房地產(chǎn)銷售崗位說明書

房地產(chǎn)銷售崗位說明書一、崗位概述房地產(chǎn)銷售崗位是公司房地產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì)中的重要成員，負(fù)責(zé)接待客戶、了解客戶需求、推廣房地產(chǎn)產(chǎn)品、促成銷售交易等任務(wù)。該崗位要求具備良好的溝通能力、市場(chǎng)洞察力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。二、崗位職責(zé)客戶接待與咨詢熱情接待來訪客戶，了解客戶需求和購(gòu)房意向。為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)，解答客戶疑問。記錄客戶信息，建立客戶檔案。房源推廣與營(yíng)銷參與公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研和推廣活動(dòng)。制定個(gè)人銷售計(jì)劃，分解銷售目標(biāo)。利用多種渠道（如網(wǎng)絡(luò)、社交媒體、戶外廣告等）進(jìn)行房源宣傳。銷售談判與簽約與客戶進(jìn)行銷售談判，了解客戶心理，引導(dǎo)客戶做出購(gòu)買決定。準(zhǔn)備并簽署銷售合同，確保交易流程順利進(jìn)行。跟進(jìn)合同履行情況，及時(shí)解決可能出現(xiàn)的問題?？蛻絷P(guān)系維護(hù)定期回訪已購(gòu)客戶，了解滿意度，收集客戶反饋。發(fā)現(xiàn)并維護(hù)潛在客戶，通過電話、短信、郵件等方式進(jìn)行跟進(jìn)。協(xié)調(diào)處理客戶投訴和建議，提高客戶滿意度。團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通和協(xié)作，共同完成銷售任務(wù)。參加團(tuán)隊(duì)會(huì)議和培訓(xùn)，提升專業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。分享銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)信息，為公司發(fā)展提供建議。三、任職要求大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)運(yùn)作。具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶建立良好的關(guān)系。具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和抗壓能力，能夠在銷售過程中保持積極心態(tài)。具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿意與團(tuán)隊(duì)成員共同完成任務(wù)。四、工作地點(diǎn)與時(shí)間工作地點(diǎn)：公司房地產(chǎn)項(xiàng)目所在地或指定地點(diǎn)。工作時(shí)間：根據(jù)公司安排和項(xiàng)目需求而定，通常為朝九晚六或彈性工作時(shí)間。五、薪資待遇根據(jù)個(gè)人能力和業(yè)績(jī)情況而定，具體薪資面議。公司將提供完善的福利待遇，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。六、職業(yè)發(fā)展公司鼓勵(lì)員工在房地產(chǎn)銷售領(lǐng)域內(nèi)發(fā)展，提供豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。員工可以通過不斷提升自己的專業(yè)技能和業(yè)績(jī)表現(xiàn)，晉升為銷售主管、銷售經(jīng)理甚至更高層次的職位。同時(shí)，公司也將為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升通道。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（1）一、崗位概述本說明書旨在明確房地產(chǎn)銷售崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職要求及工作環(huán)境等相關(guān)事項(xiàng)，以確保崗位人員能夠明確職責(zé)，高效開展工作。二、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的推廣與銷售工作，完成個(gè)人銷售指標(biāo)；掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，發(fā)掘潛在客戶，拓展銷售渠道；接待客戶來訪，提供項(xiàng)目咨詢、答疑及簽約服務(wù)；積極參與公司組織的各類促銷活動(dòng)，完成活動(dòng)策劃與執(zhí)行；跟進(jìn)客戶反饋，協(xié)助處理售后問題，維護(hù)客戶關(guān)系。三、工作內(nèi)容房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研：定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況；銷售策略制定：根據(jù)市場(chǎng)情況，協(xié)助制定銷售策略及價(jià)格策略；客戶關(guān)系維護(hù)：建立客戶檔案，定期跟進(jìn)客戶需求，提供個(gè)性化服務(wù)；合同簽訂與履行：負(fù)責(zé)與客戶簽訂購(gòu)房合同，確保合同條款的履行；售后服務(wù)：協(xié)助處理客戶售后問題，提高客戶滿意度。四、任職要求學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；工作經(jīng)驗(yàn)：具備1-3年房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；專業(yè)技能：熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，具備良好的銷售技巧、談判技巧及溝通能力；綜合素質(zhì)：具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承受工作壓力，注重個(gè)人形象與職業(yè)素養(yǎng)；其他：具備相關(guān)資格證書（如房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人證書等）者優(yōu)先考慮。五、工作環(huán)境工作地點(diǎn)：公司房地產(chǎn)項(xiàng)目所在地；工作時(shí)間：根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)特點(diǎn)，工作時(shí)間可能包括周末及節(jié)假日；工作氛圍：積極向上，團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍濃厚；工作強(qiáng)度：根據(jù)銷售業(yè)績(jī)和項(xiàng)目進(jìn)展，工作強(qiáng)度可能較大。六、崗位發(fā)展培訓(xùn)與發(fā)展：公司將提供定期的銷售技巧培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)以及管理能力培訓(xùn)；晉升通道：表現(xiàn)優(yōu)秀的銷售人員可晉升為銷售經(jīng)理、銷售顧問等職位；轉(zhuǎn)型方向：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要及個(gè)人職業(yè)規(guī)劃，可轉(zhuǎn)型為市場(chǎng)策劃、客戶服務(wù)等崗位。七、總結(jié)本說明書旨在明確房地產(chǎn)銷售崗位的職責(zé)和要求，以便崗位人員能夠更好地了解工作內(nèi)容和工作環(huán)境，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。同時(shí)，公司也將為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（2）一、崗位概述房地產(chǎn)銷售崗位是公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的重要組成部分，負(fù)責(zé)接待客戶、了解客戶需求、推廣房地產(chǎn)產(chǎn)品、促成銷售交易等。作為房地產(chǎn)銷售代表，您將為客戶提供專業(yè)的咨詢和服務(wù)，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。二、崗位職責(zé)客戶接待與咨詢熱情接待來訪客戶，了解客戶需求和偏好為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)，解答客戶疑問保持良好的職業(yè)形象，維護(hù)公司形象房地產(chǎn)產(chǎn)品推廣了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定銷售策略根據(jù)客戶需求，推薦合適的房地產(chǎn)產(chǎn)品參與公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的推廣活動(dòng)，提高產(chǎn)品知名度銷售談判與簽約與客戶進(jìn)行銷售談判，達(dá)成銷售意向準(zhǔn)備銷售合同，協(xié)助客戶辦理簽約手續(xù)跟進(jìn)銷售合同的履行，確?？蛻魴?quán)益得到保障客戶關(guān)系管理建立和維護(hù)客戶檔案，記錄客戶信息和溝通記錄定期回訪客戶，了解客戶需求變化，提供持續(xù)服務(wù)協(xié)調(diào)處理客戶投訴和建議，提高客戶滿意度團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通和協(xié)作，共同完成銷售任務(wù)參與公司內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展和存在的問題，尋求解決方案三、任職要求大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先具有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶建立良好的關(guān)系對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有一定的了解，熟悉房地產(chǎn)產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)具備一定的市場(chǎng)分析能力和判斷能力，能夠根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整銷售策略具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任心，能夠承受工作壓力四、工作時(shí)間與薪資工作時(shí)間：根據(jù)公司安排和項(xiàng)目需求而定，通常為周一至周五，9:00-18:00薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，具體薪資根據(jù)個(gè)人能力和業(yè)績(jī)而定五、其他事項(xiàng)本公司有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要和員工表現(xiàn)調(diào)整員工崗位和薪資待遇員工應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，保守公司商業(yè)機(jī)密員工如有任何違法違規(guī)行為，公司將依法追究其責(zé)任注：本說明書僅供參考，具體崗位內(nèi)容和任職要求可能因公司實(shí)際情況而有所調(diào)整。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（3）一、崗位概述本說明書旨在明確房地產(chǎn)銷售崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容及要求，以便員工、上級(jí)及合作伙伴了解該崗位的基本信息，從而更好地發(fā)揮崗位作用，推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。二、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售、推廣及客戶服務(wù)工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析客戶需求，為客戶提供合適的房地產(chǎn)項(xiàng)目推薦。負(fù)責(zé)與客戶溝通、談判，達(dá)成銷售協(xié)議，并協(xié)助客戶辦理購(gòu)房手續(xù)。跟進(jìn)客戶反饋，提供售后服務(wù)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。參與房地產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、策劃及營(yíng)銷活動(dòng)。遵守公司規(guī)章制度，配合團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)工作。三、工作內(nèi)容制定銷售策略，包括銷售計(jì)劃、推廣策略等。跟蹤房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售進(jìn)度，定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況。協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，組織項(xiàng)目推廣活動(dòng)，如房展會(huì)、路演等。跟進(jìn)客戶簽約、付款等流程，確保銷售過程順暢。維護(hù)客戶關(guān)系，定期回訪客戶，了解客戶需求及滿意度。參與培訓(xùn)，提高銷售技巧及專業(yè)知識(shí)。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。四、任職要求具備良好的溝通技巧和人際交往能力。具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及判斷能力。具備一定的房地產(chǎn)銷售或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及銷售技巧。具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承擔(dān)工作壓力。學(xué)歷要求：本科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。五、崗位考核與晉升考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)銷售業(yè)績(jī)、客戶滿意度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及遵守公司規(guī)章制度等方面進(jìn)行考核。晉升通道：根據(jù)工作表現(xiàn)及個(gè)人能力提升情況，可晉升為高級(jí)銷售顧問、銷售經(jīng)理等職位。六、相關(guān)說明本崗位說明書自發(fā)布之日起執(zhí)行。公司有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整本崗位的工作內(nèi)容及要求。員工應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，如有違反，公司將根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。本崗位說明書解釋權(quán)歸公司人力資源部所有。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（4）一、職位概述職位名稱：房地產(chǎn)銷售人員直接上級(jí)：銷售部經(jīng)理下屬：無職位目的：負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣、客戶關(guān)系維護(hù)和銷售業(yè)績(jī)達(dá)成，實(shí)現(xiàn)公司銷售目標(biāo)。二、崗位職責(zé)根據(jù)公司的營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和策略，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。對(duì)潛在客戶進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)。通過電話、郵件、拜訪等方式與客戶建立聯(lián)系，了解客戶需求，提供個(gè)性化的服務(wù)方案。參與房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售談判，與客戶就價(jià)格、付款方式、交房時(shí)間等關(guān)鍵因素達(dá)成一致。跟蹤客戶反饋，及時(shí)解決客戶在購(gòu)房過程中遇到的問題，提高客戶滿意度。定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況，包括銷售額、客戶數(shù)量、成交案例等。參加公司組織的培訓(xùn)，提升自己的銷售技巧和專業(yè)知識(shí)。維護(hù)與合作伙伴的關(guān)系，確保合作順利進(jìn)行。三、任職要求學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。工作經(jīng)驗(yàn)：具有1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)和銷售流程。技能要求：具備良好的溝通能力、談判技巧和客戶服務(wù)意識(shí)；熟悉辦公軟件操作，如Word、Excel等。個(gè)人素質(zhì)：具有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；誠(chéng)實(shí)守信，有良好的職業(yè)道德。四、工作地點(diǎn)五、薪資待遇基本工資：根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)和能力確定。提成獎(jiǎng)金：根據(jù)個(gè)人銷售業(yè)績(jī)和公司利潤(rùn)分配比例計(jì)算。社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：按照國(guó)家法律法規(guī)為員工繳納。其他福利：年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等。六、晉升通道銷售主管：具備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和管理能力，可以帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。銷售經(jīng)理：具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，可以獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域的銷售工作。高級(jí)銷售經(jīng)理：具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和較高的業(yè)績(jī)，可以擔(dān)任公司高層管理者。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（5）一、職位名稱：房地產(chǎn)銷售顧問二、直接上級(jí)：銷售經(jīng)理/主管三、職位目的：本崗位的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的推廣和銷售工作，通過與客戶的溝通和交流，了解客戶需求，提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)，幫助客戶選擇合適的房產(chǎn)產(chǎn)品。同時(shí)，需要維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，促進(jìn)客戶的持續(xù)購(gòu)買行為，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。四、崗位職責(zé)：根據(jù)公司的銷售策略和目標(biāo)，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo)，完成銷售任務(wù)。收集和分析市場(chǎng)信息，了解房地產(chǎn)行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，為銷售決策提供依據(jù)。與客戶建立良好的溝通渠道，了解客戶需求，提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)。參與房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售談判，協(xié)助達(dá)成銷售合同，處理客戶異議和投訴。跟進(jìn)銷售合同的履行情況，確保客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量。定期向上級(jí)匯報(bào)銷售工作情況，提供市場(chǎng)分析報(bào)告和建議。維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，促進(jìn)客戶的持續(xù)購(gòu)買行為，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，保持良好的職業(yè)道德和職業(yè)形象。五、任職要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具有良好的溝通能力和人際交往能力，能夠與客戶建立良好的關(guān)系。熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)行情和政策法規(guī)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和判斷能力。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，如銷售助理、銷售代表等職位。具備一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下完成任務(wù)。具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠主動(dòng)解決客戶問題，提高客戶滿意度。熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。有駕駛證者優(yōu)先，可優(yōu)先考慮駕駛崗位工作內(nèi)容。六、工作地點(diǎn)：（具體地址）七、工作時(shí)間：周一至周五，9:00-18:00（午休1小時(shí)），根據(jù)公司安排調(diào)整。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（6）一、崗位概述房地產(chǎn)銷售崗位是公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的重要組成部分，負(fù)責(zé)接待客戶、了解客戶需求、推廣房地產(chǎn)產(chǎn)品、促成銷售交易等。作為房地產(chǎn)銷售代表，您將為客戶提供專業(yè)的咨詢和服務(wù)，為公司創(chuàng)造銷售業(yè)績(jī)。二、崗位職責(zé)客戶接待與咨詢熱情接待來訪客戶，了解客戶需求為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)解答客戶關(guān)于房地產(chǎn)產(chǎn)品的問題房地產(chǎn)項(xiàng)目推廣參與公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的推廣活動(dòng)制定個(gè)人銷售策略，提高銷售業(yè)績(jī)協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目推廣任務(wù)銷售談判與簽約與客戶進(jìn)行銷售談判，達(dá)成銷售意向準(zhǔn)備銷售合同，協(xié)助客戶辦理簽約手續(xù)跟進(jìn)銷售合同的履行，確保客戶滿意度客戶關(guān)系維護(hù)定期回訪已成交客戶，了解客戶需求收集客戶反饋，為公司改進(jìn)產(chǎn)品提供參考建立客戶信息檔案，便于后續(xù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通與協(xié)作參加團(tuán)隊(duì)會(huì)議，分享銷售經(jīng)驗(yàn)和技巧支持團(tuán)隊(duì)成員的工作，共同完成任務(wù)三、任職要求大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先具備良好的溝通能力和談判技巧對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠承受工作壓力有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮四、工作地點(diǎn)與時(shí)間工作地點(diǎn)：公司房地產(chǎn)項(xiàng)目所在地工作時(shí)間：根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況而定，通常為朝九晚六或朝十晚七五、薪資待遇根據(jù)公司薪酬體系，房地產(chǎn)銷售代表的具體薪資待遇將根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)、工作經(jīng)驗(yàn)等因素確定。六、職業(yè)發(fā)展本崗位具有良好的晉升空間，員工可以通過不斷學(xué)習(xí)和努力，提升自己的業(yè)務(wù)能力，晉升為房地產(chǎn)銷售經(jīng)理、銷售總監(jiān)等職位。房地產(chǎn)銷售崗位說明書（7）一、崗位概述房地產(chǎn)銷售崗位是公司房地產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì)的重要組成部分，負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)房地產(chǎn)客戶，完成銷售目標(biāo)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的房地產(chǎn)產(chǎn)品和解決方案。通過本崗位的工作，為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。二、崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售工作，包括客戶接待、需求分析、產(chǎn)品介紹、合同簽訂等環(huán)節(jié)。開拓新客戶，通過多種渠道收集潛在客戶信息，進(jìn)行初步篩選并跟進(jìn)。維護(hù)老客戶，了解客戶需求，提供售后服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為項(xiàng)目策劃和銷售策略提供參考。參與公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的推廣活動(dòng)，提高品牌知名度和市場(chǎng)占有率。完成公司規(guī)定的其他工作任務(wù)。三、任職要求大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)