2024年度美容師崗位變動合同協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度美容師崗位變動合同協(xié)議本合同目錄一覽1.合同主體及簽訂日期1.1甲方名稱及代表1.2乙方姓名及身份信息1.3合同簽訂日期2.崗位變動內(nèi)容2.1變動前崗位2.2變動后崗位2.3變動生效日期3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方變動后的主要工作內(nèi)容3.2乙方應(yīng)遵守的工作規(guī)定與職責(zé)4.薪資待遇4.1變動后薪資標準4.2薪資發(fā)放時間及方式4.3績效考核及獎金制度5.工作時間與休息休假5.1工作時間和休息制度5.2法定節(jié)假日及年假安排6.社會保險與福利待遇6.1社會保險繳納標準及比例6.2醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等福利待遇7.合同終止與解除7.1合同終止條件7.2解除合同的程序與補償8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭議解決方式9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解或仲裁9.3法律途徑10.合同的變更與補充10.1合同變更條件10.2補充協(xié)議的簽訂程序11.合同的生效、終止與解除11.1合同生效日期11.2合同終止與解除的條件12.其他約定12.1雙方其他特殊約定事項12.2附加條款13.雙方簽字蓋章13.1甲方簽字蓋章13.2乙方簽字確認14.附件14.1相關(guān)證明材料14.2崗位變動前后的崗位職責(zé)說明第一部分：合同如下：第一條合同主體及簽訂日期1.1甲方名稱及代表甲方名稱：X美容院甲方代表：1.2乙方姓名及身份信息乙方姓名：身份證號：1.3合同簽訂日期合同簽訂日期：2024年4月15日第二條崗位變動內(nèi)容2.1變動前崗位乙方變動前的崗位：美容師2.2變動后崗位乙方變動后的崗位：高級美容師2.3變動生效日期變動生效日期：2024年5月1日第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方變動后的主要工作內(nèi)容乙方作為高級美容師，主要負責(zé)為客戶提供專業(yè)的美容服務(wù)，包括護膚、美甲、美睫等，并協(xié)助店長完成店內(nèi)各項管理工作。3.2乙方應(yīng)遵守的工作規(guī)定與職責(zé)第四條薪資待遇4.1變動后薪資標準乙方變動后的薪資標準為：基本工資3000元/月+績效獎金（根據(jù)業(yè)績完成情況計算）+銷售提成（按照銷售額的1%計算）。4.2薪資發(fā)放時間及方式乙方薪資每月發(fā)放一次，每月10日前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。4.3績效考核及獎金制度乙方績效考核分為五個等級，根據(jù)業(yè)績完成情況分別對應(yīng)不同的獎金標準。具體考核辦法及獎金制度詳見甲方制定的《員工績效考核及獎金制度》。第五條工作時間與休息休假5.1工作時間和休息制度乙方每周工作5天，周一至周五，每天工作8小時，具體班次根據(jù)店內(nèi)安排為準。5.2法定節(jié)假日及年假安排乙方依法享有法定節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)工作年限享受年假。具體假期安排及請假流程按照甲方制定的《員工休假管理制度》執(zhí)行。第六條社會保險與福利待遇6.1社會保險繳納標準及比例甲乙雙方按照國家和地方規(guī)定共同繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。具體繳納比例按照當(dāng)?shù)厣绫Ｕ邎?zhí)行。6.2醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等福利待遇乙方享有醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等福利待遇，具體待遇按照甲方制定的《員工福利待遇制度》執(zhí)行。第七條合同終止與解除7.1合同終止條件合同終止條件如下：（1）乙方自愿提出解除勞動合同；（2）甲方因客觀原因解除與乙方的勞動合同；（3）合同期滿，雙方未續(xù)簽。7.2解除合同的程序與補償（1）乙方自愿提出解除勞動合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)；（2）甲方因客觀原因解除與乙方的勞動合同的，應(yīng)提前一個月通知乙方，并按照乙方在本單位工作年限每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟補償；（3）合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等保密信息予以保密。8.2保密期限保密期限為乙方向甲方承諾的保密期間，即任職期間及離職后一年內(nèi)。8.3違約責(zé)任乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失，并支付違約金人民幣10,000元。第九條爭議解決方式9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解或仲裁協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.3法律途徑如采取法律途徑解決爭議，雙方同意接受甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院的管轄。第十條合同的變更與補充10.1合同變更條件合同的變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2補充協(xié)議的簽訂程序如需補充協(xié)議，雙方應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議，并由雙方代表簽字蓋章生效。第十一條合同的生效、終止與解除11.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止與解除的條件合同終止與解除的條件按照第七條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條其他約定12.1雙方其他特殊約定事項雙方約定，如乙方因工作原因?qū)е律眢w傷害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費用。12.2附加條款本合同附件包括《員工手冊》、《員工績效考核及獎金制度》、《員工休假管理制度》、《員工福利待遇制度》等甲方制定的內(nèi)部管理制度。第十三條雙方簽字蓋章13.1甲方簽字蓋章甲方代表：日期：2024年4月15日13.2乙方簽字確認乙方簽名：日期：2024年4月15日第十四條附件14.1相關(guān)證明材料本合同簽訂所需的身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件等證明材料，由乙方提供，并經(jīng)甲方核驗無誤后歸檔。14.2崗位變動前后的崗位職責(zé)說明附件中詳細說明了乙方變動前后的崗位職責(zé)及工作內(nèi)容，作為本合同的組成部分。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他組織或個人，包括但不限于中介方、客戶、供應(yīng)商等。第二條第三方介入情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：（1）甲方提供客戶信息給乙方，由乙方提供服務(wù)；（2）乙方因工作原因需與第三方發(fā)生業(yè)務(wù)往來的；（3）第三方參與甲乙雙方的合同履行過程，如中介方協(xié)調(diào)甲乙雙方的合作等。第三條第三方責(zé)任3.1第三方如違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2甲乙方應(yīng)盡力保障第三方的履約能力，并在合同中明確第三方的責(zé)任限額。第四條第三方義務(wù)4.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，履行相應(yīng)的合同義務(wù)。4.2第三方應(yīng)保證其提供服務(wù)的合法性、合規(guī)性，不得侵犯他人的合法權(quán)益。第五條第三方權(quán)利5.1第三方在本合同約定的范圍內(nèi)，享有相應(yīng)的權(quán)利。5.2第三方如認為甲乙方的行為侵害其合法權(quán)益的，有權(quán)要求甲乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條第三方責(zé)任限額6.1甲乙方應(yīng)在合同中明確第三方的責(zé)任限額，如金額、賠償范圍等。6.2甲乙方應(yīng)根據(jù)第三方的信譽、實力等因素，合理確定責(zé)任限額。第七條第三方爭議解決7.1第三方如與甲乙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條第三方違約處理8.1第三方違反本合同的，甲乙方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，采取相應(yīng)的措施，如暫停支付款項、終止合同等。第九條第三方信息保護9.1第三方應(yīng)保證其提供的信息真實、準確、完整。9.2甲乙方應(yīng)保密第三方的商業(yè)秘密，不得泄露給無關(guān)方。第十條第三方合規(guī)審查10.1甲乙方應(yīng)審查第三方的合規(guī)情況，包括但不限于資質(zhì)、許可證等。10.2甲乙方應(yīng)確保第三方的行為符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第十一條第三方變更11.1如第三方發(fā)生變更，如名稱、負責(zé)人等，應(yīng)及時通知甲乙方。11.2第三方變更不影響本合同的履行，但變更后的第三方應(yīng)繼續(xù)履行原合同的義務(wù)。第十二條第三方退出12.1第三方如欲退出本合同，應(yīng)提前三個月書面通知甲乙方。12.2第三方退出后，應(yīng)繼續(xù)履行本合同剩余期限的義務(wù)。第十三條第三方與其他各方關(guān)系13.1第三方與甲乙方、其他第三方之間的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)以本合同為準。13.2第三方不應(yīng)干涉甲乙方與其他各方之間的合同履行，除非本合同有明確約定。第十四條第三方介入的額外條款14.1甲乙方應(yīng)與第三方簽訂額外的合同條款，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。14.2額外條款應(yīng)包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標準、違約責(zé)任等。第十五條第三方介入的說明本合同關(guān)于第三方的介入，旨在明確第三方的概念、責(zé)任限額、義務(wù)等，以保障甲乙雙方的合法權(quán)益。第三方介入的情形、責(zé)任及處理方式，均以本合同為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：《員工手冊》詳細要求和說明：本附件詳細規(guī)定了甲乙雙方的工作時間、崗位職責(zé)、晉升機制、員工行為規(guī)范等內(nèi)部管理事項。附件2：《員工績效考核及獎金制度》詳細要求和說明：本附件詳細規(guī)定了乙方的績效考核標準、獎金計算方式以及績效考核與獎金的發(fā)放程序。附件3：《員工休假管理制度》詳細要求和說明：本附件詳細規(guī)定了乙方的休假類型、休假申請流程、休假期間的工作安排等事項。附件4：《員工福利待遇制度》詳細要求和說明：本附件詳細規(guī)定了乙方的福利待遇，包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等福利待遇的具體內(nèi)容。附件5：《中介服務(wù)合同》詳細要求和說明：如甲方與第三方中介方簽訂的服務(wù)合同，詳細規(guī)定了中介方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量標準、違約責(zé)任等事項。附件6：《客戶信息保護協(xié)議》詳細要求和說明：本附件明確了甲方與乙方在客戶信息保護方面的權(quán)利義務(wù)，包括客戶信息的保密、使用范圍、處理方式等。附件7：《供應(yīng)商合作協(xié)議》詳細要求和說明：如甲方與第三方供應(yīng)商簽訂的合作協(xié)議，詳細規(guī)定了供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量標準、供貨周期、違約責(zé)任等事項。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.乙方未按合同約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定。2.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎金等。3.第三方未按合同約定履行義務(wù)，如中介方未能介紹到約定數(shù)量的客戶。4.甲方未履行客戶信息保護協(xié)議，導(dǎo)致客戶信息泄露。5.供應(yīng)商提供不符合約定的產(chǎn)品或未按約定時間供貨。違約責(zé)任認定標準：1.根據(jù)合同約定的違約金條款，按照乙方因違約所造成的甲方損失計算違約金。2.如合同中未約定違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償因其違約而導(dǎo)致的直接損失。3.第三