薪資集體補(bǔ)償勞動合同

合同編號：__________薪資集體補(bǔ)償勞動合同甲方（用人單位）：_______乙方（員工）：_______鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會，并按照約定支付薪資，現(xiàn)甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方的薪資集體補(bǔ)償事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條薪資集體補(bǔ)償?shù)姆秶蜆?biāo)準(zhǔn)1.1補(bǔ)償范圍：本合同補(bǔ)償范圍包括乙方在甲方工作期間因_______原因?qū)е碌墓べY、獎金、津貼等收入損失。1.2補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方實際損失的工資、獎金、津貼等收入，按照甲方上一年度平均工資的_______%給予補(bǔ)償。補(bǔ)償金額計算公式為：補(bǔ)償金額=甲方上一年度平均工資×損失比例。第二條補(bǔ)償?shù)挠嬎愫椭Ц?.1甲方應(yīng)在乙方損失發(fā)生后的_______個工作日內(nèi)，按照本合同第一條約定的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)計算出補(bǔ)償金額，并通知乙方。2.2乙方對甲方計算的補(bǔ)償金額無異議的，甲方應(yīng)在通知乙方后的_______個工作日內(nèi)，將補(bǔ)償金額支付給乙方；乙方對甲方計算的補(bǔ)償金額有異議的，按照本合同第四條約定處理。第三條補(bǔ)償?shù)淖兏徒K止3.1乙方在甲方工作期間，如因特殊情況導(dǎo)致補(bǔ)償事項發(fā)生變更，乙方有權(quán)要求甲方重新計算補(bǔ)償金額。甲方應(yīng)在收到乙方要求后的_______個工作日內(nèi)，按照本合同第一條約定的標(biāo)準(zhǔn)重新計算補(bǔ)償金額，并通知乙方。3.2乙方與甲方的勞動合同解除或者終止的，本合同約定的補(bǔ)償事項終止。第四條爭議解決4.1甲乙雙方因本合同約定的補(bǔ)償事項發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.2乙方對甲方計算的補(bǔ)償金額有異議的，可以在收到異議通知后的_______個工作日內(nèi)，向甲方所在地的勞動監(jiān)察部門投訴。第五條其他約定5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。合同期滿前，甲乙雙方可以協(xié)商續(xù)簽。5.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：_______乙方（員工）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）甲方應(yīng)按照合同約定及時計算并支付乙方應(yīng)得的補(bǔ)償金額。（2）乙方應(yīng)認(rèn)真核對甲方計算的補(bǔ)償金額，如有異議，應(yīng)及時提出。（3）甲方、乙方應(yīng)妥善保管本合同，不得隨意涂改或損壞。（4）本合同的履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.解決辦法：（1）甲方、乙方發(fā)生爭議時，通過友好協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的情況下，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。（3）如乙方對甲方計算的補(bǔ)償金額有異議，可以向甲方所在地的勞動監(jiān)察部門投訴。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.用人單位：指雇傭勞動者提供勞動，支付工資、獎金、津貼等報酬，并承擔(dān)相應(yīng)社會責(zé)任的組織或個人。2.員工：指在用人單位工作，提供勞動力，并獲得工資、獎金、津貼等報酬的勞動者。3.薪資集體補(bǔ)償：指因特定原因?qū)е聠T工集體損失工資、獎金、津貼等收入，用人單位按照一定標(biāo)準(zhǔn)對員工進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.勞動爭議：指勞動關(guān)系雙方在勞動合同履行過程中，因勞動條件、勞動報酬、勞動保護(hù)等方面發(fā)生的爭議。5.勞動仲裁：指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進(jìn)行審理，并作出具有法律效力的裁決的行為。6.勞動監(jiān)察：指勞動行政部門對用人單位執(zhí)行勞動法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，維護(hù)勞動者合法權(quán)益的活動。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.場合：員工因公司重組導(dǎo)致部門解散，需要集體補(bǔ)償。補(bǔ)充條款：在公司重組過程中，若乙方所在部門被解散，甲方應(yīng)按照本合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，給予乙方相應(yīng)的集體補(bǔ)償。補(bǔ)償金額計算公式為：補(bǔ)償金額=甲方上一年度平均工資×損失比例。2.場合：員工因公司搬家導(dǎo)致通勤距離增加，需要補(bǔ)償交通費用。補(bǔ)充條款：若甲方搬家導(dǎo)致乙方通勤距離增加，甲方應(yīng)按照乙方實際產(chǎn)生的交通費用，給予乙方每月_______元的交通補(bǔ)貼。3.場合：員工因工作需要加班，需要補(bǔ)償加班費。補(bǔ)充條款：乙方同意在必要時按照甲方的工作安排加班，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費。具體加班費支付標(biāo)準(zhǔn)為：平日加班按照不低于每小時工資的150%支付，休息日加班按照不低于每小時工資的200%支付，法定休假日加班按照不低于每小時工資的300%支付。4.場合：員工因工作需要長期駐外，需要補(bǔ)償住宿費用。補(bǔ)充條款：若乙方因工作需要長期駐外，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方在外地的工作期間的住宿