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蒸汽鍋爐工勞動合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方同意聘請乙方從事蒸汽鍋爐工作,乙方愿意接受甲方的聘請,并承諾按照甲方的要求認真履行工作職責。經雙方協(xié)商,特訂立本勞動合同,以共同遵守。第一條工作內容1.1乙方在甲方從事蒸汽鍋爐操作、維護、檢修等相關工作。1.2乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準和甲方的規(guī)章制度,認真履行工作職責,確保蒸汽鍋爐的安全、穩(wěn)定運行。第二條合同期限本勞動合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作____天,每天工作____小時,超出工作時間按照甲方制定的加班工資制度執(zhí)行。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權利,甲方應按國家規(guī)定支付乙方加班工資。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。4.2甲方按月支付乙方工資,每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。第五條社會保險5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。5.2乙方應承擔本人應繳納的社會保險費用,甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動保護6.1甲方應提供乙方符合國家安全標準的勞動保護用品,并保障乙方的人身安全。6.2乙方應正確使用勞動保護用品,嚴格遵守安全操作規(guī)程,防止事故發(fā)生。第七條培訓和保密7.1甲方有權對乙方進行職業(yè)技能培訓,提高乙方的工作能力。7.2乙方在合同期內或解除、終止合同后一年內,不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。第八條解除和終止合同8.1本勞動合同期滿,雙方不再續(xù)簽,合同自行終止。8.2乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方。8.3甲方解除勞動合同的,應依照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理。第九條爭議解決9.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生糾紛,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他10.1本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方職業(yè)資格證書復印件3.蒸汽鍋爐操作維護規(guī)程4.安全培訓證明文件5.社會保險參保證明文件6.勞動合同解除終止證明文件7.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間到崗或擅自離崗的,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息,視為違約。3.甲方未按時支付乙方工資,視為違約。4.甲方未按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險,視為違約。5.甲方未提供乙方勞動保護用品或勞動條件不符合國家標準的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.蒸汽鍋爐:指用于產生蒸汽的鍋爐,包括鍋爐本體及其輔助設備。3.勞動保護用品:指為保障勞動者人身安全,防止職業(yè)病和職業(yè)傷害而使用的物品。4.社會保險:國家通過立法建立的一種社會保障制度,用以保障勞動者在喪失勞動能力或失去工作機會時,能獲得必要的物質幫助。5.違約行為:合同當事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗或擅自離崗:及時與乙方溝通,了解原因,如乙方無正當理由,可按違約處理,解除勞動合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息:立即與乙方溝通,要求其停止侵權行為,如乙方不配合,可依法采取法律手段維權。3.甲方未按時支付乙方工資:乙方有權依法向勞動保障部門投訴或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.甲方未按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險:乙方有權依法向社保部門投訴或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。5.甲方未提供乙方勞動保護用品或勞動條件不符合國家標準:乙方有權依法向勞動保障部門投訴或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供工作條件,包括勞動保護用品和安全培訓。2.乙方按照甲方要求,從事

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