二零二四年度勞動合同（含試用期）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度勞動合同（含試用期）本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（勞動者）姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式1.3：合同簽訂日期第二條：合同期限2.1：試用期期限2.2：正式勞動合同期限第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位及職責(zé)第四條：勞動報酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式4.2：加班工資的計算及發(fā)放4.3：績效獎金及其他補貼第五條：工作時間與休息休假5.1：工作時間制度5.2：休息日與節(jié)假日安排5.3：年假、事假、病假等休假待遇第六條：社會保險與福利待遇6.1：甲方為乙方繳納社會保險的費用及標(biāo)準(zhǔn)6.2：乙方享受的福利待遇第七條：勞動保護(hù)與勞動條件7.1：甲方提供的勞動保護(hù)措施7.2：工作場所的安全衛(wèi)生條件第八條：保密協(xié)議8.1：乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定8.2：保密協(xié)議的期限及違約責(zé)任第九條：合同變更與解除9.1：合同變更的條件及程序9.2：合同解除的條件及程序9.3：經(jīng)濟(jì)補償及賠償事項第十條：爭議解決10.1：雙方發(fā)生勞動爭議的處理方式10.2：申請勞動仲裁或訴訟的程序第十一條：違約責(zé)任11.1：甲方違反合同的法律責(zé)任11.2：乙方違反合同的法律責(zé)任第十二條：其他約定12.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項第十三條：合同的生效、變更、解除和終止13.1：合同的生效條件13.2：合同的變更條件13.3：合同的解除條件13.4：合同的終止條件第十四條：雙方簽字蓋章14.1：甲方代表簽字14.2：乙方簽字14.3：合同蓋章14.4：日期第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱：X公司1.1.1：甲方地址：市區(qū)路號1.1.2：甲方聯(lián)系方式：000xxxxxxxx1.2：乙方（勞動者）姓名：1.2.1：乙方性別：男1.2.2：乙方身份證號碼：110199001011.2.3：乙方聯(lián)系方式：138xxxxxxxx1.3：合同簽訂日期：2024年1月1日第二條：合同期限2.1：試用期期限2.1.1：乙方的試用期為自合同簽訂之日起至2024年6月30日止，共計六個月。2.2：正式勞動合同期限2.2.1：試用期結(jié)束后，如甲方對乙方的工作表現(xiàn)滿意，雙方簽訂正式勞動合同，合同期限為自2024年7月1日起至2027年6月30日止，共計三年。第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位：軟件工程師3.2：乙方的工作職責(zé)包括但不限于：3.2.1：負(fù)責(zé)軟件項目的開發(fā)與維護(hù)；3.2.2：與團(tuán)隊成員協(xié)作，完成項目開發(fā)任務(wù)；3.2.3：參與項目需求分析與設(shè)計；3.2.4：編寫技術(shù)文檔，確保項目可維護(hù)性。第四條：勞動報酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣10000元，試用期工資與正式工資相同。4.2：加班工資的計算及發(fā)放4.2.1：乙方加班工資按照我國《勞動法》規(guī)定計算；4.2.2：加班工資在每月工資支付時一并發(fā)放。4.3：績效獎金及其他補貼4.3.1：乙方根據(jù)工作績效可獲得每月績效獎金，具體金額根據(jù)甲方制定的績效考核制度確定；4.3.2：乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，相關(guān)補貼按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條：工作時間與休息休假5.1：工作時間制度5.1.1：乙方每周工作時間四十四小時，采用標(biāo)準(zhǔn)的雙休日制度，即每周日休息。5.1.2：甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以調(diào)整乙方的工作時間，但每月工作時間不得超過四十四小時。5.2：休息日與節(jié)假日安排5.2.1：乙方按照我國《勞動法》規(guī)定享受帶薪年假、法定節(jié)假日等相關(guān)休假待遇。5.2.2：國家法定節(jié)假日如遇加班，按照我國《勞動法》規(guī)定支付加班工資。5.3：年假、事假、病假等休假待遇5.3.1：乙方享受帶薪年假，根據(jù)我國《勞動法》規(guī)定每年累計天數(shù)；5.3.2：乙方因病、事等原因需要請假的，應(yīng)提前向甲方報告，按照甲方制定的請假制度執(zhí)行；5.3.3：病假期間，乙方享受醫(yī)療保險待遇，甲方按照我國《勞動法》規(guī)定支付病假工資。第六條：社會保險與福利待遇6.1：甲方為乙方繳納社會保險的費用及標(biāo)準(zhǔn)6.1.1：甲方按照我國《社會保險法》規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，繳納比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.1.2：乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費用由甲方代扣代繳。6.2：乙方享受的福利待遇6.2.1：甲方為乙方提供每年一次的健康體檢；6.2.2：乙方子女的教育補貼；6.2.3：結(jié)婚、生育等人生重要階段的慰問金；6.2.4：其他福利待遇按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條：保密協(xié)議8.1：乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定8.1.1：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密；8.1.2：乙方不得以任何形式泄露、透露或者授權(quán)他人使用甲方的保密信息；8.1.3：乙方不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。8.2：保密協(xié)議的期限及違約責(zé)任8.2.1：本保密協(xié)議的期限為自乙方進(jìn)入甲方處工作之日起至合同終止后兩年止；8.2.2：乙方違反本保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為泄露信息所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失的兩倍；8.2.3：乙方因違反保密協(xié)議給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條：合同變更與解除9.1：合同變更的條件及程序9.1.1：合同變更需經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議；9.1.2：合同變更內(nèi)容包括但不限于工資標(biāo)準(zhǔn)、工作崗位、合同期限等；9.1.3：合同變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2：合同解除的條件及程序9.2.1：甲方解除合同的條件及程序9.2.1.1：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者工作紀(jì)律的；9.2.1.2：乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的；9.2.1.3：乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；9.2.1.4：乙方因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形，甲方隨時通知解除勞動合同的；9.2.2：乙方解除合同的條件及程序9.2.2.1：乙方提前三十日以書面形式通知甲方解除勞動合同的；9.2.2.2：乙方因《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形，解除勞動合同的；9.2.2.3：甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；9.2.2.4：甲方未及時足額支付勞動報酬的；9.2.2.5：甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；9.2.2.6：甲方違反合同約定，乙方可以隨時通知解除勞動合同的；9.2.3：經(jīng)濟(jì)補償及賠償事項9.2.3.1：甲方解除合同時，應(yīng)按照《勞動合同法》第四十六條的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償；9.2.3.2：乙方解除合同時，應(yīng)按照《勞動合同法》第四十七條的規(guī)定向甲方支付違約金，如乙方存在違章違紀(jì)等行為，甲方有權(quán)要求乙方支付額外的賠償金；9.2.3.3：合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除乙方工資作為賠償。第十條：爭議解決10.1：雙方發(fā)生勞動爭議的處理方式10.1.1：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；10.1.2：調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；10.1.3：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。10.2：申請勞動仲裁或訴訟的程序10.2.1：雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；10.2.2：一方不履行仲裁裁決的，另一方可以向人民法院申請強制執(zhí)行。第十一條：違約責(zé)任11.1：甲方違反合同的法律責(zé)任11.1.1：甲方違反合同的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求甲方支付違約金；11.1.2：甲方違反合同給乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失。11.2：乙方違反合同的法律責(zé)任11.2.1：乙方違反合同的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金；11.2.2：乙方違反合同給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。第十二條：其他約定12.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項12.1.1：雙方同意，本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充；12.1.2：雙方同意，本合同自簽訂之日起生效，取代之前所有的書面或口頭協(xié)議。第十三條第二部分：第三方介入后的修正第十四條：第三方介入的條件及程序14.1：第三方介入的條件14.1.1：本合同履行過程中，如出現(xiàn)合同雙方無法解決的重大爭議；14.1.2：甲方或乙方因特殊情況需要第三方專業(yè)機構(gòu)協(xié)助解決合同相關(guān)事宜；14.1.3：雙方書面同意第三方介入以協(xié)助解決合同爭議或協(xié)助完成特定事宜。14.2：第三方介入的程序14.2.1：雙方同意第三方介入的，應(yīng)共同選擇合適的第三方機構(gòu)或個人；14.2.2：雙方應(yīng)與第三方簽訂書面介入?yún)f(xié)議，明確介入的范圍、期限及費用等；14.2.3：第三方介入期間，甲方和乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的文件和信息；14.2.4：第三方完成介入工作后，應(yīng)向甲方和乙方出具書面報告。第十五條：第三方的責(zé)任及限額15.1：第三方的責(zé)任15.1.1：第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定，公正、客觀地協(xié)助解決合同爭議或完成特定事宜；15.1.2：第三方應(yīng)保密甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息；15.1.3：第三方不得利用甲方和乙方的信息從事與甲方和乙方相競爭的活動。15.2：第三方的責(zé)任限額15.2.2：第三方在介入過程中因過失給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；15.2.3：第三方對甲方或乙方因未按第三方建議采取行動而產(chǎn)生的損失不承擔(dān)責(zé)任。第十六條：第三方介入與合同雙方的關(guān)系16.1：第三方介入不影響甲方和乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，雙方仍應(yīng)履行合同約定的義務(wù)；16.2：第三方介入期間，甲方和乙方應(yīng)保持獨立的合同主體地位，第三方不具有合同當(dāng)事人的地位；16.3：第三方介入結(jié)束后，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方的報告采取相應(yīng)行動，如改變合同履行方式、調(diào)整合同內(nèi)容等。第十七條：第三方介入費用17.1：第三方介入的費用由甲方和乙方根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定承擔(dān)；17.2：如雙方未能在介入?yún)f(xié)議中明確費用承擔(dān)方式，雙方應(yīng)協(xié)商解決；17.3：第三方介入費用包括但不限于第三方的工作報酬、差旅費、住宿費等。第十八條：合同的繼續(xù)履行18.1：第三方介入不影響本合同的繼續(xù)履行，甲方和乙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)；18.2：第三方介入期間，甲方和乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得以第三方介入為由違反合同約定。第十九條：合同的變更與解除19.1：第三方介入不影響本合同的變更與解除，如雙方因第三方介入而需要變更或解除合同的，應(yīng)按照合同約定的程序辦理；19.2：第三方介入不影響甲方和乙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第二十條：違約責(zé)任20.1：第三方違反本合同或介入?yún)f(xié)議的，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任；20.2：第三方給甲方或乙方造成損失的，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方進(jìn)行賠償。第二十一條：爭議解決21.1：雙方與第三方之間因本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；21.2：協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；21.3：調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；21.4：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十二條：附加條款22.1：本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽訂附加條款；22.2：附加條款與本合同具有同等法律效力。第二十三條：合同的生效、變更、解除和終止23.1：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；23.2：本合同的變更、解除和終止，應(yīng)按照合同約定的程序辦理；23.3：本合同的解除或終止不影響雙方在其他條款下的權(quán)利義務(wù)。第二十四條：雙方簽字蓋章24.1：甲方代表簽字：________________24.2：乙方簽字：________________24.3：第三方簽字：________________24.4：合同蓋章：________________24.5：日期：________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞動合同2.試用期考核表3.工資支付證明4.社會保險繳納證明5.員工手冊6.保密協(xié)議7.第三方介入?yún)f(xié)議8.勞動合同變更協(xié)議9.勞動合同解除協(xié)議10.勞動合同終止協(xié)議11.勞動爭議調(diào)解協(xié)議12.勞動爭議仲裁申請書13.勞動爭議訴訟起訴狀14.員工離職證明15.工作交接單16.勞動合同解除或終止證明17.經(jīng)濟(jì)補償金計算表18.違約金計算表19.賠償金計算表20.其他根據(jù)實際情況需要提供的文件和資料說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1：甲方未按時足額支付乙方工資，應(yīng)按照《勞動合同法》第四十八條的規(guī)定向乙方支付賠償金；1.2：甲方未為乙方繳納社會保險費，應(yīng)按照《勞動合同法》第八十六條的規(guī)定向乙方支付賠償金；1.3：甲方違法解除或終止勞動合同，應(yīng)按照《勞動合同法》第四十七條、第八十七條的規(guī)定向乙方支付賠償金；1.4：甲方違反合同約定，未提供勞動保護(hù)或勞動條件，應(yīng)按照《勞動合同法》第八十八條的規(guī)定向乙方支付賠償金；1.5：甲方違反合同約定，侵害乙方合法權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1：乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，應(yīng)按照《勞動合同法》第九十條的規(guī)定向甲方支付賠償金；2.2：乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)按照《勞動合同法》第九十一條的規(guī)定向甲方支付賠償金