建筑企業(yè)農(nóng)民工雇傭合同模板

合同編號：__________建筑企業(yè)農(nóng)民工雇傭合同甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（農(nóng)民工）：_______身份證號碼：_______家庭地址：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事_______工作，具體工作崗位及工作內(nèi)容按甲方的實際安排執(zhí)行。三、工作時間和休息休假第三條乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬第四條乙方月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整），甲方按月支付乙方工資。五、保險福利第五條甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。六、勞動保護和勞動條件第六條甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。七、解除和終止合同第七條本合同提前解除或終止的，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟補償。八、爭議解決第八條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。九、其他第九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字（或蓋章）后生效。甲方（用人單位）：_______乙方（農(nóng)民工）：_______簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.合同編號：確保填寫清晰、準(zhǔn)確，以便于日后查詢和管理。2.甲方信息：填寫完整的用人單位信息，包括但不限于名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系電話等。3.乙方信息：填寫完整的農(nóng)民工個人信息，包括但不限于姓名、身份證號碼、家庭地址及聯(lián)系電話等。4.合同期限：明確填寫合同的開始和結(jié)束日期，確保雙方權(quán)益。5.工作內(nèi)容：具體描述乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，避免模糊不清。6.工作時間和休息休假：遵守國家規(guī)定，明確工作時間、休息日及法定節(jié)假日安排。7.勞動報酬：明確填寫乙方的月工資，避免出現(xiàn)工資拖欠等問題。8.保險福利：依法為乙方參加社會保險，保障雙方權(quán)益。9.勞動保護和勞動條件：提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護和勞動條件，確保乙方人身安全和健康。10.解除和終止合同：明確雙方在合同解除或終止時的責(zé)任和權(quán)益。11.爭議解決：約定解決勞動爭議的方式和途徑，確保雙方權(quán)益。12.簽字蓋章：雙方簽字（或蓋章）后合同生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。解決辦法：1.雙方發(fā)生爭議時，嘗試友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的情況下，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.若對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》，是調(diào)整勞動合同雙方當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范總稱。2.用人單位：指雇用勞動者提供勞動，支付勞動報酬的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織。3.農(nóng)民工：指在城鎮(zhèn)從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)勞動的農(nóng)村戶籍人口。4.經(jīng)濟補償：指用人單位依法解除或終止勞動合同，按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付的補償。5.社會保險：指國家通過立法建立的一種社會保障制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。6.勞動爭議：指勞動關(guān)系雙方在勞動權(quán)利和義務(wù)方面發(fā)生的爭議。7.人民調(diào)解委員會：指在中國基層群眾性自治組織中設(shè)立，依法調(diào)解民間糾紛的機構(gòu)。8.勞動爭議仲裁委員會：指依法設(shè)立，獨立行使仲裁權(quán)，專門處理勞動爭議的仲裁機構(gòu)。特殊應(yīng)用場合：1.工程期限緊迫：在合同中增加“工期激勵”條款，明確乙方在提前完成工程任務(wù)的情況下，可以獲得一定的獎金或加班費。2.工程項目地處偏遠：在合同中增加“住宿和生活補貼”條款，明確甲方為乙方提供住宿以及一定的生活補貼。3.工程風(fēng)險較高：在合同中增加“安全保障”條款，明確甲方應(yīng)采取的措施，以及乙方應(yīng)遵守的安全操作規(guī)程。4.工程涉及專業(yè)技術(shù)：在合同中增加“技術(shù)培訓(xùn)”條款，明確甲方有義務(wù)為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。5.工程季節(jié)性強：在合同中增加“季節(jié)性調(diào)整”條款，對乙方的工作時間、工資等進行季節(jié)性調(diào)整。附件列表：1.乙方簡