全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書樣本

合同編號(hào)：__________甲方（用人方）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______乙方（畢業(yè)生）：_______性別：_______身份證號(hào)：_______聯(lián)系電話：_______通訊地址：_______鑒于甲方愿意招聘乙方為其員工，乙方愿意加入甲方并同意甲方的就業(yè)協(xié)議，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的專業(yè)、能力和甲方的實(shí)際需要，安排乙方在_______部門/崗位工作。具體職責(zé)和要求如下：（1）崗位：_______（2）主要工作內(nèi)容：_______1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2若乙方在合同到期前3個(gè)月內(nèi)有續(xù)簽的意愿，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。第三條試用期3.1本合同試用期為_______個(gè)月，自乙方正式入職之日起計(jì)算。3.2試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。3.3試用期內(nèi)，乙方的工資待遇為_______元/月。第四條工資待遇4.1乙方正式錄用后，甲方向乙方支付的工資待遇為_______元/月（含基本工資、崗位工資、獎(jiǎng)金等）。4.2甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1乙方每周工作時(shí)間_______小時(shí)，每周休息日為_______天。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，有事需提前向甲方領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方違約金_______元。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人方）：_______乙方（畢業(yè)生）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲乙雙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)確保合同內(nèi)容的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，不得有虛假陳述或隱瞞重要事實(shí)。（2）乙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款，特別是關(guān)于工資待遇、工作時(shí)間、保密協(xié)議等關(guān)鍵內(nèi)容，確保自己的權(quán)益不受侵害。（3）甲方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)，不得擅自變更合同內(nèi)容。（4）乙方在簽訂合同前，應(yīng)充分了解甲方的企業(yè)情況、崗位要求等，確保自己能夠勝任工作。2.解決辦法：（1）若甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。（2）若協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決。（3）在解決爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)注意保留相關(guān)證據(jù)，以便在法律程序中維護(hù)自己的權(quán)益。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.合同：合同是當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.甲方：指用人方，即雇傭乙方的一方。3.乙方：指畢業(yè)生，即被甲方雇傭的一方。4.崗位：指乙方在甲方所擔(dān)任的具體職位和工作內(nèi)容。5.工資待遇：指乙方在甲方工作所應(yīng)得的報(bào)酬，包括基本工資、崗位工資、獎(jiǎng)金等。6.試用期：指用人單位在勞動(dòng)合同期內(nèi)，對(duì)乙方的工作能力、工作態(tài)度等進(jìn)行考察的一段時(shí)間。7.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定的信息保密，并約定違反保密協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。8.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。9.爭(zhēng)議解決：指通過法律途徑或其他方式，解決合同爭(zhēng)議的過程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：乙方為孕婦或哺乳期婦女補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的保護(hù)措施，確保乙方的工作環(huán)境安全，適當(dāng)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，給予乙方必要的休息時(shí)間。2.場(chǎng)合：乙方因疾病需要長(zhǎng)期休養(yǎng)補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定，為乙方提供醫(yī)療救助，并支付乙方病假工資。病假期間，乙方仍享有合同約定的福利待遇。3.場(chǎng)合：甲方因業(yè)務(wù)需要，需調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)或崗位補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)與乙方充分溝通，聽取乙方的意見，并盡量減少對(duì)乙方生活的影響。如乙方同意調(diào)整，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的交通補(bǔ)貼或住宿安排。4.場(chǎng)合：合同期內(nèi)，甲方發(fā)生重大變更，如轉(zhuǎn)制、合并等補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，與乙方重新簽訂合同，或在必要時(shí)給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。附件列表：1.乙方學(xué)