4S店店長招聘合同模板

4S店店長招聘合同模板合同編號：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（應(yīng)聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事汽車銷售、維修、配件供應(yīng)和信息反饋的4S店，乙方具備相關(guān)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等、自愿、誠信的原則，就乙方擔(dān)任甲方4S店店長一職，達(dá)成如下協(xié)議：第一條崗位職責(zé)1.1乙方作為4S店店長，負(fù)責(zé)店內(nèi)整體經(jīng)營管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，確保店內(nèi)業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。1.2乙方需嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)管理制度，確保店內(nèi)工作秩序和員工風(fēng)貌。1.3乙方負(fù)責(zé)組織店內(nèi)銷售、維修、配件供應(yīng)等業(yè)務(wù)，提高客戶滿意度和店鋪口碑。1.4乙方需對店內(nèi)員工進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高員工業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。1.5乙方負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成，包括銷售業(yè)績、客戶滿意度等。第二條薪資待遇2.1乙方的薪資由基本工資、績效獎金、提成等組成，具體金額雙方另行商議。2.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。2.3乙方參加社會保險，享受甲乙雙方約定的福利待遇。第三條合同期限3.1本合同期限為____年，自雙方簽訂之日起生效。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息。4.2乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同，應(yīng)支付甲方一定的違約金，具體金額雙方另行商議。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（應(yīng)聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明文件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.甲方管理制度及相關(guān)文件5.乙方培訓(xùn)材料6.保密協(xié)議7.薪資結(jié)構(gòu)說明8.社會保險繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息，違反保密條款。2.乙方提前解除合同，未按約定支付違約金。4.甲方未按時支付乙方薪資、績效獎金等。5.甲方未按約定提供休假待遇、社會保險等。三、法律名詞及解釋：1.4S店：集汽車銷售、維修、配件供應(yīng)和信息反饋于一體的綜合服務(wù)店。2.崗位職責(zé)：乙方在4S店擔(dān)任店長所需的職責(zé)和任務(wù)。3.保密條款：乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，對甲方商業(yè)秘密、客戶資料等的保密義務(wù)。4.違約金：乙方提前解除合同時，需支付給甲方的違約賠償。5.法定節(jié)假日、年假、病假：國家規(guī)定的休假類型。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.員工矛盾：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，定期開展團(tuán)隊(duì)活動，提高員工凝聚力。2.銷售業(yè)績不佳：分析市場形勢，調(diào)整銷售策略，加強(qiáng)員工培訓(xùn)。3.客戶投訴：及時處理客戶問題，提高服務(wù)質(zhì)量，建立客戶檔案。4.保密協(xié)議糾紛：明確保密條款，加強(qiáng)保密意識，簽訂保密協(xié)議。5.薪資待遇爭議：提前明確薪資結(jié)構(gòu)，定期溝通，調(diào)整薪資政策。五、所有應(yīng)用場景：1.4S店開業(yè)招聘首位店長。2.現(xiàn)有店長因個人原因離職，需要重新招聘。3.4S店經(jīng)營