




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
教育機(jī)構(gòu)師資培養(yǎng)計(jì)劃合同編號(hào):__________甲方(派遣方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(接收方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事教育行業(yè)的機(jī)構(gòu),乙方為一家具有良好師資力量的教育機(jī)構(gòu),雙方為共同提高教育質(zhì)量,促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展,經(jīng)友好協(xié)商,特就師資培養(yǎng)計(jì)劃達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方應(yīng)向乙方提供符合雙方約定條件的師資培養(yǎng)人員。2.甲方應(yīng)確保乙方培養(yǎng)人員的人數(shù)及質(zhì)量滿足教學(xué)需求。3.甲方應(yīng)對(duì)乙方培養(yǎng)人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育。4.甲方應(yīng)協(xié)助乙方對(duì)培養(yǎng)人員進(jìn)行績(jī)效考核。5.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用。二、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定接收甲方培養(yǎng)人員。2.乙方應(yīng)確保甲方培養(yǎng)人員在乙方的工作條件、待遇等符合國(guó)家法律法規(guī)及教育行業(yè)的相關(guān)規(guī)定。3.乙方應(yīng)對(duì)甲方培養(yǎng)人員進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4.乙方應(yīng)根據(jù)甲方培養(yǎng)人員的工作表現(xiàn),向甲方提供培養(yǎng)成果報(bào)告。5.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付培養(yǎng)費(fèi)用。三、培養(yǎng)人員(1)具有教師資格證書;(2)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)能力;2.乙方應(yīng)對(duì)甲方培養(yǎng)人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,確保其教育教學(xué)質(zhì)量。四、培養(yǎng)期限1.本協(xié)議的培養(yǎng)期限為_(kāi)___年,自培養(yǎng)人員到乙方工作之日起計(jì)算。2.培養(yǎng)期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的協(xié)議。五、培養(yǎng)費(fèi)用1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用,具體金額、支付方式和期限如下:(1)培養(yǎng)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整;(2)甲方應(yīng)于培養(yǎng)期限內(nèi)分____次支付,每次支付金額為人民幣_(tái)___元整;(3)甲方應(yīng)按照雙方約定的期限和方式支付培養(yǎng)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付培養(yǎng)費(fèi)用,具體金額、支付方式和期限如下:(1)培養(yǎng)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整;(2)乙方應(yīng)于培養(yǎng)期限內(nèi)分____次支付,每次支付金額為人民幣_(tái)___元整;(3)乙方應(yīng)按照雙方約定的期限和方式支付培養(yǎng)費(fèi)用。六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方披露。2.雙方應(yīng)確保本協(xié)議的保密信息在雙方內(nèi)部得到妥善保管,避免泄露給無(wú)關(guān)人員。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),如一方未履行或履行不當(dāng),另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(派遣方):__________乙方(接收方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.師資培養(yǎng)人員簡(jiǎn)歷2.教師資格證書復(fù)印件3.專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)能力證明4.職業(yè)道德和個(gè)人品質(zhì)證明5.培養(yǎng)費(fèi)用支付憑證6.培養(yǎng)成果報(bào)告7.績(jī)效考核結(jié)果二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供符合條件的人員:指甲方未按照協(xié)議約定的條件,向乙方提供具有教師資格證書、專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)能力、良好職業(yè)道德和個(gè)人品質(zhì)的師資培養(yǎng)人員。2.乙方未按約定接收甲方培養(yǎng)人員:指乙方未按照協(xié)議約定的條件,接收甲方提供的師資培養(yǎng)人員。3.甲方未按約定支付培養(yǎng)費(fèi)用:指甲方未按照協(xié)議約定的金額、支付方式和期限,向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用。4.乙方未按約定支付培養(yǎng)費(fèi)用:指乙方未按照協(xié)議約定的金額、支付方式和期限,向甲方支付培養(yǎng)費(fèi)用。5.雙方未按約定履行各自的權(quán)利和義務(wù):指甲方和乙方在履行協(xié)議過(guò)程中,未能按照約定的內(nèi)容和要求履行各自的權(quán)利和義務(wù)。三、法律名詞及解釋:1.師資培養(yǎng)人員:指甲方根據(jù)協(xié)議向乙方提供的具有教師資格證書、專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)能力、良好職業(yè)道德和個(gè)人品質(zhì)的人員。2.培養(yǎng)費(fèi)用:指甲方應(yīng)向乙方支付的費(fèi)用,用于支付乙方對(duì)甲方培養(yǎng)人員進(jìn)行教育教學(xué)指導(dǎo)和培訓(xùn)的費(fèi)用。3.培養(yǎng)期限:指協(xié)議約定的甲方培養(yǎng)人員應(yīng)在乙方工作的時(shí)間期限。4.違約行為:指甲方和乙方在履行協(xié)議過(guò)程中,未能按照約定的內(nèi)容和要求履行各自的權(quán)利和義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方未按約定提供符合條件的人員:解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)提供符合約定條件的人員,如無(wú)法提供應(yīng)及時(shí)通知乙方并協(xié)商解決。2.乙方未按約定接收甲方培養(yǎng)人員:解決辦法:乙方應(yīng)按照約定條件接收甲方提供的師資培養(yǎng)人員,如有異議應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商解決。3.甲方未按約定支付培養(yǎng)費(fèi)用:解決辦法:甲方應(yīng)按照約定的金額、支付方式和期限,向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用,如無(wú)法支付應(yīng)及時(shí)通知乙方并協(xié)商解決。4.乙方未按約定支付培養(yǎng)費(fèi)用:解決辦法:乙方應(yīng)按照約定的金額、支付方式和期限,向甲方支付培養(yǎng)費(fèi)用,如無(wú)法支付應(yīng)及時(shí)通知甲方并協(xié)商解決。5.雙方未按約定履行各自的權(quán)利和義務(wù):解決辦法:雙方應(yīng)按照約定的內(nèi)容和要求履行各自的權(quán)利和義務(wù),如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決,無(wú)法解決的可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 下半年工作方案2025年參考演講稿
- 2025年宣揚(yáng)部的個(gè)人工作方案
- 小學(xué)六年級(jí)主題班會(huì)教案2025年班會(huì)方案
- 2025年中學(xué)老師物理教學(xué)方案
- 2025年事業(yè)單位財(cái)務(wù)一月工作方案
- 酒店紡織知識(shí)培訓(xùn)課件
- 配電室電力知識(shí)培訓(xùn)課件
- XXXX企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新與信息化方案
- 文明禮儀規(guī)范培訓(xùn)教材
- 江蘇省宿遷青華中學(xué)2025年初三復(fù)習(xí)質(zhì)量監(jiān)測(cè)(五)英語(yǔ)試題文試卷含答案
- 外研版(2025新版)七年級(jí)下冊(cè)英語(yǔ)期中復(fù)習(xí):Unit 1~3+期中共4套學(xué)情調(diào)研測(cè)試卷(含答案)
- MOOC 計(jì)算機(jī)組成與CPU設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)-江蘇大學(xué) 中國(guó)大學(xué)慕課答案
- 第一次月考測(cè)試卷(試題)-2023-2024學(xué)年人教版六年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)
- 生產(chǎn)車間5S稽核評(píng)分表
- (高清正版)T_CAGHP 066—2019危巖落石柔性防護(hù)網(wǎng)工程技術(shù)規(guī)范(試行)
- 超星爾雅學(xué)習(xí)通《婚戀職場(chǎng)人格(武漢理工大學(xué))》章節(jié)測(cè)試附答案
- 家庭衛(wèi)士使用說(shuō)明書智能插座
- ISO9001質(zhì)量管理體系培訓(xùn)(共60頁(yè)).ppt
- (完整版)PHQ-9抑郁癥篩查量表
- 山中問(wèn)答教學(xué)設(shè)計(jì)
- 基于高中思想政治學(xué)科核心素養(yǎng)的教學(xué)研究與實(shí)踐PPT課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論