zhì)量。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為每天______小時，每周工作______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、工資待遇

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______元/月。

4.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.3乙方在工作期間因甲方原因?qū)е峦９?、停職，甲方?yīng)按國家相關(guān)規(guī)定支付乙方停工、停職期間的工資。

五、勞動保護(hù)與職業(yè)健康

5.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的勞動安全，提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品。

5.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。

六、勞動合同的解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險及住房公積金的；

（2）未提供勞動安全、職業(yè)健康保障的；

（3）未依法簽訂勞動合同的；

（4）違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益的。

七、違約責(zé)任

7.1雙方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方未按時支付工資、繳納社會保險及住房公積金的，應(yīng)向乙方支付______倍的賠償金。

7.3乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（廚師）：__________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：__________

鑒于甲方需要專業(yè)廚師進(jìn)行廚房管理，乙方具備廚師資質(zhì)，丙方作為勞務(wù)派遣公司，特就乙方派遣至甲方工作事宜，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿，甲乙丙三方應(yīng)提前______個月書面通知對方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)擔(dān)任廚師職務(wù)，負(fù)責(zé)廚房的日常管理工作，包括但不限于食材采購、菜品制作、廚房衛(wèi)生等。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)烹飪?nèi)蝿?wù)，保證菜品質(zhì)量。

2.3丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及福利待遇等事宜。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為每天______小時，每周工作______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.3丙方應(yīng)確保乙方享有與其工作崗位相應(yīng)的休息休假權(quán)利。

四、工資待遇

4.1丙方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______元/月。

4.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.3乙方在工作期間因甲方原因?qū)е峦９?、停職，丙方?yīng)按國家相關(guān)規(guī)定支付乙方停工、停職期間的工資。

五、甲方權(quán)益保障

5.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度和操作規(guī)范。

5.2甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，如乙方未能按時完成或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求丙方采取相應(yīng)措施。

5.3甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的培訓(xùn)、考核和職業(yè)發(fā)展等信息。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

6.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及福利待遇等事宜，確保乙方符合甲方要求。

6.2丙方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全和健康。

6.3丙方應(yīng)與甲方保持良好溝通，及時解決乙方在工作中遇到的問題。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或長期缺勤的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密或損害甲方利益的；

（4）故意損害甲方財(cái)產(chǎn)或造成甲方損失的。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭的經(jīng)營活動。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務(wù)派遣公司，介入本合同的主要目的是為了規(guī)范勞動力市場，優(yōu)化人力資源配置，降低甲方的人力資源管理成本，提高用工效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為用人單位，主導(dǎo)本合同的主要目的是確保廚房的日常管理工作得到有效執(zhí)行，提高菜品質(zhì)量，保障消費(fèi)者權(quán)益，同時降低用工風(fēng)險，維護(hù)自身合法權(quán)益。通過丙方介入，甲方可以專注于核心業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（餐飲企業(yè)）：__________

乙方（廚師）：__________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：__________

鑒于甲方需要專業(yè)廚師進(jìn)行廚房管理，乙方具備廚師資質(zhì)，丙方作為勞務(wù)派遣公司，特就乙方派遣至甲方工作事宜，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿，甲乙丙三方應(yīng)提前______個月書面通知對方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)擔(dān)任廚師職務(wù)，負(fù)責(zé)廚房的日常管理工作，包括但不限于食材采購、菜品制作、廚房衛(wèi)生等。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)烹飪?nèi)蝿?wù)，保證菜品質(zhì)量。

2.3丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及福利待遇等事宜。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為每天______小時，每周工作______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.3丙方應(yīng)確保乙方享有與其工作崗位相應(yīng)的休息休假權(quán)利。

四、工資待遇

4.1丙方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：______元/月。

4.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.3乙方在工作期間因甲方原因?qū)е峦９?、停職，丙方?yīng)按國家相關(guān)規(guī)定支付乙方停工、停職期間的工資。

五、乙方權(quán)益保障

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的廚房環(huán)境。

5.2乙方有權(quán)參與廚房管理決策，對廚房工作提出合理化建議。

5.3乙方有權(quán)接受丙方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，提升個人職業(yè)技能。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

6.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及福利待遇等事宜，確保乙方符合甲方要求。

6.2丙方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全和健康。

6.3丙方應(yīng)與甲方保持良好溝通，及時解決乙方在工作中遇到的問題。

七、甲方違約及限制條款

7.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按照合同約定提供工作場所或工作條件的；

（2）未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險及住房公積金的；

（3）未提供必要的安全培訓(xùn)和健康檢查的；

（4）擅自調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。

7.2甲方不得要求乙方從事超出其資質(zhì)和能力范圍的工作。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合同中的勞動者，主導(dǎo)合同條款的主要目的是保障自身的合法權(quán)