2024年度企業(yè)文化建設(shè)與員工培訓(xùn)服務(wù)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度企業(yè)文化建設(shè)與員工培訓(xùn)服務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)第二條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)主題和目標(biāo)2.2培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)2.3培訓(xùn)方式和手段第三條培訓(xùn)師資和管理3.1乙方提供的師資力量3.2乙方對(duì)培訓(xùn)師資的管理和監(jiān)督3.3甲方對(duì)培訓(xùn)師資的評(píng)價(jià)和反饋第四條培訓(xùn)資料和教材4.1乙方向甲方提供的培訓(xùn)資料和教材4.2甲方對(duì)培訓(xùn)資料和教材的使用和保管第五條培訓(xùn)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用的金額和支付方式5.2費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)師的費(fèi)用、教材費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用等第六條培訓(xùn)效果評(píng)估6.1乙方對(duì)培訓(xùn)效果的評(píng)估方法和工具6.2甲方對(duì)培訓(xùn)效果的評(píng)價(jià)和反饋第七條保密條款7.1雙方對(duì)在合同執(zhí)行過程中獲得的商業(yè)秘密和機(jī)密的保密義務(wù)第八條違約責(zé)任8.1雙方在合同執(zhí)行過程中的違約行為及責(zé)任第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式第十條合同的生效、變更和解除10.1合同的生效條件10.2合同的變更程序10.3合同的解除條件第十一條法律適用和爭(zhēng)議解決11.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律11.2雙方在合同執(zhí)行過程中的爭(zhēng)議提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決第十二條其他條款12.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十三條合同的簽署和生效13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第十四條合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)1.3.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方應(yīng)按照本合同約定的時(shí)間和方式支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用。（2）甲方應(yīng)提供乙方所需的員工培訓(xùn)相關(guān)信息，包括但不限于員工名單、職務(wù)、學(xué)歷等。（3）甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)和師資力量進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，提出合理建議和意見。1.3.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照本合同約定的內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)提供培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。（2）乙方應(yīng)提供合格的師資力量，并對(duì)師資力量進(jìn)行管理和監(jiān)督。（3）乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的員工培訓(xùn)相關(guān)信息保密，不得泄露給第三方。（4）乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后向甲方提供培訓(xùn)資料和教材，并保證其質(zhì)量和完整性。第二條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)主題和目標(biāo)乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方提供以“企業(yè)文化建設(shè)和員工能力提升”為主題的培訓(xùn)服務(wù)，培訓(xùn)目標(biāo)包括：（1）提高員工對(duì)企業(yè)文化理念的認(rèn)同和理解。（2）提升員工的專業(yè)技能和綜合能力。（3）增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。2.2培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)培訓(xùn)時(shí)間為：2024年4月10日至2024年4月15日，共計(jì)5天。培訓(xùn)地點(diǎn)為：甲方公司總部會(huì)議室。2.3培訓(xùn)方式和手段培訓(xùn)方式包括：（1）課堂講授：乙方聘請(qǐng)資深培訓(xùn)師為甲方員工進(jìn)行專業(yè)授課。（2）案例分析：通過分析實(shí)際案例，使員工更好地理解和應(yīng)用培訓(xùn)內(nèi)容。（3）小組討論：分組討論，促進(jìn)學(xué)員之間的交流與合作。（4）情景模擬：設(shè)置模擬場(chǎng)景，讓學(xué)員在模擬實(shí)踐中提升能力。（5）線上學(xué)習(xí)：提供線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，供員工課余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。第三條培訓(xùn)師資和管理3.1乙方提供的師資力量乙方根據(jù)甲方需求，提供具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)師，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.2乙方對(duì)培訓(xùn)師資的管理和監(jiān)督乙方對(duì)培訓(xùn)師資進(jìn)行管理和監(jiān)督，確保培訓(xùn)師按時(shí)到崗、認(rèn)真授課，并對(duì)培訓(xùn)師的授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和反饋。3.3甲方對(duì)培訓(xùn)師資的評(píng)價(jià)和反饋甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的培訓(xùn)師資進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)和反饋，以便乙方及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化培訓(xùn)師資。第四條培訓(xùn)資料和教材4.1乙方向甲方提供的培訓(xùn)資料和教材乙方提供與培訓(xùn)主題相關(guān)的資料和教材，包括PPT、培訓(xùn)手冊(cè)、案例分析等。4.2甲方對(duì)培訓(xùn)資料和教材的使用和保管甲方應(yīng)按照乙方提供的培訓(xùn)資料和教材進(jìn)行學(xué)習(xí)，并妥善保管培訓(xùn)資料和教材，不得泄露給無(wú)關(guān)人員。第八條違約責(zé)任8.1雙方在合同執(zhí)行過程中的違約行為及責(zé)任8.1.1甲方未按照本合同約定的時(shí)間和方式支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)按照逾期支付金額的1‰支付違約金，并承擔(dān)因此給乙方造成的其他損失。8.1.2甲方未按照本合同約定的時(shí)間和地點(diǎn)提供員工培訓(xùn)相關(guān)信息，導(dǎo)致培訓(xùn)無(wú)法正常進(jìn)行的，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。8.1.3乙方未按照本合同約定的內(nèi)容和方式提供培訓(xùn)服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)足培訓(xùn)服務(wù)或者退還相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。8.1.4乙方泄露甲方提供的員工培訓(xùn)相關(guān)信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、變更和解除10.1合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的變更程序本合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3合同的解除條件10.3.1雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。10.3.2因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行，雙方均可要求解除合同。10.3.3甲方未按照本合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同。10.3.4乙方未按照本合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同。第十一條法律適用和爭(zhēng)議解決11.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2雙方在合同執(zhí)行過程中的爭(zhēng)議提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決。第十二條其他條款12.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以在本合同中約定其他相關(guān)事項(xiàng)。第十三條合同的簽署和生效13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正鑒于本合同執(zhí)行過程中可能涉及到第三方介入的情況，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就第三方介入相關(guān)事宜作出如下補(bǔ)充約定：第一條第三方定義及責(zé)任1.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方外，與本合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生關(guān)聯(lián)的自然人、法人或其他組織。1.2第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)或產(chǎn)品。（2）第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保符合甲乙雙方的要求。（3）第三方應(yīng)按照本合同約定的時(shí)間、質(zhì)量和方式完成服務(wù)或產(chǎn)品提供。第二條第三方選擇及通知2.1第三方選擇甲乙雙方在本合同執(zhí)行過程中，如需選擇第三方提供服務(wù)或產(chǎn)品，應(yīng)事先書面通知對(duì)方。2.2第三方選擇權(quán)甲乙雙方均有權(quán)提出第三方的選擇建議，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后確定。第三條第三方介入的協(xié)調(diào)與管理3.1第三方協(xié)調(diào)甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)調(diào)第三方的工作，確保第三方按照本合同約定履行義務(wù)。3.2第三方管理甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保第三方的工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度符合本合同要求。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額甲乙雙方明確，第三方在其職責(zé)范圍內(nèi)的行為，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三方超出其職責(zé)范圍的行為，由甲乙雙方協(xié)商確定責(zé)任承擔(dān)。4.2第三方賠償限額如第三方因其違約行為給甲乙雙方造成損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方予以賠償。賠償限額根據(jù)第三方的違約程度和甲乙雙方的實(shí)際損失確定。第五條第三方違約處理5.1第三方違約第三方未能按照本合同約定履行義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方在約定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)正或采取補(bǔ)救措施。5.2第三方嚴(yán)重違約第三方嚴(yán)重違約導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或損害甲乙雙方利益的，甲乙雙方有權(quán)解除本合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條第三方與甲乙方的關(guān)系6.1第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間的合同關(guān)系，不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。甲乙雙方仍應(yīng)按照本合同履行各自義務(wù)。6.2第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。甲乙雙方仍應(yīng)按照本合同履行各自義務(wù)。第七條第三方信息保密7.1第三方信息保密義務(wù)第三方應(yīng)對(duì)其在合同執(zhí)行過程中獲得的甲乙雙方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得泄露給任何無(wú)關(guān)方。7.2第三方信息保密期限第三方的信息保密義務(wù)自本合同解除或終止之日起持續(xù)有效。第八條爭(zhēng)議解決8.1第三方爭(zhēng)議解決如第三方介入引起的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條合同的生效、變更和解除9.1第三方合同的生效、變更和解除第三方合同的生效、變更和解除，應(yīng)符合本合同的相關(guān)規(guī)定，并由甲乙雙方共同簽署。第十條其他條款10.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以在本合同中約定其他相關(guān)事項(xiàng)。第十一條合同的簽署和生效11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條合同的份數(shù)12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：培訓(xùn)課程安排詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、講師等信息。附件2：培訓(xùn)教材和資料提供培訓(xùn)所需的教材和資料清單，包括書籍、光盤、電子文件等。附件3：培訓(xùn)師資名單列出乙方提供的培訓(xùn)師資名單，包括講師的姓名、職務(wù)、資歷等信息。附件4：培訓(xùn)場(chǎng)地布置圖詳細(xì)描述培訓(xùn)場(chǎng)地的布置和要求，包括座位安排、投影儀、白板等。附件5：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成，包括師資費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、教材費(fèi)等。附件6：培訓(xùn)效果評(píng)估表提供用于評(píng)估培訓(xùn)效果的表格，包括學(xué)員姓名、職務(wù)、評(píng)估指標(biāo)等。附件7：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方在合同執(zhí)行過程中需要保密的信息，以及保密期限和違約責(zé)任。附件8：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)列出雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式和方法。附件9：合同變更、解除和終止協(xié)議詳細(xì)列出合同變更、解除和終止的條件、程序和通知方式。附件10：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)列出第三方介入后的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、義務(wù)和違約責(zé)任等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)支付違約金，違約金為逾期支付金額的1‰。甲方未提供乙方所需的員工培訓(xùn)相關(guān)信息，導(dǎo)致培訓(xùn)無(wú)法正常進(jìn)行的，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。示例：如果甲方未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方應(yīng)支付給乙方違約金10,000元。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)足培訓(xùn)服務(wù)或者退還相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。乙方泄露甲方提供的員工培訓(xùn)相關(guān)信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：如果乙方未能按照合同約定的內(nèi)容和方式提供