幼兒園教師聘用合同書撰寫指南

合同編號(hào)：__________甲方（聘用單位）：_______幼兒園地址：_______市_______區(qū)_______街道_______號(hào)聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______乙方（聘用人員）：_______身份證號(hào)：_______聯(lián)系電話：_______住址：_______市_______區(qū)_______街道_______號(hào)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，同意乙方擔(dān)任甲方幼兒園教師，現(xiàn)就雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方幼兒園擔(dān)任教師，負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作，執(zhí)行甲方的教學(xué)計(jì)劃和規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得從事有損甲方利益的活動(dòng)。三、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間_______天，每天工作時(shí)間為_______小時(shí)。2.乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的上下班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗，不得遲到早退。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)______元（人民幣大寫：_______________________元整）。2.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。3.乙方生病或非因工負(fù)傷，需停工治療的，按照甲方的規(guī)定享受病假待遇。六、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方幼兒園的教學(xué)內(nèi)容、管理模式、經(jīng)營(yíng)情況等商業(yè)秘密。2.乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。七、違約責(zé)任1.任何一方違反合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的_______%。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：_______幼兒園乙方（聘用人員）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.合同期限：明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保合同期滿后的續(xù)簽程序。2.工作內(nèi)容：規(guī)定乙方的工作職責(zé)和教學(xué)任務(wù)，遵守國(guó)家法律法規(guī)。3.工作時(shí)間：規(guī)定乙方的工作時(shí)間和加班工資等，確保乙方準(zhǔn)時(shí)到崗。4.勞動(dòng)報(bào)酬：明確乙方的工資待遇和獎(jiǎng)金等，甲方按時(shí)足額支付工資。5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，享受法定節(jié)假日等福利待遇。6.保密條款：保護(hù)甲方商業(yè)秘密，防止乙方泄露。7.違約責(zé)任：規(guī)定違約行為的處理方式，包括支付違約金等。8.爭(zhēng)議解決：明確爭(zhēng)議解決的方式和適用法律。解決辦法：1.友好協(xié)商：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決。2.法律途徑：如果協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟，依據(jù)中華人民共和國(guó)法律進(jìn)行解決。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同法：是指調(diào)整勞動(dòng)合同關(guān)系的法律規(guī)范，保障勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：是指用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等費(fèi)用。3.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約金：是指違約方按照合同約定或者法律規(guī)定向守約方支付的金錢。5.爭(zhēng)議解決：是指通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式，解決合同爭(zhēng)議的過程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.試用期：在合同開始前，乙方可能需要一段試用期來適應(yīng)工作?？梢栽黾釉囉闷跅l款，明確試用期的長(zhǎng)度、工資待遇以及轉(zhuǎn)正條件等。2.培訓(xùn)：如果乙方需要接受專業(yè)培訓(xùn)，可以增加培訓(xùn)條款，明確培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容以及費(fèi)用等。3.出差：如果乙方需要頻繁出差，可以增加出差條款，明確出差的補(bǔ)貼、交通費(fèi)用報(bào)銷以及住宿安排等。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：如果乙方在工作中產(chǎn)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)，可以增加知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款，明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用權(quán)限等。5.保密協(xié)議：如果乙方工作中接觸到敏感信息，可以增加保密協(xié)議，明確保