2024年度人力資源服務合同(綜合版)_第1頁
2024年度人力資源服務合同(綜合版)_第2頁
2024年度人力資源服務合同(綜合版)_第3頁
2024年度人力資源服務合同(綜合版)_第4頁
2024年度人力資源服務合同(綜合版)_第5頁
已閱讀5頁,還剩11頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度人力資源服務合同(綜合版)本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3丙方名稱及定義2.服務內(nèi)容2.1乙方提供的服務內(nèi)容2.2服務范圍和標準2.3服務期限3.合同價格與支付3.1服務費用3.1.1服務費用的計算方式3.1.2服務費用的支付方式3.1.3服務費用的支付時間3.2稅費3.3其他費用4.雙方的權(quán)利和義務4.1甲方的權(quán)利和義務4.2乙方的權(quán)利和義務4.3丙方的權(quán)利和義務5.保密條款5.1保密信息的定義5.2保密義務5.3保密期限6.違約責任6.1違約行為的定義6.2違約責任的具體規(guī)定7.爭議解決7.1爭議解決的方式7.2爭議解決的地點和法院8.合同的生效、變更和終止8.1合同的生效條件8.2合同的變更8.3合同的終止9.一般條款9.1合同的解釋權(quán)9.2合同的適用法律9.3合同的修訂10.附加條款10.1附加服務的描述10.2附加服務的價格和支付11.甲方公司員工行為規(guī)范11.1甲方公司員工的行為規(guī)范要求11.2乙方對甲方公司員工的培訓和管理12.乙方公司員工行為規(guī)范12.1乙方公司員工的行為規(guī)范要求12.2丙方對乙方公司員工的培訓和管理13.合同的附錄13.1附錄A:服務項目明細表13.2附錄B:服務費用明細表13.3附錄C:其他相關(guān)文件14.簽署頁14.1甲方簽署頁14.2乙方簽署頁14.3丙方簽署頁第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3丙方名稱及定義第二條服務內(nèi)容2.1乙方提供的服務內(nèi)容(1)人才招聘與選拔服務(2)員工培訓與發(fā)展服務(3)薪酬福利管理服務(4)勞動關(guān)系管理服務(5)其他與人力資源管理相關(guān)的服務。2.2服務范圍和標準乙方應按照行業(yè)標準和甲方需求,提供本合同約定的服務范圍,并確保服務質(zhì)量符合甲方的要求。2.3服務期限本合同的服務期限為2024年1月1日至2024年12月31日。第三條合同價格與支付3.1服務費用3.1.1服務費用的計算方式(1)人才招聘與選拔服務費用:根據(jù)招聘職位的難易程度、人選質(zhì)量等因素,按照甲方實際招聘人數(shù)的一定比例計算。(2)員工培訓與發(fā)展服務費用:根據(jù)培訓課程的時長、內(nèi)容、講師等因素,按照實際培訓人數(shù)的一定比例計算。(3)薪酬福利管理服務費用:按照甲方員工人數(shù)的一定比例計算。(4)勞動關(guān)系管理服務費用:按照甲方員工人數(shù)的一定比例計算。(5)其他服務費用:根據(jù)具體服務內(nèi)容和實際情況,雙方協(xié)商確定。3.1.2服務費用的支付方式甲方應按照本合同約定的付款方式,向乙方支付服務費用。3.1.3服務費用的支付時間甲方應在本合同簽訂后的30日內(nèi),向乙方支付服務費用。3.2稅費乙方應按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,承擔和服務費用相關(guān)的稅費。3.3其他費用除本合同約定的服務費用外,甲方不應支付乙方其他任何費用。第四條雙方的權(quán)利和義務4.1甲方的權(quán)利和義務甲方有權(quán)按照本合同的約定,要求乙方提供服務范圍內(nèi)的各項人力資源服務。甲方應按照本合同的約定,按時支付服務費用。4.2乙方的權(quán)利和義務乙方有權(quán)按照本合同的約定,向甲方提供服務范圍內(nèi)的各項人力資源服務。乙方應按照甲方的要求,按時提供服務,并保證服務質(zhì)量。4.3丙方的權(quán)利和義務丙方有權(quán)按照與乙方的合作協(xié)議,提供相關(guān)支持服務。丙方應保證提供服務的質(zhì)量和效果。第五條保密條款5.1保密信息的定義保密信息是指本合同簽訂過程中,以及合同履行過程中,甲方、乙方、丙方相互之間披露的、未公開的、具有商業(yè)價值的信息。5.2保密義務各方應對保密信息予以保密,并不得向任何第三方披露。5.3保密期限保密信息的保密期限為本合同終止后的5年。第六條違約責任6.1違約行為的定義6.2違約責任的具體規(guī)定如有違約行為,違約方應承擔相應的違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。第八條爭議解決8.1爭議解決的方式如各方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決的地點和法院爭議解決的地點為甲方所在地,甲方所在地人民法院具有管轄權(quán)。第九條合同的生效、變更和終止9.1合同的生效條件本合同自各方簽字或蓋章之日起生效。9.2合同的變更本合同的變更應由各方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。9.3合同的終止本合同的終止條件如下:(1)各方協(xié)商一致解除本合同;(2)合同期限屆滿;(3)一方嚴重違約,另一方依據(jù)本合同約定解除合同;(4)法律、法規(guī)、政策等原因?qū)е潞贤瑹o法履行。第十條一般條款10.1合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。10.2合同的適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.3合同的修訂本合同的修訂應由各方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。第十一條附加條款11.1附加服務的描述如各方同意增加附加服務,應簽訂附加協(xié)議,明確附加服務的范圍、價格等事項。11.2附加服務的價格和支付附加服務的價格和支付方式由各方協(xié)商確定,并在附加協(xié)議中明確。第十二條甲方公司員工行為規(guī)范12.1甲方公司員工的行為規(guī)范要求12.2乙方對甲方公司員工的培訓和管理乙方應根據(jù)甲方要求,對甲方公司員工進行必要的培訓和管理,確保甲方公司員工符合崗位要求。第十三條乙方公司員工行為規(guī)范13.1乙方公司員工的行為規(guī)范要求13.2丙方對乙方公司員工的培訓和管理丙方應根據(jù)乙方要求,對乙方公司員工進行必要的培訓和管理,確保乙方公司員工符合崗位要求。第十四條合同的附錄14.1附錄A:服務項目明細表附錄A應詳細列明乙方提供的各項服務項目、服務內(nèi)容、服務標準等信息。14.2附錄B:服務費用明細表附錄B應詳細列明乙方提供的各項服務項目的費用、計算方式、支付時間等信息。14.3附錄C:其他相關(guān)文件附錄C應包括本合同的補充協(xié)議、附件等與本合同相關(guān)的文件。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義和范圍1.1第三方介入的定義第三方介入是指在本合同履行過程中,除甲方、乙方、丙方之外,其他未被本合同直接約束的個體或組織,根據(jù)本合同約定或經(jīng)各方同意,參與部分或全部合同履行過程的行為。1.2第三方介入的范圍第三方介入包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、咨詢顧問、技術(shù)支持提供商等。第二條第三方介入的程序和條件2.1第三方介入的程序當甲乙方根據(jù)本合同需要第三方介入時,應提前書面通知對方,并說明介入的第三方類型、介入范圍、介入期限等相關(guān)事項。2.2第三方介入的條件第三方介入需經(jīng)甲乙方雙方同意,并明確介入的第三方應具備的資質(zhì)、能力等條件。第三條第三方介入的責任和義務3.1第三方介入的責任第三方介入的責任限于其介入范圍內(nèi)的合同履行,對于其未介入的部分,不承擔任何責任。3.2第三方介入的義務第三方介入應按照甲乙方的要求,提供相關(guān)服務,并保證服務質(zhì)量和效果。第四條第三方介入的費用和支付4.1第三方介入的費用第三方介入的費用根據(jù)其提供的服務內(nèi)容、范圍和市場價格等因素,由甲乙方協(xié)商確定。4.2第三方介入的支付第三方介入的費用支付方式、時間由甲乙方協(xié)商確定,并在書面協(xié)議中明確。第五條第三方介入的違約責任5.1第三方介入的違約行為第三方介入的違約行為指第三方未按照甲乙方的要求,提供相關(guān)服務,或未保證服務質(zhì)量和效果。5.2第三方介入的違約責任如第三方發(fā)生違約行為,應承擔相應的違約責任,向甲乙方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。第六條第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方與甲乙方的關(guān)系第三方介入時,應明確其與甲乙方的關(guān)系為合同履行過程中的合作方,不改變甲乙方之間的合同關(guān)系。6.2第三方與丙方的關(guān)系如第三方介入涉及丙方,第三方與丙方的關(guān)系亦為合同履行過程中的合作方,第三方不承擔丙方未履行合同的責任。第七條第三方責任限額7.1第三方責任限額的定義第三方責任限額是指第三方在履行合同過程中,對其違約行為所承擔的責任限制。7.2第三方責任限額的確定第三方責任限額由甲乙方協(xié)商確定,并在書面協(xié)議中明確。7.3第三方責任限額的適用第三方在履行合同過程中,其責任限額適用至書面協(xié)議確定的金額或比例。第八條第三方介入的合同變更和終止8.1第三方介入的合同變更第三方介入的合同變更應由甲乙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。8.2第三方介入的合同終止第三方介入的合同終止條件如下:(1)各方協(xié)商一致解除第三方介入的合同;(2)合同期限屆滿;(3)第三方違約,甲乙方依據(jù)合同約定解除合同;(4)法律、法規(guī)、政策等原因?qū)е潞贤瑹o法履行。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入的爭議解決方式如各方在第三方介入的合同履行過程中發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.2第三方介入的爭議解決地點和法院爭議解決的地點為甲方所在地,甲方所在地人民法院具有管轄權(quán)。第十條第三方介入的一般條款10.1第三方介入的合同解釋權(quán)第三方介入的合同解釋權(quán)歸甲乙方所有。10.2第三方介入的合同適用法律第三方介入的合同簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.3第三方介入的合同修訂第三方介入的合同修訂應由甲乙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。第十一條第三方介入的附加條款11.1第三方介入的附加服務描述如各方同意增加第三方介入的附加服務,應簽訂附加協(xié)議,明確附加服務的范圍、價格等事項。11.2第三方介入的附加服務價格和支付第三方介入的附加服務價格和支付方式由甲乙方協(xié)商確定,并在附加協(xié)議中明確。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件A:服務項目明細表人才招聘與選拔服務項目明細員工培訓與發(fā)展服務項目明細薪酬福利管理服務項目明細勞動關(guān)系管理服務項目明細其他人力資源服務項目明細附件B:服務費用明細表人才招聘與選拔服務費用明細員工培訓與發(fā)展服務費用明細薪酬福利管理服務費用明細勞動關(guān)系管理服務費用明細其他服務費用明細附件C:第三方服務提供者資質(zhì)證明文件附件C應包括第三方服務提供者的資質(zhì)證明、許可證書、業(yè)績證明等文件,以證明其具備提供服務的資格和能力。附件D:合同履行過程中的相關(guān)報表和報告附件D應包括甲乙方在合同履行過程中產(chǎn)生的報表和報告,如招聘情況報表、培訓進度報告等。附件E:其他相關(guān)文件附件E包括本合同的補充協(xié)議、修改協(xié)議、會議紀要等與本合同相關(guān)的文件。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為的定義2.違約責任的具體規(guī)定違約方應承擔相應的違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。具體違約行為及責任認定標準如下:2.1甲方違約行為及責任認定甲方未按照本合同約定支付服務費用、未提供必要配合或協(xié)助、違反合同約定的其他義務等,均視為甲方違約。甲方應支付違約金,并賠償乙方因甲方違約而遭受的損失。示例說明:如甲方未按時支付服務費用,視為甲方違約。甲方應向乙方支付遲延支付的違約金,并賠償乙方因此遭受的損失,如乙方為追討服務費用而產(chǎn)生的訴訟費用。2.2乙方違約行為及責任認定乙方未按照本合同約定提供服務、未達到服務標準、違反合同約定的其他義務等,均視為乙方違約。乙方應支付違約金,并賠償甲方因乙方違約而遭受的損失。示例說明:如乙方提

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論